Должностная инструкция младшего инспектора отдела охраны фсин

---

Подборка по базе: требования правил охраны труда при выполнении основных и специал, Соблюдение правил охраны труда при тушении пожаров и проведении , История создания пожарной охраны России.doc, 18.05.2023 Организация деятельности добровольной пожарной охраны, Правовые основы охраны окружающей среды в РФ 2020.doc, 3. ИНСТРУКЦИЯ для работы в дистанте ЦОС.docx, Типовая инструкция по охране труда для судокорпусника-ремонтника, сценарий инструкция рукас.docx, 8. Инструкция к выполнению практической работы.docx, Организация системы охраны труда.pdf

---

Утверждаю

Начальник ФКУ ЛИУ-21

ГУФСИН России

по Кемеровской области — Кузбассу

полковник внутренней службы
___________________ А.В. Дудко

«______» июля 2020 г.
Должностная инструкция

инспектора отдела охраны

ФКУ ЛИУ-21 ГУФСИН России по Кемеровской области — Кузбассу

лейтенанта внутренней службы

Попова Михаила Алексеевича

1. Общие положения

1. Инспектор отдела охраны федерального казенного учреждения лечебное исправительное учреждения № 21 Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний по Кемеровской области — Кузбассу (далее – ФКУ ЛИУ-21).
2. Должен иметь образование не ниже среднего профессионального, преимущественно юридическое.
3. Стаж службы в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации не менее 2 лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее 3 лет.
4. Должен иметь профессиональные навыки в сфере деятельности, позволяющие выполнять должностные обязанности с учетом задач и функций, возложенных на отдел охраны, руководства отделом охраны и подчиненными должностными лицами; оперативного принятия и реализации управленческих решений; контроля за исполнением поручений; подбора и расстановки кадров; принятия мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов; анализа, прогнозирования и планирования работы; делопроизводства; ведения деловых переговоров и публичного выступления; стимулирования достижения результатов; взаимодействия с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций; пользования компьютерной техникой; применения физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия в случаях и порядке, которые предусмотрены Законом Российской Федерации от 21.07.1993 № 5473-1 «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы»; исполнительской дисциплины.
5. В своей деятельности руководствуется: Конституцией Российской Федерации (далее — РФ), федеральными конституционными законами, федеральными законами, международными договорами РФ, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, иными нормативными правовыми актами РФ, необходимые для выполнения служебных обязанностей; законодательством РФ о службе в уголовно-исполнительной системе РФ, о государственной гражданской службе РФ, о противодействии коррупции; Концепцией развития уголовно-исполнительной системы РФ; внутренним служебным распорядком учреждения; порядком работы со сведениями, составляющими государственную или иную охраняемую законодательством РФ тайну; формами и методами работы с применением компьютерной техники; правилами и нормами охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда), техникой безопасности и противопожарной защиты; приказами, распоряжениями и указаниями Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации (далее — ФСИН России), Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу (далее – ГУФСИН); положением об отделе охраны; настоящей Инструкцией.
6. Инспектор отдела охраны ФКУ ЛИУ-21 подчиняется непосредственно заместителю начальника учреждения – начальнику отдела охраны, заместителю начальника отдела охраны.
7. Назначается на должность и освобождается от должности приказом ГУФСИН.
8. В случае временного отсутствия^ исполнение обязанностей инспектора отдела охраны ФКУ ЛИУ-21 возлагается на инспектора отдела охраны ФКУ ЛИУ-21.
9. В отсутствие старшего инспектора отдела охраны исполняет его обязанности.
10. По штатному расписанию инспектору отдела охраны подчиняются все сотрудники отдела охраны.
11. Строит свою работу на основе планов работы учреждения и отдела охраны, регламента работы учреждения и отдела охраны, а также личного регламента работы.
12. В пределах своей компетенции решает вопросы, связанные с охраной объектов, с целью пресечения побегов осужденных, обеспечением сохранности вооружения, боеприпасов и специальных средств, техники, инженерно-технических средств охраны и надзора, повышением боевой готовности караулов и личного состава учреждения, состоянием учета, содержания служебных собак.
13. Содействует формированию у сотрудников высокого профессионализма, морально-этических качеств, верности Присяге и служебному долгу.
14. Обеспечивает права и законные интересы граждан при исполнении возложенных задач, расстановку кадров отдела охраны, их профессиональную подготовку, соблюдение сотрудниками служебной дисциплины, законности и режима секретности.

1. Инспектор отдела охраны ФКУ ЛИУ-21 имеет право:

1. Вносить в установленном порядке предложения о назначении на должности сотрудников отдела охраны, их перемещении, наказании и поощрении.
2. Запрашивать в установленном порядке от структурных подразделений ФКУ ЛИУ-21 необходимый справочный материал.
3. Применять права, предусмотренные: федеральными законами, законами РФ, приказами Минюста России, ФСИН России и ГУФСИН, регламентирующими деятельность уголовно-исполнительной системы.
4. На условия, необходимые для исполнения служебных обязанностей и профессионального развития.
5. На ознакомление с должностной инструкцией и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности, с критериями оценки эффективности исполнения служебных обязанностей, показателями результативности служебной деятельности и условиями продвижения по службе в уголовно-исполнительной системе.
6. На отдых в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7. На денежное довольствие в соответствии с Федеральным законом «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
8. На получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения служебных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности учреждения и (или) органа уголовно-исполнительной системы.
9. На доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение служебных обязанностей связано с использованием таких сведений.
10. На доступ в установленном порядке в связи с исполнением служебных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и организации.
11. На ознакомление с отзывами о его служебной деятельности и другими определенными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, документами до внесения их в личное дело, с материалами личного дела в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, а также на приобщение к личному делу его объяснений в письменной форме и других документов и материалов.
12. На защиту своих персональных данных.
13. На продвижение по службе в уголовно-исполнительной системе с учетом результатов служебной деятельности, стажа службы, уровня квалификации и образования, соблюдения служебной дисциплины.
14. На прохождение в установленном порядке профессионального обучения, получение среднего профессионального образования, высшего образования и дополнительного профессионального образования.
15. На рассмотрение служебного спора в соответствии с законодательством Российской Федерации.
16. На проведение по его заявлению служебной проверки.
17. На обращение к вышестоящим в порядке подчиненности должностным лицам, в вышестоящие органы или в суд для защиты своих прав и законных интересов, а также для разрешения споров, связанных с прохождением службы в уголовно-исполнительной системе.
18. На обязательное государственное страхование жизни и здоровья в соответствии с законодательством Российской Федерации.
19. На государственную защиту его жизни и здоровья, жизни и здоровья членов его семьи, а также принадлежащего ему и членам его семьи имущества.
20. На государственное пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
21. На охрану здоровья и медицинское обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
22. На обеспечение жилым помещением его и членов его семьи в порядке и на условиях, которые установлены законодательством Российской Федерации.
23. На надлежащие организационно-технические и санитарно- гигиенические условия службы.
24. На применение физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия в случаях и порядке, которые предусмотрены Законом Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы».
25. На создание и участие в деятельности общественных объединений, не преследующих политических целей, в свободное от исполнения служебных обязанностей время, если это не влечет за собой возникновения конфликта интересов.
26. Сотрудник имеет право на ношение и хранение огнестрельного оружия и (или) специальных средств в порядке, устанавливаемом федеральным органом уголовно-исполнительной системы.
27. В соответствии со своими обязанностями строит свою работу в тесном взаимодействии со всеми группами отдела охраны.
28. Требовать от подчиненных соблюдения ими законности, служебной дисциплины и выполнения ими правил внутреннего распорядка учреждения.
29. В соответствии со своими обязанностями строить свою работу в тесном взаимодействии со всеми отделами и службами ФКУ ЛИУ-21.
30. Взаимодействовать с психологической лабораторией учреждения по вопросам организации подбора и расстановки личного состава отдела, индивидуально-воспитательной работы.
31. Принимать участие в работе совещаний руководящего состава учреждения, вносить предложения по повестке их заседаний и принимаемых решений.
32. Требовать от подчиненных соблюдения ими законности, служебной дисциплины, требований правил техники безопасности и выполнения ими правил внутреннего распорядка учреждения.
33. В соответствии со своими обязанностями строить свою работу в тесном взаимодействии со всеми отделами и службами ФКУ ЛИУ-21.

