Должностные обязанности.
Глава администрации муниципального образования:
1) организует выполнение нормативных правовых актов Собрания представителей муниципального образования в рамках своих полномочий;
2) обладает правом внесения в Собрание представителей муниципального образования проектов нормативных правовых актов указанного представительного органа;
3) представляет на утверждение Собрания представителей муниципального образования проект бюджета муниципального образования и отчет об его исполнении;
4) представляет на рассмотрение Собрания представителей муниципального образования проекты нормативных правовых актов о введении или отмене местных налогов и сборов, а также другие правовые акты, предусматривающие расходы, покрываемые за счет бюджета муниципального образования;
5) представляет на утверждение Собрания представителей муниципального образования структуру администрации муниципального образования;
5.1) представляет Собранию представителей муниципального образования ежегодные отчеты о результатах своей деятельности и деятельности администрации муниципального образования, в том числе о решении вопросов, поставленных Собранием представителей муниципального образования;
6) формирует администрацию муниципального образования и руководит ее деятельностью в соответствии с настоящим Уставом и нормативными правовыми актами Собрания представителей муниципального образования;
7) назначает и освобождает от должности первого заместителя, заместителей главы администрации муниципального образования;
назначает и освобождает от должности руководителей органов администрации муниципального образования, а также руководителей муниципальных предприятий и учреждений;
9) применяет меры поощрения и дисциплинарной ответственности к работникам администрации муниципального образования;
10) представляет на утверждение Собрания представителей муниципального образования планы и программы социально — экономического развития муниципального образования, отчеты об их исполнении;
11) рассматривает отчеты и доклады руководителей органов администрации муниципального образования;
12) организует проверку деятельности органов администрации муниципального образования в соответствии с федеральными законами, законами Тульской области и настоящим Уставом;
13) обеспечивает осуществление администрацией муниципального образования полномочий по решению вопросов местного значения и отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Тульской области;
14) организует исполнение местного бюджета, распоряжается средствами муниципального образования в соответствии с местным бюджетом и бюджетным законодательством Российской Федерации.
30 сентября 2022 г.
Должностная инструкция
главы Кукнурской сельской администрации
Сернурского муниципального района Республики Марий Эл
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Республики Марий Эл от 31.05.2007 № 25-З «О реализации полномочий в области муниципальной службы в Республике Марий Эл», Уставом Кукнурского сельского поселения, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Марий Эл, Кукнурского сельского поселения, регулирующими вопросы прохождения муниципальной службы.
1.2. Должность главы Кукнурской сельской администрации Сернурского муниципального района Республики Марий Эл (далее – Глава администрации) является должностью муниципальной службы, включенной в Перечень должностей муниципальной службы Кукнурской сельской администрации Сернурского муниципального района Республики Марий Эл (далее – администрация) и относится к высшей группе должностей муниципальной службы.
1.3. Глава администрации назначается Собранием депутатов Кукнурского сельского поселения (далее – Собрание депутатов) по контракту, заключенному по результатам конкурса на замещение указанной должности, на срок полномочий Собрания депутатов.
1.4. Глава администрации подчиняется непосредственно Главе муниципального образования.
1.5. В период временного отсутствия главы администрации его должностные обязанности исполняет главный специалист администрации.
1.6. Глава администрации в своей практической деятельности руководствуется Конституцией РФ, Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным Законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральными конституционными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Республики Марий Эл, законами Республики Марий Эл, иными нормативными правовыми актами Республики Марий Эл, Уставом Кукнурского сельского поселения, Положением о Кукнурской сельской администрации, решениями Собрания депутатов, иными нормативными правовыми актами администрации настоящей должностной инструкцией.
2. Квалификационные требования
2.1. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Кукнурском сельском поселении установлены решением Собрания депутатов от 17.12.2020 г. № 76.
3. Должностные обязанности
3.1. Основные обязанности главы администрации:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты Республики Марий Эл, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) осуществлять общее руководство деятельностью администрации по решению всех вопросов, отнесенных к компетенции администрации;
3) заключать от имени администрации муниципальные контракты;
4) назначать на должность и освобождать от должности муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы Чендемеровского сельского поселения, а также решать вопросы применения мер дисциплинарных взысканий;
5) информировать население сельского поселения о деятельности органов местного самоуправления.
6) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
7) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
9) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера (далее — сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера);
10) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о прекращении гражданства Российской Федерации либо гражданства (подданства) иностранного государства – участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, в день, когда муниципальному служащему стало известно об этом, но не позднее пяти рабочих дней со дня прекращения гражданства Российской Федерации либо гражданства (подданства) иностранного государства — участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;
11) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;
12) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта;
13) уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
14) принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;
15) в письменной форме уведомить главу муниципального образования о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;
16) в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя (работодателю) сведения о последнем месте своей службы;
17) выполнять иные обязанности, установленные Федеральным законодательством, законодательством Республики Марий Эл, нормативными правовыми актами Чендемеровского сельского поселения.
3.2. В должностные обязанности главы администрации входят:
1) Исполнение обязанностей, соблюдение ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы, установленных Федеральными законами от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
2) Соблюдение Регламента работы администрации, Правил внутреннего трудового распорядка, Кодекса этики и служебного поведения муниципального служащего администрации, правил пожарной безопасности и охраны труда.
3) Распределение полномочий между сотрудниками администрации.
4) Применение к сотрудникам администрации мер дисциплинарной ответственности и поощрения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Марий Эл и муниципальными правовыми актами.
5) Разработка и реализация нормативных правовых актов, проектов и своевременное внесение в них изменений и дополнений для эффективной работы администрации.
6) Предоставление в Собрание депутатов:
— проектов решения местного бюджета, в установленные действующим законодательством и муниципальными правовыми актами сроки;
— проектов программ (планов) комплексного социально–экономического развития сельского поселения и отчеты об исполнении.