1. Инспектор отдела охраны ФКУ ЛИУ-21 обязан:

1. Постоянно повышать свой профессиональный уровень, изучать требования нормативных документов, регламентирующих работу учреждений и органов УИС, по мере их издания.
2. Знать и применять положения нормативных документов, регламентирующих работу учреждений и органов УИС, действующих на момент исполнения настоящей Инструкции, по направлению деятельности.
3. Знать основы и уметь пользоваться системой электронного документооборота УИС, программным обеспечением офисного пакета Microsoft Office. Постоянно повышать свой профессиональный уровень в части освоения методов работы с данными программами.
4. Знать и выполнять при работе с документами требования Инструкции по делопроизводству в учреждениях и органах УИС.
5. Знать и выполнять должностную инструкцию и положения иных документов, определяющих его права и служебные обязанности, выполнять приказы и распоряжения прямых руководителей (начальников).
6. Осуществлять комплекс мероприятий по воспитательной работе с работниками уголовно-исполнительной системы.
7. Поддерживать качественное состояние закрепленного вооружения, производить своевременное его обслуживание.
8. Обеспечивать соблюдение установленного режима секретности.
9. Обеспечивать противодействие коррупционным проявлениям.
10. Незамедлительно уведомлять управление собственной безопасности ГУФСИН обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
11. Выполнять поручения непосредственного и прямого руководителя по подготовке ответов на письма (иные документы), поступающие из вышестоящих, правоохранительных, муниципальных и административных органов, иных предприятий и организаций, а также иные поручения по направлению деятельности.
12. Соблюдать требования: положений Конституции РФ, федеральных конституционных законов, федеральных законов, международных договоров РФ, указов и распоряжений Президента РФ, постановлений и распоряжений Правительства РФ, нормативных актов Минюста России; приказов, распоряжений и указаний ФСИН России, ГУФСИН, иных нормативных правовых актов РФ, необходимых для выполнения служебных обязанностей; законов, постановлений органов государственной власти, органов местного самоуправления; законодательства РФ о службе в уголовно-исполнительной системе РФ, о государственной гражданской службе РФ; внутреннего служебного распорядка учреждения или органа уголовно-исполнительной системы РФ; правил и норм охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда), техники безопасности; пожарной безопасности, стандартов, норм и правил, утвержденных в установленном порядке, а так же соблюдать и поддерживать противопожарный режим.
13. Соблюдать государственную штатную дисциплину (обязательное использование штатной численности по определенному штатным расписанием и должностной инструкцией (должностным регламентом) предназначению).
14. Организовывать мероприятия по противодействию терроризму, экстремистской деятельности.
15. Соблюдать субординацию — обращаться по служебным вопросам к своему непосредственному руководителю (начальнику), а при необходимости и к прямому руководителю (начальнику), поставив при этом в известность непосредственного руководителя (начальника).
16. Соблюдать при исполнении служебных обязанностей права и законные интересы граждан, общественных объединений и организаций.
17. Соблюдать внутренний служебный распорядок учреждения, в возможно короткие сроки сообщать непосредственному руководителю (начальнику) о происшествиях, наступлении временной нетрудоспособности и об иных обстоятельствах, препятствующих исполнению своих служебных обязанностей.
18. Поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения служебных обязанностей, в установленном порядке проходить профессиональное обучение и (или) получать дополнительное профессиональное образование.
19. Не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением служебных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство.
20. Беречь государственное имущество, в том числе имущество, предоставленное ему для исполнения служебных обязанностей.
21. Сообщить непосредственному руководителю (начальнику) о подаче заявления о выходе из гражданства Российской Федерации в день подачи заявления.
22. Сообщить непосредственному руководителю (начальнику) о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства (подданства) иностранного государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства (подданства) иностранного государства.
23. Не допускать злоупотреблений служебными полномочиями, соблюдать установленные федеральными законами ограничения и запреты, связанные со службой в уголовно-исполнительной системе, а также соблюдать требования к служебному поведению сотрудника.
24. Сообщать непосредственному руководителю (начальнику) о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов при исполнении служебных обязанностей, и принимать меры по предотвращению или урегулированию такого конфликта.
25. Уведомлять в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, о каждом случае обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения.
26. Соответствовать по уровню физической подготовки квалификационным требованиям для замещения должности в уголовно­-исполнительной системе.
27. Проходить периодическую проверку на профессиональную пригодность к действиям в условиях, связанных с применением физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия.
28. Проходить ежегодно в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, профилактические медицинские осмотры, включающие в себя химико­токсикологические исследования наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов, а также по направлению уполномоченного руководителя медицинское освидетельствование, в том числе на состояние опьянения (алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения).
29. В порядке, установленном статьей 31 Федерального закона Российской Федерации 19.07.2018 № 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы», временно исполнять обязанности, не предусмотренные должностной инструкцией по замещаемой должности в уголовно-­исполнительной системе.
30. Пройти обязательную государственную дактилоскопическую регистрацию в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 1998 года № 128-ФЗ «О государственной дактилоскопической регистрации в Российской Федерации».
31. Знать и соблюдать требования охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда). Знать и применять положения нормативных документов, регламентирующих работу учреждений и органов УИС, действующих на момент исполнения настоящий Инструкции, по направлению деятельности.
32. Соблюдать Кодекс этики и служебного поведения сотрудников и федеральных государственных гражданских служащих УИС, оказывать уважение начальникам и старшим, уважать честь и достоинство товарищей по службе.
33. Постоянно повышать свой профессиональный уровень, изучать требования руководящих документов, регламентирующих деятельность учреждений и органов УИС.
34. Проводить работу по устранению недостатков, выявленных в ходе проверок вышестоящими органами производственно-хозяйственной и оперативно-служебной деятельности учреждения, решений коллегий и оперативных совещаний ГУФСИН России по Кемеровской области — Кузбассу и учрежденческих решений.
35. Оформлять и своевременно исполнять планы индивидуально-воспитательной работы с личным составом, дневников наставников.
36. Ежедневно оценивать обстановку на охраняемом объекте, докладывать заместителю начальника учреждения – начальнику отдела охраны и заместителю начальника отдела охраны об ее изменении.
37. Оформлять постовые ведомости караулов, заступающих на службу, в том числе постовые ведомости встречных и временных караулов, вести листы нарядов группы, накопительные ведомости, учет служебной нагрузки на личный состав и обеспечивать равномерную нагрузку на сотрудников отдела охраны.
38. Участвовать в проведении мероприятий по подготовке объектов, сил и средств для несения службы в летних (зимних) условиях.
39. Принимать участие в подготовке сил и средств отдела охраны учреждения к выполнению задач в обычных условиях и при чрезвычайных обстоятельствах.
40. Участвовать в проведении инструктажей начальников караулов, их помощников, начальника КПП, часовых КПП и часовых — операторов ПУТСО перед их заступлением на службу, проводить инструктивные занятия с заступающими караулами.
41. Осуществлять подготовку караулов, в том числе в части медицинского и психологического обследования персонала, заступающего на службу.
42. Исполнять обязанности дежурного сотрудника отдела охраны в соответствии с графиком несения службы и осуществлять контроль за несением службы караулами на всех этапах несения службы.
43. Осуществлять контроль за сохранностью оружия, боеприпасов, специальных средств, организовывать своевременную чистку оружия после несения службы караулами, после проведения занятий и стрельб, соблюдение графика чистки оружия подчиненным личным составом.