7) Обеспечение исполнения:
— программ (планов) комплексного социально–экономического развития сельского поселения;
— реализации приоритетных национальных проектов из местного бюджета, не допуская при этом принятия решений, приводящих к нецелевому использованию бюджетных средств;
— распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий;
Организация мероприятий в границах сельского поселения по:
— аварийно-спасательным работам;
— гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям;
— пожарной безопасности;
— по предупреждению и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций.
9) Организация и проведение приемов граждан, совещаний, семинаров, проведение и участие в собраниях, сходах граждан сельского поселения.
10) Содействие в организации работ в границах поселения по электро-, тепло- и водоснабжению населения сельского поселения.
11) Осуществление контроля на территории сельского поселения за:
— обеспечением первичных мер пожарной безопасности в границах населённых пунктов сельского поселения;
— созданием условий для массового отдыха жителей сельского поселения и организацией благоустройства мест массового отдыха населения;
— соблюдением Правил благоустройства и санитарного состояния территории сельского поселения;
— за состоянием улиц, дорог, мостов и других инженерных сооружений в границах населённых пунктов сельского поселения, организация их ремонта и строительства;
— за установкой указателей с названиями улиц и номерами домов;
— за уличным освещением;
— за организацией сбора и вывоз твердых бытовых отходов;
— за исполнением решений, принятых по результатам приёма граждан.
12) Совершение нотариальных действий.
13) Участие в профилактике терроризма и экстремизма, а также в минимизации и (или) ликвидации последствий проявлений терроризма и экстремизма в границах поселения.
14) Создание условий для реализации мер, направленных на укрепление межнационального и межконфессионального согласия, сохранение и развитие языков и культуры народов Российской Федерации, проживающих на территории поселения, социальную и культурную адаптацию мигрантов, профилактику межнациональных (межэтнических) конфликтов.
4. Права
4.1. Глава администрации имеет право на:
1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);
4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) получать дополнительное профессиональное образование в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
6) защиту своих персональных данных;
7) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
9) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
10) обжалование результатов аттестации в судебном порядке;
11) в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы имеет право замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные функции муниципального управления данными организациями входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов;
12) Глава администрации имеет право на дополнительные гарантии для муниципальных служащих в соответствии с федеральным законодательством, законодательством Республики Марий Эл, трудовым законодательством, Уставом Кукнурского сельского поселения;
13) получать полную и объективную информацию из других органов исполнительной власти;
14) посещать в установленном порядке для исполнения своих обязанностей предприятия, учреждения, организации;
15) 4иные права в соответствии с действующим федеральным законодательством, законодательством Республики Марий Эл, трудовым законодательством, нормативными правовыми актами Кукнурского сельского поселения.
5. Ответственность
5.1. Глава администрации несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей, нарушение трудовой дисциплины, превышение им должностных полномочий, за несоблюдение установленных законодательством ограничений, связанных с муниципальной службой.
Решением главы муниципального образования могут налагаться следующие дисциплинарные взыскания:
— замечание;
— выговор;
— увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям и в порядке, предусмотренном действующим законодательством, Уставом поселения.
6. Служебные взаимодействия
6.1. В процессе осуществления своей служебной деятельности Глава администрации взаимодействует:
— с федеральными органами государственной власти и органами государственной власти Республики Марий Эл;
— со структурными подразделениями администрации Сернурского муниципального района;
— иными муниципальными образованиями, органами местного самоуправления;
— юридическими и физическими лицами.
7. Показатели эффективности и результативности
профессиональной деятельности главы администрации
7.1. Эффективность и результативность профессиональной деятельности главы администрации определяется за счет уровня достижения следующих показателей:
7.2. Обобщенные показатели результативности деятельности:
1) количество выполненных работ (общее число выполненных плановых и внеплановых работ за определённый период времени);
2) качество выполненных работ (интегральный показатель, включающий сдачу работы с первого предъявления, новизну предлагаемых и принимаемых решений);
3) соблюдение сроков выполнения работ;
4) количество нарушений должностных обязанностей;
5) количество обоснованных жалоб граждан и организаций, в том числе и на ненадлежащее исполнение должностных обязанностей;
7.3. Специфические показатели результативности деятельности:
1) организация и проведение приёмов граждан, совещаний, семинаров, проведение и участие в собраниях, сходах граждан сельского поселения;
2) реализации приоритетных национальных проектов из местного бюджета, его целевое использование;
3) исполнение планов социально-экономического развития территории поселения;
4) осуществление и контроль на территории сельского поселения по пожарной безопасности, благоустройству, предупреждению и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций;
5) исполнение распоряжений и указаний, вышестоящих в порядке подчинённости руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ С ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИЕЙ
ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
№
п/п Фамилия, имя, отчество муниципального служащего, назначаемого на должность. Дата и подпись муниципального служащего, назначаемого на должность, после ознакомления с должностной инструкцией и получения его копии Дата и номер распоряжения о назначении на должность муниципальной службы Дата и номер распоряжения об освобождении от занимаемой должности муниципальной службы
1.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Главы сельского поселения Рсаевский сельсовет
муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан
1. Общие Положения
1.1. Глава сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан является высшим должностным лицом сельского поселения Рсаевский сельсовет. Избирается Советом сельского поселения Рсаевский сельсовет из своего состава, является председателем Совета сельского поселения и одновременно главой администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан, осуществляет свои полномочия на постоянной основе.
1.2. Полномочия Главы сельского поселения начинаются со дня вступления в должность.
1.3.Глава сельского поселения Рсаевский сельсовет подотчётен и подконтролен населению и Совету сельского поселения Рсаевский сельсовет.
1.4. Глава администрации в своей деятельности руководствуется:
– Конституцией Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, Федеральными законами, Законами Республики Башкортостан;
– Указами Президента РФ и Республики Башкортостан, постановлениями и распоряжениями правительства России и Республики Башкортостан;
– Нормативными правовыми актами муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан;
– Уставом сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан;
– Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов;
– Правилами внутреннего трудового распорядка;
– Настоящей инструкцией.
2.Должностные обязанности.
Исходя из задач и функций Администрации сельского поселения Глава сельского поселения Рсаевский сельсовет:
2.1. Осуществляет общее руководство деятельностью Администрации, определяет перспективные направления её деятельности в интересах населения.