44. После каждой смены караулов проверять наличие, качественное и техническое состояние вооружения, боеприпасов, специальных средств, о результатах проверки делать соответствующие записи в журнале учета посещаемости по служебно-боевой подготовке.
45. Разрабатывать конспекты для проведения занятий по служебно-боевой подготовке с сотрудниками отдела.
46. Вести учетно-планирующую документацию по служебно-боевой подготовке закреплённой учебной группы.
47. По решению заместителя начальника учреждения – начальника отдела охраны, но не реже одного раза в квартал возглавлять караул.
48. Представлять предложения в график отпусков сотрудников отдела охраны и контролировать его соблюдение.
49. По решению заместителя начальника учреждения – начальника отдела охраны производить проверку готовности караула и дежурной смены к действиям при возникновении чрезвычайных обстоятельств.
50. Проводить с сотрудниками, заступающими на службу экспресс-диагностику.
51. Проверять знания и практические навыки у сотрудников отдела охраны.
52. Принимать меры по профилактике гибели и травматизма сотрудников отдела охраны учреждения, устанавливать необходимые требования безопасности при несении службы, проведении учебных стрельб и занятий, доводить эти требования до сотрудников и добиваться неукоснительного их выполнения.
53. Проводить работу по предупреждению среди подчиненных сотрудников нарушений служебной дисциплины. По поручению заместителя начальника учреждения – начальника отдела охраны принимать участие в проведении служебных проверок по допущенным нарушениям служебной дисциплины сотрудниками учреждения, по фактам побегов из-под охраны осужденных, происшествий, преступлений и другим нарушениям, допущенным сотрудниками учреждения.
54. Принимать меры по обеспечению нормальной служебной нагрузки на подчиненных сотрудников, обеспечению их денежным и иным видам довольствия, социальной защиты в соответствии с действующим законодательством.
55. Принимать меры по совершенствованию и развитию учебной и материально-технической базы, (далее – УМТБ) обеспечивать сохранность документации и материально-технических средств, в том числе муляжей запрещенных предметов, получать их на занятия (тренировки)
    и сдавать их по окончанию занятий (тренировок) делать соответствующую запись о приеме (сдаче) в журнале учета муляжей взрывных устройств, оружия и сотовых телефонов.
56. Соблюдать правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимать меры, включая информирование руководства, по устранению выявленных нарушений, создающих угрозу деятельности учреждения.
57. Осуществлять противодействия коррупционным проявлениям.
58. Независимо от занимаемой должности, места нахождения и времени суток, в случае непосредственного обнаружения событий, угрожающих личной или общественной безопасности, принять меры к спасению людей, предотвращению и пресечению правонарушений, задержанию лиц по подозрению в совершении этих правонарушений и сообщить об этом в ближайший правоохранительный орган Российской Федерации.
59. Сообщать руководству учреждения и лично пресекать ставшие ему известные факты проноса на территорию учреждения вещей и предметов, которые осужденным запрещается иметь при себе, получать в посылках, передачах, бандеролях либо приобретать.
60. Оценивать морально-психологическое состояние сотрудников отдела охраны.
61. Осуществлять подбор сотрудников для несения службы в качестве начальников караулов, их помощников, часовых КПП, специалистов — кинологов и часовых — операторов ПУТСО и докладывать свои предложения заместителю начальника отдела охраны.
62. Участвовать в проведении практического выполнения упражнений учебных стрельб со всеми учебными группами отдела охраны и учреждения.
63. Знать назначение, общее устройство, тактику применения ИТСОН, основные положения и требования руководящих документов по эксплуатации ИТСОН.
64. Знать материальную часть стрелкового оружия и иметь всегда исправное, вычищенное закрепленное табельное оружие. В соответствии с утвержденным графиком производить чистку оружия.
65. Содержать в исправном состоянии закрепленные объекты учебно-материальной базы.
66. Вести контроль за ведением и состоянием служебной документации начальника караула, часовых КПП по пропуску людей и досмотру транспорта и грузов, принимать меры по ее своевременному обновлению.
67. В соответствии с графиком посещать семьи сотрудников отдела охраны по месту жительства.
68. Соблюдать правила и меры безопасности при несении службы, на занятиях, тренировках, при обращении с оружием, боеприпасами, имитационными и специальными средствами, при обращении с электроустановками и бытовыми электрическими приборами, пожарной безопасности, а также меры безопасности на воде, при движении на личном авто- мототранспорте.
69. Знать правила и способы оказания первой доврачебной помощи при кровотечениях, ранениях, травмах, ожогах, переохлаждении и перегреве, поражении электрическим током, уметь проводить искусственное дыхание и искусственную вентиляцию легких.
70. Своевременно, точно и в срок выполнять распоряжения и указания старших начальников.
71. В случае своего заболевания немедленно сообщить об этом заместителю начальника отдела охраны. В случае своего заболевания, при нахождении в очередном отпуске, немедленно сообщить об этом заместителю начальника отдела охраны.
72. При выходе из очередного отпуска, после лечения, лично прибывать в группу кадров и работы с личным составом, сдать отпускной билет или листок временной нетрудоспособности (справку об болезни).
73. Во вне служебное время быть постоянно в зоне доступа средств мобильной связи, в готовности к немедленному прибытию в учреждения. В случае необходимости убытия на территорию, где отсутствует зона действия сети мобильных операторов, письменно уведомлять об этом заместителя начальника учреждения – начальника отдела охраны либо заместителя начальника отдела охраны, рапортом.
74. Поддерживать порядок на закрепленной за группой территорией.
75. Своевременно производить обработку участков периметра, закрепленного за группой.
76. Соблюдать правила ношения форменной одежды, всегда иметь опрятный внешний вид, соблюдать правила личной и общественной гигиены.
77. В повседневной жизни вести себя достойно, не допускать проступков, порочащих честь и достоинство сотрудников УИС и удерживать от них своих сослуживцев.
78. Своевременно докладывать о своих нуждах и проблемах заместителю начальника учреждения — начальнику отдела ох­раны, заместителю начальника отдела охраны.
79. В случае изменения домашнего адреса и телефона, семейного положения, изменений в составе семьи в течении трех рабочих дней сообщать эти сведения своему инспектору, а также в группу кадров и работы с личным составом и предоставлять копии необходимых документов.
80. При присвоении очередного специального звания, перемещения по службе в течении пяти рабочих дней предоставлять в группу кадров и работы с личным составом фотографии для замены служебного удостоверения.
81. Бережно относиться к хранению служебного удостоверения и жетона с личным номером, в случае их утери, либо порчи немедленно доложить рапортом в группу кадров и работы с личным составом.
82. Регулярно, в соответствии с расписанием занятий, посещать занятия по специальной, служебной и физической подготов­ке. Аккуратно вести тетрадь по служебно-боевой подготовке.
83. Знать порядок и правила применения огнестрельного оружия, специальных средств и физической силы и в полном объеме соблюдать их при выполнении служебных задач.
84. В случае возникновения чрезвычайных обстоятельств, а также при объявлении учебных сигналов оповещения, проверке боевой готовности учреждения немедленно прибыть в учреждение и быть в готовности к немедленным действиям в составе сил и средств, входящих в состав сводного отряда ГУФСИН России по Кемеровской области — Кузбассу
    и резерва начальника учреждения.
85. Знать свои должностные обязанности, сигналы оповещения при возникновении чрезвычайных обстоятельств, задачи, выполняемые учреждением при возникновении чрезвычайных обстоятельств, информацию о побеговой активности осужденных, ухищрения применяемые осужденными для совершения побегов, а также ухищрения, совершаемые для доставки запрещенных предметов на территорию охраняемого объекта и умело их распознавать.
86. Знать должности, специальные звание (классные чины), фамилии, имена и отчества своих непосредственных начальников до директора ФСИН России включительно.
87. При исполнении обязанностей в составе караула по охране учреждения в должности начальника караула:

знать задачу караула и особенности ее выполнения, инструкцию начальника караула, обязанности всех лиц караула, состояние ИТСО;

требовать от личного состава караула, твердых знаний и точного выполнения своих обязанностей, бдительности и дисциплины;

принять перечень служебных документов начальника караула
от сменяемого начальника караула, средства связи, сигнализации, пожаротушения, а также принять под охрану комнату хранения оружия, ключи от нее в опечатанной металлической колбе, металлический ящик с запасом боевых патронов караула и опечатанный пенал с ключами от него,
о результатах приема произвести запись в постовой ведомости сменяемого караула;

проверять лично вместе с начальником сменяемого караула путем обхода и наружного осмотра состояние охраняемого объекта и караульного помещения, исправность ограждений, освещения, работоспособность ТСО запретных зон в границах постов караула, о всех выявленных недостатках производить запись в постовой ведомости сменяемого караула;

производить в установленное время смену часовых, проверять знание сотрудниками своих обязанностей, ставить задачу караульным, заступающим на посты, указывая при этом: на какой пост заступить и с какой задачей, на что обратить особое внимание при несении службы, порядок применения оружия и поддержания связи с караулом, действия при происшествиях;

изымать у караульных, заступающих на посты аудио-, видео- и другую аппаратуру, а также предметы, способные отвлекать часового от службы;

контролировать соблюдение пропускного режима на КПП, знать побегоопасные, тараноопасные, подкопоопасные направления (места), проверять состояние ИТСО и посты караульных собак, прикрывающие эти места, своевременно принимать меры к устранению выявленных недостатков;

производить после каждой смены часовых расчет личного состава караула на случай действий при происшествиях;

контролировать постоянную готовность резервных групп к действиям при происшествиях, исправность ИТСО, транспортных средств, средств связи, надлежащее содержание оружия и боеприпасов, соблюдение личным составом караула правил заряжания и разряжения оружия;

осуществлять поочередно с ПНК согласно графику, установленному планом охраны, в период с 02:00 до 06:00 часов патрулирование запретной зоны по тропе наряда, проверяя при этом службу часовых на наружных постах, состояние ИТСО, побегоопасных (тараноопасных, подкопоопасных) мест (направлений);

проводить проверки несения службы часовыми не реже одного раза
за период несения ими службы на посту, лично (проверяя бдительность несения службы, знание обязанностей, порядка применения оружия и действий при происшествиях, умение пользоваться ТСО, средствами связи, соблюдение караульной формы одежды) или высылать для этой цели своих помощников, о результатах проверки делать записи в постовой ведомости караула по охране учреждения и немедленно принимать меры к устранению обнаруженных недостатков;

контролировать с помощью системы видеонаблюдения бдительность несения службы часовыми, при ее ослаблении немедленно вызывать часового
по средствам связи или направлять к нему ПНК;

периодически направлять ПНК по КС со служебной собакой для осмотра внешней запретной зоны, проверки состояния КСП, постов караульных собак;

при поступлении сигнала тревога от ТСО лично выдвинуться с резервной группой к месту происшествия по тропе караула, выставить усиление и организовать осмотр внешней запретной зоны;

в случае отсутствия следов побега подняться на ближайшую от места срабатывания ТСО наблюдательную вышку, убедиться в надлежащем обследовании внутренней запретной зоны и прилегающей к ней полосы местности шириной 15 м, а также территории, прилегающей к охраняемому объекту, не покидать пост до завершения осмотра состояния внутренней и внешней запретных зон и установления причины срабатывания ТСО, доложить дежурному помощнику начальника учреждения (далее – ДПНУ) о проделанной работе, только после этого снять усиление и вернуться в караульное помещение;

принимать через каждые 30 минут доклады от часовых о результатах несения службы, вести график докладов, а в случае отсутствия
в установленное время доклада от часового немедленно прибыть на пост
или выслать ПНК для выяснения причины;

докладывать об обстановке и результатах несения службы не реже чем через каждые два часа, а при происшествии — немедленно ДПНУ, а в период с 09:00 до 18:00 часов — в том числе заместителю начальника учреждения — начальнику отдела охраны (заместителю начальника отдела охраны);

поддерживать связь с соседними караулами, дежурной службой учреждения, при необходимости оказывать им помощь в соответствии с планом охраны;

передавать по акту ДПНУ изъятые на КПП, либо обнаруженные в запретной зоне запрещенные предметы;

сдавать по окончании службы установленному начальником учреждения должностному лицу материальные пропуска на вывоз (вынос) с объекта материальных ценностей;

соблюдать порядок допуска в расположение караула (караульное помещение) лиц;

проводить воспитательную работу с личным составом караула; направлять резервную группу караула во главе с ПНК по КС на территорию, прилегающую к охраняемому объекту, для ее периодического осмотра,
а также для задержания нарушителей, пытающихся проникнуть
на охраняемый объект, перебросить на его территорию запрещенные предметы, о результатах немедленно докладывать заместителю начальника учреждения — начальнику отдела охраны (заместителю начальника отдела охраны), ДПНУ;

вскрывать комнату для хранения оружия в случаях необходимости выдачи оружия и боеприпасов лицам караула, сотрудникам, прибывшим для выполнения задач при чрезвычайных обстоятельствах, спасения оружия
и боеприпасов при пожаре и стихийных бедствиях;

принимать на временное хранение оружие и боеприпасы караулов
по конвоированию, наряженных от учреждений (органов) УИС;

немедленно докладывать о каждом случае применения оружия
лицами караула заместителю начальника учреждения — начальнику
отдела охраны (заместителю начальника отдела охраны), ДПНУ, производить запись в постовой ведомости караула с указанием следующей информации: кем, когда, где и для какой цели применялось оружие, сколько и каких боеприпасов израсходовано. Часового, применившего оружие, сменить с поста, а его оружие и оставшиеся боеприпасы изъять, обеспечить оказание необходимой помощи пострадавшим, организовать охрану места происшествия;

контролировать соблюдение личным составом караула порядка обращения с оружием и мер безопасности, состояние его здоровья, снабжение питьевой водой, в летнее время принимать меры по предупреждению тепловых ударов, а в зимнее — обморожений;

направлять в ближайшую медицинскую организацию заболевших (получивших травмы) сотрудников из состава караула, с последующим докладом лицам, которым он подчинен, с целью назначения сотрудников для их замены;

организовывать после смены караула чистку и сдачу оружия, боеприпасов;

докладывать заместителю начальника учреждения — начальнику отдела (заместителю начальника отдела охраны) охраны о выполнении поставленной задачи, подводить итоги и оценивать службу каждого сотрудника караула.

1. При исполнении обязанностей в составе встречного или временного караула в должности начальника караула:

знать задачу караула, порядок и особенности ее выполнения, руководство начальнику караула и обязанности всех лиц караула, состояние ИТСО и средств связи, установленных в специальных транспортных средствах;

требовать от состава караула твердого знания и точного выполнения своих обязанностей, высокой бдительности и служебной дисциплины;

получить в подразделении перед заступлением на службу план охраны и другие служебные документы, а при необходимости средства связи, сигнализации и пожаротушения;

проверить готовность специальных транспортных средств;

производить запись в постовой ведомости обо всех выявленных недостатках на постах, неисправностях ТСО, средств связи и сигнализации;

направлять в установленное время смены на посты, проверять знание караульными своих обязанностей и прав, ставить им задачу: на какой пост заступить, на что обратить особое внимание, порядок применения огнестрельного оружия, физической силы, специальных средств и поддержания связи;

организовывать прием и обыск спецконтингента, подлежащего конвоированию;

своевременно и в полном объеме вести служебную документацию начальника караула;

знать места, наиболее опасные для совершения побегов, проверять состояние ИТСО, прикрывающих эти места, принимать меры к устранению выявленных недостатков;

знать порядок выхода на сеть связи ФСИН России, сеть связи общего пользования, сеть связи Минтранса России, МВД России, порядок вызова и взаимодействия по связи, таблицы сигналов управления;

производить расчет личного состава караула на случай действий при происшествиях;

следить за постоянной готовностью резервных групп, исправностью ИТСО, средств связи, за надежной охраной, исправным содержанием огнестрельного оружия, боеприпасов, спецсредств личным составом караула, за соблюдением правил заряжания (разряжания) огнестрельного оружия;