2.2. Заключает договоры и соглашения от имени сельского поселения.
2.3. Принимает меры по обеспечению и защите интересов сельского поселения в суде, арбитражном суде, а также в государственных органах.
2.4. Осуществляет личный приём граждан.
2.5. Обеспечивает опубликование муниципальных правовых актов, затрагивающих права, свободы и обязанности человека и гражданина.
2.6. Информирует население сельского поселения о деятельности органов местного самоуправления.
2.7. Обеспечивает взаимодействие органов местного самоуправления с органами местного самоуправления других муниципальных образований.
2.8. Организует работу по разработке проекта местного бюджета, проектов программ и планов социально-экономического развития сельского поселения.
2.9. Организует исполнение местного бюджета, является главным распорядителем средств местного бюджета, распоряжается сметой доходов и расходов Администрации сельского поселения.
2.10. Представляет на утверждение Совету сельского поселения проекты планов и программ социально-экономического развития сельского поселения, отчёты об их исполнении.
2.11. Представляет на утверждение Совету сельского поселения проект бюджета сельского поселения и отчёт о его выполнении.
2.12. Вносит в Совет сельского поселения проекты или даёт заключения на проекты нормативно-правовых актов Совета сельского поселения, предусматривающих установление, введение в действие и прекращение действия местных налоговых льгот по местным налогам, основания и порядка их применения, осуществление расходов из средств местного бюджета.
2.13. Представляет Совету сельского поселения проекты нормативных правовых актов, определяющих порядок управления имуществом, находящимся в муниципальной собственности.
2.14. Представляет Совету сельского поселения проекты нормативных правовых актов, определяющих порядок формирования, размещения, исполнения и контроля за исполнением муниципального заказа.
2.15. Представляет на утверждение Совета сельского поселения структуру Администрации сельского поселения.
2.16. Формирует Администрацию сельского поселения.
2.17. Вносит в Совет депутатов проекты иных муниципальных правовых актов, принятие которых входит в компетенцию Совета сельского поселения
2.18. Представляет на утверждение в Совет сельского поселения генеральный план сельского поселения, а также изменения в него, утверждает план реализации генерального плана сельского поселения.
2.19. Устанавливает порядок ведения реестра расходных обязательств сельского поселения.
2.20. Принимает решения о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных предприятий и муниципальных учреждений.
2.21. Утверждает порядок ведения реестров закупок по муниципальным контрактам.
2.22. Осуществляет владение, пользование и распоряжение имуществом, находящимся в муниципальной собственности сельского поселения.
2.23. Организует в границах сельского поселения: электро, – тепло, – газо и водоснабжение населения, водоотведение, снабжение населения топливом.
2.24. Организует дорожную деятельность в отношении автомобильных дорог местного значения в границах населенных пунктов сельского поселения, включая создание и обеспечение функционирования парковок (парковочных мест), а также осуществляет иные полномочия в области использования автомобильных дорог и осуществления дорожной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.25. Создает условия для предоставления транспортных услуг населению и организует транспортное обслуживание населения в границах сельского поселения.
2.26. Участвует в профилактике терроризма и экстремизма, а также в минимизации и (или) ликвидации последствий проявлений терроризма и экстремизма в границах сельского поселения.
2.27. Участвует в предупреждении и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций в границах сельского поселения.
2.28. Обеспечивает первичные меры пожарной безопасности в границах населенных пунктов сельского поселения;
2.29. Создает условия для деятельности добровольных формирований населения по охране общественного порядка.
2.30. Создает условия для обеспечения жителей сельского поселения услугами связи, общественного питания, торговли и бытового обслуживания.
2.31. Организует благоустройство и озеленение территории сельского поселения, использование, охрану, защиту, воспроизводство городских лесов, особо охраняемых природных территорий, расположенных в границах населенных пунктов сельского поселения.
2.32. В пределах, установленных федеральным законодательством, осуществляет полномочия по регулированию тарифов организаций коммунального комплекса, за исключением полномочий, отнесенных федеральным законом к компетенции представительных органов муниципальных образований.
2.33. Утверждает и реализует муниципальные программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, организует проведение энергетического обследования многоквартирных домов, помещения в которых составляют муниципальный жилищный фонд в границах сельского поселения, организует и проводит иные мероприятия, предусмотренные законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.
2.34. Организует и руководит деятельностью Администрации сельского поселения на принципах единоначалия.
2.35. В пределах своей компетенции контролирует деятельность органов местного самоуправления и должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих исполнительно-распорядительные функции по решению вопросов местного значения.
2.36. Назначает на должности и освобождает от должности руководителей муниципальных предприятий и муниципальных учреждений, муниципальных служащих и работников Администрации.
2.37. Применяет меры поощрения и дисциплинарной ответственность и к назначенным им должностным лицам местного самоуправления и работникам Администрации сельского поселения.
2.38. Осуществляет иные полномочия, предусмотренные федеральным республиканским законодательством, настоящим Уставом и нормативными правовыми актами Совета сельского поселения.
2.39. Глава сельского поселения вправе формировать постоянно (временно) действующие коллегиальные и общественные органы (комиссии, коллегии, советы, комитеты и другие) в целях обсуждения и подготовки решений по вопросам местного значения сельского поселения.
2.40. Глава сельского поселения подконтролен и подотчётен населению и Совету депутатов.
2.41. Полномочия Главы сельского поселения прекращаются досрочно в случаях, предусмотренных Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»
3. Должностные полномочия.
Глава сельского поселения осуществляет следующие полномочия:
3.1 Представляет сельское поселение в отношениях с органами местного самоуправления других муниципальных образований, органами государственной власти, гражданами и организациями;
3.2 Без доверенности действует от имени сельского поселения.
3.3 Подписывает и обнародует нормативные правовые акты, принятые Советом сельского поселения.
3.4 Издаёт в пределах своих полномочий правовые акты.
3.5 Вправе требовать созыва внеочередного заседания Совета сельского поселения.
Глава сельского поселения как председатель Совета сельского поселения:
3.6 Организует работу Совета сельского поселения, координирует деятельность постоянных комиссий Совета сельского поселения, даёт поручения по вопросам их ведения.
3.7. Издаёт постановления и распоряжения по вопросам организации деятельности Совета сельского поселения.
3.8. Организует выполнение нормативных правовых актов Совета сельского поселения в пределах своей компетенции.
3.9. Является распорядителем средств по расходам, предусмотренным в местном бюджете сельского поселения на обеспечение деятельности Совета сельского поселения.
4. Квалификационные требования
Высшее профессиональное образование по специальности муниципальной должности муниципальной службы или образование, считающееся равноценным.
Глава сельского поселения не вправе заниматься предпринимательской, а также иной оплачиваемой деятельностью, за исключением педагогической, научной и другой творческой деятельности.
5. Ответственность
Глава несет ответственность за:
5.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ, Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ.
5.2. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. Причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.4. Несоблюдение ограничений, связанных с муниципальной службой.
5.5. Разглашение сведений, составляющих муниципальную тайну.
______________________________________________________________________________
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Управляющего делами
Управляющий делами осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, в том числе Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Конституцией Республики Башкортостан, законами Республики Башкортостан, в том числе законами Республики Башкортостан «О местном самоуправлении в Республике Башкортостан» и «О муниципальной службе в Республике Башкортостан», решениями, принятыми на местном референдуме, Уставом, решениями Совета сельского поселения, Регламентом Совета, постановлениями и распоряжениями главы сельского поселения, настоящей инструкцией, другими нормативными правовыми актами, действующими на территории муниципального района, и поручениями главы сельского поселения.
Управляющий делами обеспечивает выполнение функций, возложенных на Совет и Администрацию сельского поселения.
– обеспечивает деятельность главы сельского поселения по руководству Администрацией и Совета;
– осуществляет подготовку проектов постановлений по вопросам местного значения и вопросам, связанным с осуществлением отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации;
– осуществляет их регистрацию, учет и организует контроль за их выполнением;
– направляет постановления и распоряжения главы сельского поселения соответствующим организациям, должностным лицам и доводит их до сведения граждан в сроки, установленные законодательством и Уставом;
– обеспечивает официальное обнародование главой сельского поселения постановлений и распоряжений главы сельского поселения, затрагивающих права, свободы и обязанности человека и гражданина, в порядке, установленном законодательством и Уставом;
– координирует работу сотрудников Администрации;
– обобщает информацию о деятельности Администрации и Совета, выполнении планов деятельности Администрации, участвует в подготовке ежегодного отчета перед Советом главы сельского поселения о деятельности Администрации;
– обеспечивает перспективное и текущее планирование деятельности Администрации и Совета;
– участвует в разработке правил внутреннего распорядка, должностных инструкций работников Администрации, правил делопроизводства, положений и других документов;
– участвует в совещаниях, коллегиях и других мероприятиях, проводимых главой сельского поселения;
– оказывает содействие в работе избирательных комиссий сельского поселения и участковых избирательных комиссий в подготовке и проведении выборов, референдумов в порядке, установленном законодательством и Уставом;
– ведет делопроизводство: получает и просматривает поступившие и исходящие документы, проводит их регистрацию и контроль за выполнением;
– обеспечивает деятельность общественного совета (коллегии и т.п.) при главе сельского поселения;
– осуществляет координацию деятельности комиссий, созданных при главе сельского поселения;
– обеспечивает взаимодействие органов местного самоуправления с женсоветом и Советом ветеранов сельского поселения, с органами общественного территориального самоуправления (старостами, уличными и домовыми комитетами и т.д.), общественными объединениями;
– ведет учет кадров, оформление личных дел и трудовых книжек работников Администрации и бюджетных учреждений;
– организует своевременное рассмотрение и разрешение обращений (заявлений, жалоб, предложений) граждан и организаций;
– обеспечивает подготовку документов на награждение граждан, организаций почетными грамотами, благодарственными письмами, медалями (в т.ч. многодетных матерей – медалями материнства), званиями и иными наградами;
– осуществляет по запросу органов государственной и муниципальной власти и иных органов подготовку отчетов;
– ведет архивные дела: составляет номенклатуру дел, готовит опись дел и актов на уничтожение документов, обеспечивает своевременную обработку архивных документов, их сохранность и сдачу в архив;
– совершает нотариальные действия, предусмотренные законодательством;
– ведение и контроль у граждан, наличия отметок в паспортах граждан Российской Федерации об отношении к воинской обязанности, наличие и подлинность документов воинского учета, а также подлинность записей в них, отметок о постановке на воинский учет по месту жительства или временного пребывания, наличие мобилизационных предписаний;
– осуществляет регистрацию и снятие граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах поселения;
– ведет похозяйственную книгу и составляет отчеты по переписи населения, скота и домовладений;
– организует систематизированный учет и хранение поступающих нормативных актов в Администрацию;
– выполняет иные обязанности, связанные с организацией и обеспечением деятельности Администрации и главы сельского поселения.
Управляющий делами выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.
______________________________________________________________________________
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
специалиста 1 категории – инспектора 1 категории
Должностная инструкция специалиста (совмещающего должности бухгалтера и главного бухгалтера) администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан
I. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, права и ответственность специалиста (совмещающего должности бухгалтера и главного бухгалтера) (далее – специалист) Администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан, а также определяет квалификационные требования к лицу, замещающему данную должность.
1.2. Должность специалиста Администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район (далее – сельское поселение) относится к младшей группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.
1.3. Специалист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы сельского поселения.
1.4. Специалист по своей служебной деятельности подчиняется непосредственно главе сельского поселения.
1.5. В своей деятельности специалист руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными и федеральными законами, Бюджетным кодексом Российской Федерации, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, законами Республики Башкортостан, указами и распоряжениями Правительства Республики Башкортостан, Уставом сельского поселения, правилами внутреннего трудового распорядка и настоящей должностной инструкцией.