поддерживать внутренний порядок в местах несения службы;

организовывать согласно графику проверку несения службы часовыми лично и через своих помощников, о результатах проверки делать соответствующие записи в постовой ведомости и принимать меры к немедленному устранению обнаруженных недостатков;

принимать доклады (сигналы) от часовых о результатах несения службы, в случае непоступления в установленное время доклада (сигнала)
от часового немедленно прибыть на пост лично или выслать своего помощника;

докладывать об обстановке и результатах несения службы не реже
чем через каждые два часа (а при происшествии — немедленно) заместителю начальника учреждения – начальнику отдела охраны, а в его отсутствие и в нерабочее время — дежурному сотруднику отдела охраны, а также ДПНУ;

не допускать в расположение караула никого, кроме лиц, имеющих на это право;

направлять воспитательную работу и морально-психологическое обеспечение с личным составом на успешное выполнение поставленной задачи;

при происшествиях (осложнении обстановки) действовать в соответствии с планом охраны, а также с учетом конкретной обстановки;

о каждом случае применения (использования) оружия лицами караула немедленно докладывать заместителю начальника учреждения — начальнику отдела охраны учреждения (заместителю начальника отдела охраны),
а в его отсутствие — дежурному сотруднику отдела охраны, делать запись
в постовой ведомости с указанием кем, когда, где и для какой цели применялось оружие, сколько и каких боеприпасов израсходовано. Во всех случаях применения и использования оружия сменять часового с поста, оружие, неизрасходованные боеприпасы изымать, обеспечивать оказание необходимой медицинской помощи пострадавшим, организовывать охрану места происшествия;

следить за строгим соблюдением личным составом караула порядка обращения с огнестрельным оружием, спецсредствами и мер безопасности, состоянием его здоровья, своевременным питанием и снабжением питьевой водой, в зимнее время принимать меры по предупреждению обморожения;

подводить по окончании выполнения задачи итоги и оценивать службу каждого сотрудника из состава караула.

1. При исполнении обязанностей дежурного сотрудника отдела охраны:

знать расположение охраняемых объектов, обменных пунктов и порядок организации службы в соответствии с планами охраны;

обеспечивать своевременное убытие караулов в места несения службы;

осуществлять контроль за соблюдением правил смены караулов;

проверять исправность специального оборудования транспортных средств, выделенных для конвоирования осужденных, подозреваемых и обвиняемых и перевозки личного состава, знание водителями обязанностей и маршрутов движения;

отлучаясь по служебным делам, докладывать заместителю начальника учреждения — начальнику отдела охраны учреждения, куда, с какой целью и на какое время убывает;

проверять в указанное заместителем начальника учреждения — начальником отдела охраны учреждения время несение службы караулами, в том числе и прибывших караулов из других учреждений;

находиться в период отдыха начальника караула в карауле с целью контроля и оказания практической помощи в организации службы;

встречать прибывшие в пункт дислокации учреждения караулы, оказывать им помощь в организации службы и сдаче конвоируемых лиц;

немедленно докладывать заместителю начальника учреждения — начальнику отдела охраны и дежурному от руководящего состава учреждения о всех происшествиях в караулах (служебных нарядах) и принятых мерах, лично прибывать на место происшествия и руководить ликвидацией
его последствий. При необходимости с разрешения лиц, которым
он подчинен, установленным сигналом объявлять сбор личному составу отдела охраны учреждения, а при пожаре на объекте, в караульном помещении вызвать пожарную команду;

в случае отсутствия начальника склада группы ИТО, связи и вооружения лично заполнять книгу выдачи и приема вооружения (форма № 31-арт, часть 1), не допуская при заполнении исправлений, помарок;

выдавать оружие, боеприпасы и специальные средства караулу только после подписания книги выдачи и приема вооружения (форма № 31-арт, часть 1) у начальника учреждения (заместителя начальника учреждения – начальника отдела охраны) лично каждому заступающему сотруднику в присутствии начальника караула;

принимать оружие, боеприпасы и специальные средства от сменившегося караулу только после чистки оружия, с отметкой (списанием) в книге выдачи и приема вооружения (форма № 31-арт, часть 1) о принятом оружии;

принимать комнату хранения оружия и находящиеся в ней оружие, боеприпасы и специальные средства у начальника склада группы ИТО, связи и вооружения отдела охраны по окончании рабочего дня, в выходные и праздничные дни у сменяющегося дежурного сотрудника отдела охраны, с записью о количестве принятого вооружения в книге выдачи и приема вооружения (форма № 31-арт, часть);

контролировать качество приготовления корма для служебных собак дежурным по городку для содержания служебных собак, с отражением результатов в «Журнале контроля качества приготовления корма».

1. На сотрудника распространяются ограничения, запреты и обязанности, установленные Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьями 17, 18, 20 — 202 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», за исключением ограничений, запретов и обязанностей, препятствующих осуществлению сотрудником оперативно-розыскной деятельности. Такие ограничения, запреты и обязанности, а также сотрудники, на которых они не распространяются, в каждом отдельном случае определяются в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний.

Главная » Блог » Обязанности младшего инспектора отдела безопасности фсин

Обязанности младшего инспектора отдела безопасности фсин

Младший инспектор отдела охраны /безопасности фсин

• Форма занятости: Постоянная
• Тип работодателя: Компания

Сфера деятельности: Госслужба, НКО График работы: Сменный график Требуемый опыт работы: Не имеет значения — младший инспектор отдела безопасности-сменный график работы(сутки/трое); — младший инспектор отдела охраны-сменный график работы(сутки/трое) — старший техник-пятидневная рабочая неделя Требования ко всем кандидатам : Годные по состоянию здоровья. (категория годности к службе — А — по военному билету), не привлекавшиеся к административной и уголовной ответственности. Наличие полного среднего общего образования. Преимущества и условия работы: Социальные льготы и гарантии сотрудников УИС, согласно ФЗ № 283. (Частично компенсируется оплата за поднаем жилого помещения, из расчета 15 000 рублей — если в семья менее трех человек, если семья более трех человек 22500 рублей). Также осуществляется Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения(подробнее /70291410/#block_4) Работа СУТКИ ЧЕРЕЗ ТРОЕ, пятидневная рабочая неделя. Предоставляются отпуска продолжительностью более 30 календарных дней, а также дополнительный отпуск за выслугу лет, выплачивается материальная помощь к отпуску. Срок службы засчитывается в ЛЬГОТНОМ ИСЧЕСЛЕНИИ 1 ГОД ЗА 1,5. При наличии 20 лет ЛЬГОТНОЙ выслуги (куда входит служба в Вооруженных силах, в том числе срочная, время обучения в гражданских учебных заведениях) предоставляется право выхода на «военную» ПЕНСИЮ, НЕЗАВИСИМО ОТ ВОЗРАСТА. Все сотрудники застрахованы страховой компанией правоохранительных органов. Сотрудники обеспечиваются форменным обмундированием, сотрудникам и членам их семей оказывается бесплатная медицинская помощь в ведомственной поликлинике, производится обязательное страхование жизни и здоровья сотрудников. Для сотрудников, не имеющих среднего-специального образования и высшего образования предоставляется возможность БЕСПЛАТНОГО ОБУЧЕНИЯ в образовательных учреждениях Министерства Юстиции и Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации, с получением высшего и среднего-специального образования. Наш адрес: Санкт-Петербург, Грузовой проезд, дом 7. (пересечение с улицей Софийская)

Проезд от станции метро «Обухово», «Купчино» или ж/д «Обухово», «Купчино» на 96 автобусе.

Должностная инструкция инспектора службы по организации охраны

Должностная инструкция инспектора службы по организации охраны

1.1  Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность инспектора службы по организации охраны.

1.2  Инспектор службы по организации охраны относится к категории специалистов.

Инспектор службы по организации охраны назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия по представлению начальника службы безопасности.