II. Квалификационные требования
2.1. На должность специалиста может быть назначено лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.
2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям специалиста.
Специалист должен знать:
– законодательство о бухгалтерском учете;
– постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, а также касающиеся хозяйственно-финансовой деятельности Администрации;
– гражданское право, финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство;
– структуру Администрации, стратегию и перспективы его развития;
– положения и инструкции по организации бухгалтерского учета;
– порядок оформления операций и организацию документооборота по участкам учета;
– формы и порядок финансовых расчетов;
– методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, выявления внутри хозяйственных резервов;
– порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей;
– правила расчета с дебиторами и кредиторами;
– условия налогообложения юридических и физических лиц;
– порядок списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь;
– правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей;
– порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;
– правила проведения проверок и документальных ревизий;
– современные средства компьютерной (вычислительной) техники и возможности их применения для выполнения учетно-вычислительных работ и анализа производственно-хозяйственной и финансовой деятельности Администрации;
– передовой отечественный и зарубежный опыт совершенствования организации бухгалтерского учета;
– экономику, организацию производства, труда и управления;
– основы технологии производства;
– рыночные методы хозяйствования;
– законодательство о труде;
– правила и нормы охраны труда.
2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам специалиста:
– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;
– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;
– навыки исполнительской дисциплины;
– общая грамотность;
– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;
– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;
– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;
– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;
– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;
– коммуникабельность.
Ш. Должностные обязанности
3.1. Специалист обеспечивает выполнение функций, возложенных на Администрацию и Совет сельского поселения.
3.2. В целях обеспечения деятельности Администрации и Совета сельского поселения специалист:
– осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и ведет контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности;
– формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику исходя из структуры и особенностей деятельности Администрации и Совета сельского поселения, необходимости обеспечения их финансовой устойчивости;
– ведет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота;
– обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности организации, его имущественном положении доходах и расходах, разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины;
– организовывает учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременно отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с их движением, учет исполнения смет расходов, финансовых, расчетных, кредитных операций;
– обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, составление экономически обоснованных отчетных калькуляций, расчеты по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов и сборов, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженностей банкам по ссудам, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников Администрации сельского поселения;
– принимает меры по накоплению финансовых средств для обеспечения финансовой устойчивости организации;
– ведет работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет административно–хозяйственных расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив;
– участвует в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники;
– обеспечивает составление оперативного баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы;
– составляет первичные и годовые отчеты об исполнении смет расходов по бюджетным средствам и обязательные записи к квартальным годовым отчетам;
– oсуществляет учет исполнения смет доходов и расходов по бюджетным средствам, полученных за счет внебюджетных источников;
– c и правильно оформляет первичные учетных документы;
– составляет журнал операций, систематизирует по датам своевременное совершения операций;
– составляет сметы расходов на учреждения, состоящие на балансе сельского поселения;
– ведет учет расходов и доходов бюджета сельского поселения, внебюджетных средств;
– участвует в проведении инвентаризации;
– ведет книги фактических и кассовых расходов;
– работает с материально-ответственными лицами, с руководителями учреждений;
– осуществляет операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательными соблюдениями правил, обеспечивающих их сохранность;
– оформляет документы для получения в соответствии с установленным порядком денежных средств и ценных бумаг в учреждениях банка для выплаты заработной платы, премии, оплаты коммунальных и других расходов;
– ведет учет расходов электроэнергии;
– заполняет индивидуальные карточки учета страховых взносов на каждого работника;
– оформляет платежные документы;
– осуществляет выдачу путевых листов на автомобили Администрации и Совета, доверенностей;
– ведет книгу учета доверенностей и журнала учета путевых листов;
– производит раздачу уведомлений с налоговой инспекции по налогу на имущество и земельному налогу;
– составляет кассовую отчетность;
– регистрирует платежные поручения в журнале регистрации;
– обеспечивает сохранность денежных средств;
– выполняет поручения, распоряжения и приказы вышестоящих руководителей.
3.3. Специалист выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.
ІV. Должностные полномочия
4.1. Специалист имеет право:
– представлять интересы Администрации сельского поселения во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями и другими организациями по хозяйственно-финансовым и иным вопросам;
– вносить на рассмотрение главы сельского поселения предложения по совершенствованию хозяйственно-финансовой деятельности Администрации и Совета сельского поселения;
– подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции;
– получать от руководителей структурных подразделений Администрации сельского поселения (специалистов) информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
4.2. Специалист пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».
V. Ответственность
Специалист несет ответственность:
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством и Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».
5.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
5.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Администрации, – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации
______________________________________________________________________________
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
муниципального служащего – специалиста (землеустроителя)
I. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность специалиста (землеустроителя) (далее – специалист) Администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан.
1.2. Должность специалиста Администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан (далее – сельское поселение) относится к младшей группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.
1.3. Специалист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы сельского поселения, является работником Администрации, в своей деятельности подчиняется главе сельского поселения.
1.4. Специалист осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, федеральными законами, в том числе Земельным кодексом, Федеральными законами «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», «О землеустройстве», «Об обороте земель сельскохозяйственного назначения», законами Республики Башкортостан, в том числе законами Республики Башкортостан «О местном самоуправлении в Республике Башкортостан», «О регулировании земельных отношений в Республике Башкортостан», «Об административных правонарушениях в Республике Башкортостан», «О муниципальной службе в Республике Башкортостан», решениями, принятыми на местном референдуме, Уставом, решениями Совета, Регламентом Совета, постановлениями и распоряжениями главы сельского поселения, правилами внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией, другими нормативными правовыми актами.
1.5. В период временного отсутствия специалиста его обязанности по распоряжению главы сельского поселения исполняет управляющий делами Администрации сельского поселения Рсаевский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан.
II. Квалификационные требования
2.1. На должность специалиста может быть назначено лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование по профилю без предъявления требований к стажу.
2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям специалиста:
– знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Башкортостан;
– знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Башкортостан, соответствующих направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей;
– знание устава сельского поселения и иных муниципальных правовых актов, соответствующих направлениям деятельности;
– знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
– знание основных принципов организации органов местного самоуправления;
– профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей, в том числе знание порядка разработки и осуществления земельной реформы, прогнозов и программ по учету, продаже и перераспределению земель, порядка и сроков оформления землеустроительной документации, порядка исчисления и уплаты земельного налога на территории сельского поселения;
– знание требований к служебному поведению муниципального служащего;
– знание основных прав и основных обязанностей муниципального служащего, а также ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой;
– знание порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, и иной информацией ограниченного доступа, а также работы, направленной на предотвращение нарушений режима секретности и утечки (разглашения) сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, в пределах своей компетенции;
– знание служебного распорядка, знание рациональных приемов и порядка работы со служебной информацией и документами.
2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам специалиста:
– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;
– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;
– навыки исполнительской дисциплины;
– общая грамотность;
– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;
– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;
– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;
– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;
– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;
– навыки разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;
– коммуникабельность.
Ш. Должностные обязанности
3.1. В целях обеспечения деятельности Администрации сельского поселения специалист:
– готовит к рассмотрению вопросы о предоставлении и изъятии земельных участков из земель находящихся в ведении Администрации, готовит по ним проекты постановлений;
– участвует в подготовке предложений по определению государственной политики в сфере землеустройства земель сельскохозяйственного назначения;
– принимает участие в организации, регулировании и контроле реализации законодательства, иных правовых актов, касающихся сферы землеустройства;
– участвует в рассмотрении земельных споров граждан, предприятий, учреждений, земли которых находятся в ведении Администрации сельского поселения;
– осуществляет контроль за соблюдением установленного режима использования и охраны земель, соблюдением земельного законодательства всеми собственниками земель, землевладельцами, землепользователями и арендаторами;
– участвует в подготовке предложений по установлению в соответствии с законодательством сумм земельного налога и арендной платы для землевладельцев, землепользователей и арендаторов;
– готовит к рассмотрению материалы государственного земельного кадастра, проводит анализ использования земель. Готовит отчет о наличии и использовании земель, качественном состоянии земельного фонда и предоставляет его в соответствующий орган по земельным ресурсам и землеустройству;
– отвечает за рассмотрение подготовленных соответствующим органом по земельным ресурсам и землеустройству материалов по выявлению земельных участков для формирования специального земельного фонда и фонда перераспределения земель в границах сельского поселения;
– ведет учет заявлений граждан, предприятий, организаций и учреждений по вопросам выделения земли;
– организовывает контрольные обмеры земельных участков при проведении инвентаризации земель;
– ведет графический учет земель на соответствующей территории;
– вносит предложения по использованию земель, находящихся в ведении органов местного самоуправления;
– участвует в подготовке предложений по установлению норм предоставления земельных участков и готовит предложения по установлению льгот по взиманию земельного налога и арендной платы;
– организует сбор и ведет учет поступлений земельного налога, налога на имущество физических лиц и арендной платы за пользование землей, принимает меры по ликвидации задолженности земельного налога;
– производит отвод земельных участков в натуре;
– осуществляет подготовку и учет документов, подтверждающих право владения и пользования (в том числе аренды) земельными участками, находящимися в собственности сельского поселения;
– проводит консультации для граждан, представителей предприятий, учреждений по вопросам земельного законодательства;
– ведет похозяйственный учет и выдает выписки из похозяйственных книг;
– выдает различные справки, касающихся сферы деятельности, предусмотренных действующим законодательством;
– организует работы по охране окружающей среды, земель, благоустройству населенных пунктов, по борьбе с эрозией почв, недопущению захламления земель на территории сельского поселения;
– отчитывается не реже одного раза в год о проделанной работе на сессии Совета;
– выполняет отдельные разовые поручения главы сельского поселения.
3.2. Специалист выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.
ІV. Должностные полномочия
4.1. Специалист имеет право:
– осуществлять в пределах своей компетенции по поручению главы сельского поселения проверку исполнения муниципальных правовых актов (решений Совета, постановлений и распоряжений главы сельского поселения и других), принимать меры по устранению обнаруженных недостатков с информированием об этом Совета и главы сельского поселения;
– участвовать в подготовке проектов муниципальных правовых актов и других материалов, относящихся к компетенции Совета и Администрации;
– участвовать в обсуждении вопросов, входящих в круг его обязанностей, принимать участие в заседаниях, совещаниях, проводимых в Совете или главой сельского поселения;
– обращаться за правовой консультацией в юридическую службу Администрации муниципального района Илишевский район, в Ассоциацию «Совет муниципальных образований Республики Башкортостан», направлять на экспертизу в уполномоченные органы проекты муниципальных правовых актов;
– участвовать в конференциях, заседаниях, круглых столах, съездах и т.д., проводимых в муниципальном районе по вопросам деятельности органов местного самоуправления;
– запрашивать в установленном порядке и бесплатно получать от муниципальных учреждений, органов общественного территориального самоуправления сельского поселения, общественных объединений и иных организаций, информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
– вносить предложения главе сельского поселения о необходимости командировок (поездок) для участия в проводимых мероприятиях, изучения опыта работы в других муниципальных образованиях района и другим вопросам, отнесенным к компетенции управляющего делами;
– получать для ознакомления и использования в работе нормативные правовые акты Российской Федерации и Республики Башкортостан;
– знакомиться с проектами решений руководства по вопросам его деятельности;
– получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию;
– вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
– требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.2. Специалист пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».
V. Взаимоотношения, связи по должности.
Специалист вступает в служебные взаимоотношения:
– с отделом архитектуры и градостроительства Администрации муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан;
– с бухгалтером Администрации сельского поселения по вопросам сборов арендной платы в бюджет муниципального образования;
– со всеми специалистами Администрации сельского поселения, по вопросам, входящим в компетенцию специалиста.
VІ. Ответственность
Специалист несет ответственность:
6.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством и Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
6.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.