1.3  Взаимоотношения по должности:

1.4.1	Прямое подчинение	Начальнику службы безопасности
1.4.2.	Дополнительное подчинение	Директору предприятия
1.4.3	Отдает распоряжения	−
1.4.4	Работника замещает	лицо, назначенное приказом директора предприятия
1.4.5	Работник замещает	−

1. Квалификационные требования инспектора службы по организации охраны:

2.1.	Образование*	имеющее среднее профессиональное
2.2	опыт работы	не менее 1 года
2.3	знания	Приказы, инструкции, положения и другие нормативные документы, регламентирующие деятельность службы по организации охраны объектов. Требования по технической укомплектованности и оснащенности средствами охранно-пожарной сигнализации объектов, складских и других обособленных помещений с хранением материальных ценностей. Назначение и тактико-технические данные, применяемые на объектах средств охранно-пожарной сигнализации. Структуру охраняемой организации, режим работы ее подразделений. Правила внутреннего трудового распорядка. Инструкцию о пропускном режиме. Порядок досмотра вещей и личного досмотра рабочих и служащих. Порядок оформления материалов на лиц, задержанных за хищения, употребление спиртных напитков на производстве и нахождение на рабочем месте в нетрезвом состоянии. Правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты
2.4	навыки	−
2.5	дополнительные требования	стаж работы в охранных организациях

* среднее профессиональное образование и стаж работы в должности инструктора по организации службы отряда охраны не менее 2 лет.

1. Документы регламентирующие деятельность инспектора службы по организации охраны

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты,  касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (начальника службы безопасности); Положение о службе безопасности, бюро пропусков, Должностная инструкция инспектора службы по организации охраны, Правила внутреннего трудового распорядка.

1. Должностные обязанности инспектора службы по организации охраны

Инструктор службы по организации охраны:

4.1. Занимается организацией службы по охране объектов.

4.2. Контролирует своевременное и точное выполнение приказов и распоряжений личным составом, правильное ведение служебной документации.

4.3. Анализирует результаты работы личного состава.

4.4. Разрабатывает планы мероприятий по усилению охраны объектов, повышению эффективности использования имеющихся сил и средств.

4.5. Обобщает и распространяет передовой опыт в организации службы.

4.6. Контролирует несение службы нарядами: не менее трех раз в неделю проверяет посты в вечернее и ночное время.

4.7. Обобщает результаты проверок и готовит предложения по устранению выявленных недостатков.

1. Права инспектора службы по организации охраны

Инструктор службы по организации охраны имеет право:

5.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающихся его деятельности.

5.2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства организации предложения по улучшению охраны предприятия.

5.3. Запрашивать лично или по поручению своего непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

5.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

1. Ответственность инспектора службы по организации охраны

Инструктор службы по организации охраны несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

1. Условия работы инспектора службы по организации охраны

7.1. Режим работы инспектора службы по организации охраны определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в предприятии.

Условия оплаты труда инспектора службы по организации охраны определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

9 Заключительные положения

9.1   Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.

9.2   Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.

9.3   Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.

Руководитель структурного подразделения
	(подпись)	(фамилия, инициалы)
Начальник юридического отдела
(подпись)	(фамилия, инициалы)
00.00.0000
С инструкцией ознакомлен:
	(подпись)	(фамилия, инициалы)
	00.00.00

Чем занимается младший инспектор в следственном изоляторе?

Чем занимается младший инспектор в следственном изоляторе?

1. Младшие инспекторы на постах обязаны: — знать и выполнять свои должностные обязанности; — бдительно нести службу; — не оставлять поста, пока не будут сменены или сняты; — в случае нападения дать сигнал тревоги, избавиться от ключей специального типа и принять необходимые меры по отражению нападения; — при нападении на соседний пост дать сигнал тревоги и оказывать помощь младшему инспектору, подвергнувшемуся нападению. Младшему инспектору во время дежурства на посту запрещается: читать, сидеть, спать, вести посторонние разговоры, принимать на хранение какие-либо предметы, передавать в камеры предметы, одежду, продукты питания, записки и чем-либо отвлекаться от наблюдения за лицами, содержащимися под стражей, вступать в неслужебные связи. Надзор за поведением лиц, содержащихся в камерах, младший инспектор осуществляет бесшумно, наблюдая через глазки . Заметив нарушение ими правил внутреннего распорядка, младший инспектор через дверную форточку делает предупреждение, а при неподчинении докладывает НКО или ДПНСИ (ДПНТ) (его заместителю) . На время приема пищи и в других необходимых случаях младшего инспектора подменяет НКО или младший инспектор резервной группы. Младшему инспектору на посту у камер запрещается производить раздачу пищи, кипятка, книг, газет, журналов, иной печатной продукции и осуществлять другие действия, не связанные с выполнением его прямых обязанностей.

---

Смотрите также

Обновлено: 12.07.2023

В соответствии с подпунктом 4 пункта 11 Положения о Федеральной службе исполнения наказаний, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 13 октября 2004 г. N 1314 «Вопросы Федеральной службы исполнения наказаний» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 42, ст. 4109; 2005, N 29, ст. 3037, N 49, ст. 5204; 2008, N 18, ст. 2009, N 43, ст. 4921, N 47, ст. 5431; 2010, N 4, ст. 368, N 19, ст. 2300; 2012, N 14, ст. 1615; 2013, N 26, ст. 3314, N 52 (ч. 2), ст. 7137; 2014, N 26 (ч. 2), ст. 3515, N 37, ст. 4936; 2015, N 4, ст. 641, N 48 (ч. 2), ст. 6819; 2016, N 29, ст. 4798, N 41, ст. 5805; 2017, N 37 ст. 5502), в целях совершенствования организационно-штатной структуры специальных подразделений по конвоированию, подведомственных территориальным органам Федеральной службы исполнения наказаний, приказываю:

типовые структуры специальных подразделений по конвоированию, подведомственных территориальным органам Федеральной службы исполнения наказаний (приложение N 1);

типовые штатные расписания специальных подразделений по конвоированию, подведомственных территориальным органам Федеральной службы исполнения наказаний (приложение N 2).

2. Управлению кадров Федеральной службы исполнения наказаний (Пирогов А.А.) и управлению охраны и конвоирования Федеральной службы исполнения наказаний (Шляхов А.В.) организовать приведение структур и штатных расписаний специальных подразделений по конвоированию, подведомственных территориальным органам Федеральной службы исполнения наказаний, в соответствие с настоящим приказом.

3. Контроль за исполнением приказа возложить на первого заместителя директора Федеральной службы исполнения наказаний генерал-лейтенанта внутренней службы Рудого А.А.

Утверждено
приказом ФСИН России
от 14 января 2019 г. N 13

ТИПОВЫЕ СТРУКТУРЫ
СПЕЦИАЛЬНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ПО КОНВОИРОВАНИЮ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫМ ОРГАНАМ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

1. Управление по конвоированию

1.1. Начальник управления.

1.2. Заместители начальника управления.

1.3. Юридическая служба.

1.4. Группа по мобилизационной подготовке и гражданской обороне.

1.5. Комендантская служба.

1.6. Отдел (отделение) организации службы.

1.7. Отдел по конвоированию.

1.8. Кинологическое отделение (группа).

1.9. Группа инженерно-технического обеспечения и связи.

1.10. Отдел (отделение) кадров, воспитательной и социальной работы с личным составом.

1.13. Автомобильный отдел.

1.14. Отдельный пост пожарной профилактики.

1.15. Отдел (отделение) тылового обеспечения.

2. Отдел по конвоированию

2.1. Начальник отдела.

2.2. Заместители начальника отдела.

2.3. Юридическая служба.

2.4. Комендантская служба.

2.5. Группа организации службы.

2.6. Дежурная часть.

2.7. Отделение по конвоированию.

2.8. Кинологическая группа.

2.9. Группа инженерно-технического обеспечения и связи.

2.10. Группа кадров, воспитательной и социальной работы с личным составом.

2.11. Группа по боевой и специальной подготовке.

2.14. Автомобильная служба.

2.15. Отдельный пост пожарной профилактики.

2.16. Отделение (группа) тылового обеспечения.

Утверждено
приказом ФСИН России
от 14 января 2019 г. N 13

ТИПОВЫЕ ШТАТНЫЕ РАСПИСАНИЯ
СПЕЦИАЛЬНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ПО КОНВОИРОВАНИЮ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫМ ОРГАНАМ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

ПЛАН — КОНСПЕКТ проведения занятия с личным составом отдела надзора и безопасности

— Уголовно-исполнительный кодекс Украины;

— Приказ ГДУВИН №205 от 22.10.2004 года;

— Приказ ГДУВИН №275 от 25.12.2003 года.

Младшие инспекторы надзора и безопасности обязаны:

При поведении с осужденными и другими быть вежливыми и внимательными, не допускать унижения их чести и достоинства.

Во время дежурства в жилой зоне:

— следить за выполнением осужденными распорядка дня учреждения и требовать от них соблюдения правил поведения;

— обеспечивать изоляцию осужденных в локальных участках, выпускать их из локальных участков только по общим командам во время, предусмотренное распорядком дня учреждения, или с разрешения ДПНК или его заместителя по заявкам представителей администрации;

— требовать от осужденных передвижения на территории жилой зоны только строем. Одиночные перемещения разрешать в сопровождении представителей администрации или старших дневальных, во всех случаях проводить их личные обыска;

— в определенное графиком время делать обход территории жилой зоны и следить за поведением осужденных. Лицам, которые допускают нарушение, в обязательном порядке делать замечание, в случае необходимости — задерживать и доставлять их к ДПНК;

— знать осужденных, склонных к побегу и нападению на представителей администрации, захвату заложников, которые находятся на профилактическом учете, через каждые два часа проверять наличие осужденных, склонных к побегу, докладывать о результатах проверки ДПНК или его заместителю и делать соответствующую запись в приложениях к ведомости;

— согласно утвержденного графика но не менее трех раз за смену проверять состояние КСС, ограждения внутренней запретной зоны и прилегающей к ней территории, подземных коммуникаций, а также уязвимые в побеговом отношении места. О результатах обхода делать обязательно отметки в ведомости об обеспечении надзора в учреждении на сутки;

— по команде ДПНК или его заместителя оказывать помощь младшим инспекторам дежурной смены в ДИЗО, карцере, ПКТ (ОК), ПКТ колоний (секторов) максимального уровня безопасности и участках усиленного контроля во время вывода на прогулку или на работу осужденных, которые там содержатся;

Во время посещения отделений социально психологической службы в обязательном порядке делать записи в журналах посещения, в которые записывать обнаруженные недостатки и контролировать их устранение.

Во время дежурства в производственной зоне:

— исполнять свои обязанности во взаимодействии с представителями администрации, на объектах работы осужденных;

— знать количество осужденных на производственном объекте, количество лиц, склонных к побегу, места их работы, обязательно проверять их наличие на рабочих местах через каждые два часа, о чем делать соответствующую запись в приложениях к ведомости;

— постоянно следить за состоянием территории и помещений производственного объекта, проводить их обход;

— не допускать изготовления осужденными запрещенных предметов, использования производственного оборудования и инструментов не по назначению, самостоятельного выноса его в жилую зону;

— не менее трех раз за изменение проверять состояние КСП, ограждения внутренней запретной зоны и прилегающей к ней территории, подземных коммуникаций, а также уязвимые в побеговом отношении мест. Результаты обхода и проверки в обязательном порядке отображать в ведомости об обеспечении надзора в учреждении на сутки;

— обеспечить своевременную явку осужденных к месту сбора по окончании работы;

— следить за тем, чтобы не допускались передвижения, осужденных из цеха в цех без разрешения администрации, не использовались транспортные средства для совершения побега и других противоправных действий;

За время дежурства не менее двух раз за смену осуществлять контрольные проверки количества осужденных на их рабочих местах, о чем делать записи в журнале почасовой проверки осужденных.

Во время сопровождения транспортных средств и обеспечения погрузочных работ:

— обращать внимание на возможность оборудования хранилищ, тайников на местах работы, где осуществляется упаковка и погрузка продукции на транспортные средства;

— перед пропуском транспорта на объект, который охраняется, тщательно его осмотреть и сопровождать к месту нагрузку;

— по окончании погрузочных работ обязательно сделать проверку наличия осужденных, а транспортное средство сопровождать к КПП, где оно подлежит проверке часовым КПП с применением специальных устройств и служебных собак;

— следить за тем, чтобы в ночное время на объекте, который охраняется, не оставалось транспорта, кроме технологического.

При выдаче посылок (передач) и бандеролей, проведении длительных или краткосрочных свиданий и телефонных разговоров:

— в соответствии с Уголовно исполнительным кодексом Украины и Правилами внутреннего распорядка учреждений выполнения наказаний, за письменным указанием начальника КВУ или лица, которое исполняет его обязанности, предоставлять осужденным длительные или краткосрочные свидания, телефонные разговоры и выдавать посылки (передачи) и бандероли;

— следить за соблюдением осужденными, их родственниками и другими лицами правил поведения на свиданиях, не допускать порчу мебели и инвентаря;

— знать и поддерживать порядок и условия проведения свиданий;

— проводить обыски, осужденных и досмотр лиц, которые прибыли на свидание, и после проведение свидания;

— принимать на хранение во время свиданий деньги, драгоценности и вещи лиц, которые прибыли на свидание к осужденных, регистрировать их в специальном журнале и хранить в металлическом сейфе, опечатанном мастиковой печатью и размещенному в отдельной служебной комнате;

— выводить родственников осужденных из комнат длительных свиданий за пределы учреждения для приобретения продуктов питания и предметов первой необходимости;

— осуществлять обзор содержания посылок (передач) и бандеролей, изымать обнаруженные в них запрещены для хранения осужденными предметы, изделия и вещи и докладывать руководству учреждения или ДПНК для принятия решения;

— делать записи в карточках учета свиданий, выдачи посылок (передач) и бандеролей и предоставления телефонных разговоров.

Во время несения службы в секторах максимального уровня безопасности, участках усиленного контроля, ДИЗО, карцере, ПКТ (ОК):

— знать порядок помещения (перевод) и условия содержания осужденных в секторах максимального уровня безопасности, участках усиленного контроля, ДИЗО, карцере, ПКТ (ОК);

перед заступлением на службу сверять наличие постановлений о помещении в ДИЗО, карцер и перевод в участок усиленного контроля, ПКТ (ОК) с количеством осужденных и их соответствие записям в книге учета осужденных, которые держатся в ДИЗО, карцере, ПКТ (ОК);-

— проверять техническое состояние камер, дверей, замков, гратов на окнах, средств пожаротушение, связку и сигнализации, а также оборудование двориков для прогулок при отсутствии в них осужденных;

— помещать (переводить) осужденных в секторы максимального уровня безопасности, участка усиленного контроля, ДИЗО, карцер, ПКТ (ОК) только в присутствии ДПНК или его заместителя и при их участии осуществлять своевременное освобождение из этих помещений;

— делать личный обыск осужденных во время помещения в камеру и вывода из нее;

— систематически осуществлять контроль за работой осужденных, вести учет инструмента, который выдается им для выполнения работы;

— постоянно держать двери камер закрытыми на замки. Ключи от этих замков в течение сна осужденных хранятся у ДПНК;

— следить за поддержанием в камерах надлежащего порядка, выполнением распорядка дня, своевременностью издания еды осужденных, соблюдением времени, определенного для прогулки;

— в присутствии ДПНК или его заместителя проводить подъем, отбой, утреннюю и вечернюю проверки осужденных в камерах;

— обеспечивать хранение вещей и предметов, которые изъяты у осужденных при их помещении к камерам;

— хранить от подъема к отбою при себе ключи от камер, не допускать самостоятельного отворения дверей камер, переводы осужденные из камеры в камеру, не отлучаться с места службы без разрешения ДПНК;

— не допускать порчу технических средств, мебели и другого имущества, которое находится в помещениях и камерах ДИЗО, карцера, ПКТ (ОК), секторе максимального уровня безопасности и участка усиленного контроля;

— аккуратно вести и поддерживать в надлежащем состоянии документацию помещений ДИЗО, карцера, ПКТ (ОК), секторов максимального уровня безопасности и участков усиленного контроля:

журнал учета осужденных, которые помещаются (переводятся) в эти помещениям;

журнал принятия-сдачи дежурств;

книгу учета посещения ДИЗО, карцера, ПКТ (ОК), секторов максимального уровня безопасности и участков усиленного контроля администрацией учреждения;

1. На службу в уголовно-исполнительной системе вправе поступать граждане не моложе 18 независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного
и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья исполнять служебные обязанности сотрудника.