6.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
6.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Администрации, – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации
97 Кб
скачать
11 от 18.10.2022
Р Е Ш Е Н И ЕСовета народных депутатовмуниципального образования ПавловскоеСуздальского района Владимирской области |
от 18.10.2022 № 11
Об утверждении должностной
инструкции главы администрации
муниципального образования Павловское
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 №25 «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Владимирской области от 30.05.2007 № 58-ОЗ «О муниципальной службе во Владимирской области», решением Совета народных депутатов муниципального образования Павловское от 28.03.2017 №11 «Об утверждении Порядка проведения конкурса на замещение должности главы администрации муниципального образования Павловское», Уставом муниципального образования Павловское Суздальского района, Совет народных депутатов муниципального образования Павловское р е ш и л:
- Утвердить должностную инструкцию главы администрации муниципального образования Павловское, согласно приложению.
- Настоящее решение вступает в силу со дня принятия, подлежит официальному опубликованию без приложения, с приложением разместить на сайте администрации муниципального образования муниципального образования Павловское Суздальского района.
Глава муниципального образования
Павловское
Председатель Совета народных депутатов Е.Н.Хусаинова
|
Приложение к решению Совета народных депутатов муниципального образования Павловское от 18.10.2022 № 11 |
|
|
Утверждаю Глава муниципального образования Павловское _______________ Е.Н.Хусаинова «_____» ______________2022 |
Должностная инструкция
главы администрации муниципального образования Павловское Суздальского района
1. Общие положения
1.1. Глава администрации муниципального образования Павловское Суздальского района (далее глава администрации) является должностным лицом. Должность главы администрации является высшей должностью муниципальной службы
1.2. Полномочия главы администрации начинаются со дня заключения контракта.
1.3. Глава администрации подотчетен Совету народных депутатов муниципального образования Павловское.
1.4. Глава администрации в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, законами Владимирской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора Владимирской области, Уставом муниципального образования Павловское, нормативно-правовыми актами муниципального образования Павловское и настоящей инструкцией.
- Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должности главы администрации.
В соответствии с Уставом муниципального образования Павловское к должности главы администрации предъявляются следующие квалификационные требования:
— высшее образование;
— не менее шести лет стажа муниципальной службы или не менее семи лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Лицо, назначаемое на должность главы администрации муниципального образования должно знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы и законы Владимирской области, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности;
законодательство о муниципальной службе Российской Федерации и Владимирской области;
Устав Владимирской области и Устав муниципального образования Павловское;
— документы, определяющие перспективы развития Российской Федерации, Владимирской области и муниципального образования Павловское;
— порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов;
— основы государственного и муниципального управления;
— основы управления персоналом;
— основы права, экономики, социально-политические аспекты развития общества;
— правила работы с документами в администрации муниципального образования;
— порядок работы со сведениями, составляющими государственную или иную охраняемую федеральными законами тайну;
— правила внутреннего трудового распорядка администрации муниципального образования;
— нормы охраны труда и противопожарной защиты;
— иные нормы и правила, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
Лицо, назначаемое на должность главы администрации должно иметь следующие навыки:
владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
владение официально-деловым стилем современного русского языка;
организационно-распорядительной деятельности, организации личного труда, планирования, взаимодействия, координации и контроля деятельности;
владение оргтехникой и средствами коммуникации;
системного подхода в решении поставленных задач;
принятия управленческих решений и контроля их выполнения;
прогнозирования последствий принимаемых решений;
анализа и обобщения информации, представления его результатов;
проведения семинаров, совещаний, публичных выступлений по актуальным проблемам служебной деятельности;
выстраивания межличностных отношений и мотивации поведения подчиненных служащих, формирования эффективного взаимодействия в коллективе;
руководства подчиненными служащими, заключающегося в умении определять перспективные и текущие цели и задачи деятельности администрации муниципального образования и ее структурных подразделений; распределять обязанности между муниципальными служащими; принимать конструктивные решения и нести ответственность за их реализацию; оптимально использовать потенциальные возможности подчиненных служащих, технические возможности и ресурсы для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности;
служебного взаимодействия с органами государственной власти области и органами местного самоуправления.
- Полномочия и обязанности главы администрации
муниципального образования Павловское
3.1. Глава администрации, осуществляющий свои полномочия на основе контракта:
1) подконтролен и подотчетен представительному органу муниципального образования;
2) представляет представительному органу муниципального образования ежегодные отчеты о результатах своей деятельности и деятельности местной администрации, в том числе о решении вопросов, поставленных представительным органом муниципального образования;
3) обеспечивает осуществление местной администрацией полномочий по решению вопросов местного значения и отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации.
4) обеспечивает выполнение Конституции Российской Федерации, федеральных и областных законов, актов Совета народных депутатов, актов администрации муниципального образования;
5) руководит на принципах единоначалия администрацией муниципального образования;
6) организует в пределах своей компетенции выполнение решений Совета народных депутатов, организует и контролирует выполнение постановлений и распоряжений администрации муниципального образования на территории муниципального образования;
7) вносит в Совет народных депутатов проекты решений Совета народных депутатов по вопросам местного значения и другим вопросам;
представляет на утверждение Совета народных депутатов проект бюджета муниципального образования и отчёт об его исполнении;
9) представляет на рассмотрение Совета народных депутатов проекты нормативных актов о введении или отмене местных налогов и сборов, а также другие правовые акты, предусматривающие расходы, покрываемые за счёт бюджета муниципального образования;
10) вносит на утверждение Совета народных депутатов проект структуры администрации муниципального образования;
11) назначает и освобождает от должности должностных лиц, сотрудников администрации муниципального образования и руководителей муниципальных учреждений;
12) применяет в соответствии с законодательством меры поощрения, привлекает к дисциплинарной ответственности руководителей и сотрудников структурных подразделений администрации муниципального образования;
13) рассматривает отчёты и доклады руководителей органов администрации муниципального образования;
14) организует работу с кадрами администрации муниципального образования, их аттестацию, принимает меры по повышению квалификации работников;
15) от имени администрации муниципального образования подписывает исковые заявления, отзывы и возражения в суды, доверенности, представляет муниципальное образование в суде;
16) вправе отменять приказы руководителей структурных подразделений администрации муниципального образования, изданные в нарушение законодательства, в соответствии с действующим законодательством;
17) назначает и освобождает от занимаемой должности руководителей муниципальных предприятий и учреждений;
18) принимает решение о создании унитарного предприятия в порядке, установленным актами Совета народных депутатов;
19) определяет цели, предмет, виды деятельности унитарного предприятия, а также даёт согласие на участие унитарного предприятия в ассоциациях и других объединениях коммерческих организаций в порядке, установленным актами Совета народных депутатов;
20) утверждает устав унитарного предприятия, вносит в него изменения, в том числе утверждает устав унитарного предприятия в новой редакции в порядке, установленным актами Совета народных депутатов;
21) принимает решение о реорганизации или ликвидации унитарного предприятия, назначает ликвидационную комиссию и утверждает ликвидационные балансы унитарного предприятия в порядке, установленным актами Совета народных депутатов;
22) получает от предприятий, учреждений и организаций, расположенных на территории муниципального образования, сведения, необходимые для анализа социально — экономического развития муниципального образования;
23) рассматривает и учитывает в своей деятельности предложения органов территориального общественного самоуправления;
24) вносит в Совет народных депутатов проекты муниципальных правовых актов о внесении изменений и дополнений в Устав муниципального образования;
25) организует исполнение местного бюджета, распоряжается средствами поселения в соответствии с местным бюджетом и бюджетным законодательством;
26) заключает договоры и соглашения с государственными органами и общественными объединениями, предприятиями, учреждениями и организациями;
27) организует и обеспечивает исполнение законодательства в области гражданской обороны;
28) осуществляет прием, рассмотрение предложений, заявлений и жалоб граждан, принимает по ним решения;
29) принимает решения по учреждению печатного средства массовой информации для опубликования муниципальных правовых актов, иной официальной информации;
30) обеспечивает осуществление администрацией полномочий по решению вопросов местного значения и отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации и настоящим уставом.
31) подписывает договоры (соглашения) на осуществление муниципальных заимствований, предоставление муниципальных гарантий и изменений (дополнений) к ним.
3.2. Глава администрации должен соблюдать ограничения, запреты, исполнять обязанности, которые установлены Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 3 декабря 2012 года N 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами».
- Досрочное прекращение полномочий главы администрации
Полномочия главы администрации прекращаются досрочно по основаниям, установленным Уставом муниципального образования Павловское в соответствии с действующим законодательством.
- Ответственность
Глава администрации несет ответственность, установленную российским законодательством, за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан; за не сохранение государственной (служебной) тайны, а также разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;
несет материальную ответственность за возможный имущественный ущерб, связанный с характером служебной деятельности;
несет дисциплинарную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
- Порядок пересмотра должностной инструкции
6.1. Должностная инструкция подлежит пересмотру по мере необходимости.
Лист ознакомления с должностной инструкцией
главы администрации муниципального образования Павловское Суздальского района
|
№ п/п |
ФИО главы администрации муниципального образования Павловское Суздальского района |
Дата и подпись в ознакомлении с должностной инструкцией и получении копии |
Дата создания: 03-11-2022
Дата последнего изменения: 03-11-2022
Должностная инструкция
главы администрации муниципального образования
«Замостянский сельсовет»
- 1. Общее положение
1.1. Глава сельсовета подотчетен населению непосредственно и собранию депутатов.
- 2. Основные обязанности
2.1. Представляет интересы сельсовета в органах государственной власти Российской Федерации и Курской области, в отношениях с субъектами Российской Федерации и муниципальными образованиями.
2.2. Разрабатывает проекты бюджета, программ, планов экономического и социального развития сельсовета и вносит их на утверждение собрания депутатов, обеспечивает их исполнение и представляет ежедневно отчет об их исполнении.
2.3. Осуществляет контроль за использованием земель на территории Замостянского сельсовета.
2.4. Организует снабжение населения и муниципальных учреждении топливом.
2.5. Принимает меры по благоустройству и озеленению территории Замостянского сельсовета.
2.6. Оказание содействия в организации транспортного обслуживания населения и услуг связи.
2.7. Оказывает содействие в содержании дорог местного значения.
2.8. Оказывает содействие, в ремонте систем водоснабжения и канализации.
2.9. Создает условия для обеспечения населения услугами торговли, общественного питания и бытового обслуживания.
2.10. Организует ритуальные услуги.
2.11. Создает условия для деятельности учреждений культуры на
территории Замостянского сельсовета.
2.12. Создает условия для развития физической культуры и
спорта на территории Замостянского сельсовета.
2.13. Обеспечивает противопожарную безопасность на территории
сельсовета.
2.14. Оказывает содействие в содержании муниципальных учреждений здравоохранения.
2.15. Принимает меры по охране общественного порядка на территории муниципального образования Замостянский сельсовет.
2.16. Принимает меры по содержанию и использованию муниципального жилищного фонда и нежилых помещений.
2.17. Входит в состав собрания депутатов Замостянского сельсовета с правом решающего голоса, председательствует на заседаниях собрания депутатов и организует его работу.
2.18. Подготавливает проекты и принимает в соответствие со своей компетенцией постановления и распоряжения.
2.19. Организует и контролирует в пределах своей компетенции выполнение решений Собрания депутатов сельсовета, собственных решений всеми органами, предприятиями, учреждениями и организациями, находящимися на территории сельсовета.
2.20. Назначает и освобождает от должности руководителей структурных подразделений администрации сельсовета.
2.21. Применяет в соответствии с законодательством меры поощрения, привлекает к дисциплинарной ответственности руководителей структурных подразделений администрации сельсовета.
3. Ответственность
3.1. Ответственность главы муниципального образования перед населением наступает в результате утраты доверия населения.
3.2. Ответственность главы муниципального образования перед государством наступает в случае нарушения им законодательства Российской Федерации и области, Устава муниципального образования.