2. Зачисление в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме в должности курсанта является поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе. В образовательные организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме вправе поступать в том числе граждане, не достигшие возраста 18 лет, но не моложе 16 лет на дату зачисления.

3. Предельный возраст поступления на службу в уголовно-исполнительной системе устанавливается:

1) для замещения должностей в уголовно-исполнительной системе — 40 лет;

2) для поступления в образовательные организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме по программам бакалавриата и программам специалитета в должности курсанта — 25 лет.

4. Возрастные ограничения для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе граждан, ранее проходивших службу в уголовно-исполнительной системе
или в федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий, определяются возрастными ограничениями для пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе.

5. Гражданин не может быть принят на службу в уголовно-исполнительной системе
в случаях:

1) является подозреваемым или обвиняемым по уголовному делу;

2) неоднократно в течение года, предшествующего дню поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, подвергался в судебном порядке административным наказаниям за совершенные умышленно административные правонарушения;

3) подвергался уголовному преследованию, которое было прекращено в отношении
его за истечением срока давности, в связи с примирением сторон (кроме уголовных
дел частного обвинения, прекращенных не менее чем за три года до дня поступления
на службу в уголовно-исполнительной системе), вследствие акта об амнистии, в связи
с деятельным раскаянием, за исключением случаев, если на момент рассмотрения вопроса
о возможности принятия на службу в уголовно-исполнительной системе преступность деяния, ранее им совершенного, устранена уголовным законом;

4) не согласен соблюдать ограничения, запреты, исполнять обязанности и нести ответственность, установленные для сотрудников Федеральными законами;

6) не дал письменного согласия на обработку своих персональных данных в целях изучения возможности приема его на службу в уголовно-исполнительной системе.

6. Граждане, поступающие на службу в уголовно-исполнительной системе, проходят
в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, психофизиологические исследования, тестирование, направленные на изучение морально-этических
и психологических качеств, выявление потребления без назначения врача наркотических средств или психотропных веществ и злоупотребления алкоголем или токсическими веществами.

7. Иные ограничения, в соответствии с требованиями действующего законодательства.

Документы, представляемые гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе

1. Для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе гражданин лично представляет в учреждение или орган уголовно-исполнительной системы:

1) заявление с просьбой о поступлении на службу в уголовно-исполнительной системе
(на обучение в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы) по форме, установленной федеральным органом уголовно-исполнительной системы (далее — заявление);

2) паспорт гражданина Российской Федерации;

3) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме установленной Правительством Российской Федерации;

4) собственноручно написанную автобиографию;

5) документы об образовании и (или) о квалификации;

6) документы воинского учета — для военнообязанных и граждан, подлежащих призыву
на военную службу;

7) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные
в установленном законодательством порядке , за исключением случая, если служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые, или копию трудовой книжки,
если гражданин на момент представления документов работает и за ним в соответствии
с трудовым законодательством сохранено право на ведение работодателем трудовой книжки;

уведомление или свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;

9) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера,
а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме, установленной законодательством Российской Федерации;

10) согласие, выраженное в письменной форме, на проведение мероприятий, связанных
с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, и проверкой достоверности сообщенных гражданином сведений;

11) согласие, выраженное в письменной форме, на обработку персональных данных гражданина в целях изучения возможности приема его на службу в уголовно-исполнительной системе;

12) сведения, предусмотренные Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

2. Документы, не указанные в пункте 1 , представляются в случаях, установленных законодательством Российской Федерации.

3. Документы после заверения их копий уполномоченным должностным лицом возвращаются гражданину в день их представления.

4. Порядок приема документов для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе и перечень должностных лиц, имеющих право принимать указанные документы, утверждаются федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

Рассмотрение документов, представленных гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, и принятие по ним решений

1. Перечень уполномоченных руководителей и иных должностных лиц, наделенных правом рассмотрения документов, представленных гражданином для поступления на службу
в уголовно-исполнительной системе, и принятия по ним решений, утверждается федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

2. Уполномоченный руководитель в течение трех месяцев со дня принятия заявления обеспечивает проведение в отношении гражданина мероприятий, связанных с допуском
к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, проверкой достоверности сообщенных им сведений, проверкой уровня физической подготовки, и направляет гражданина для прохождения медицинского освидетельствования и проведения мероприятий по профессиональному психологическому отбору.

3. Срок проведения проверки достоверности сообщенных гражданином сведений может быть продлен уполномоченным руководителем на срок до четырех месяцев с письменным уведомлением об этом гражданина.

4. По результатам рассмотрения документов, представленных гражданином
для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, с учетом заключения военно-врачебной комиссии о годности к службе в уголовно-исполнительной системе, результатов проверки уровня физической подготовки, результатов проверочных мероприятий и психофизиологических исследований, тестирования, направленных
на изучение морально-этических и психологических качеств, выявление потребления без назначения врача наркотических средств или психотропных веществ и злоупотребления алкоголем или токсическими веществами, уполномоченным руководителем принимается одно из следующих решений:

1) заключить с гражданином контракт с условием об испытании.

2) допустить гражданина к участию в конкурсе на замещение должности в уголовно-исполнительной системе;

3) заключить с гражданином контракт без условия об испытании;

5) отказать гражданину в допуске к участию в конкурсе на замещение должности
в уголовно-исполнительной системе, приеме на службу в уголовно-исполнительной системе или в направлении для поступления в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме.

5. О принятом решении уполномоченный руководитель сообщает в письменной форме гражданину в десятидневный срок со дня принятия соответствующего решения.

6. Порядок проведения проверок устанавливается федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

Испытание при поступлении на службу в уголовно-исполнительной системе

1. Для гражданина, поступающего на службу в уголовно-исполнительной системе, в целях проверки уровня его подготовки и соответствия должности в уголовно-исполнительной системе, на замещение которой он претендует, устанавливается испытание на срок от двух до шести месяцев.

2. По результатам прохождения испытания на основании ходатайства непосредственного руководителя (начальника) срок испытания может быть сокращен.

3. Сотрудник, проходящий испытание, назначается на соответствующую должность
в уголовно-исполнительной системе без присвоения ему специального звания, исполняет служебные обязанности и пользуется правами в соответствии с замещаемой должностью
в уголовно-исполнительной системе и условиями контракта.

4. Сотруднику, проходящему испытание, не разрешаются ношение и хранение огнестрельного оружия и специальных средств. Сотрудника, проходящего испытание, запрещается привлекать к участию в оперативных мероприятиях, когда может возникнуть угроза его жизни либо когда его самостоятельные действия в силу профессиональной неподготовленности могут привести к нарушению, ущемлению прав, свобод и законных интересов граждан.

5. Сотрудник, проходящий испытание, наряду с исполнением обязанностей по должности проходит индивидуальное обучение по месту службы под руководством непосредственного руководителя (начальника) и наставника из числа опытных сотрудников, назначенного приказом уполномоченного руководителя. Порядок организации индивидуального обучения сотрудника, проходящего испытание, изучения его личных и деловых качеств
и порядок оценки результатов индивидуального обучения сотрудника, проходящего испытание, устанавливаются федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

6. Не позднее чем за 14 дней до окончания срока испытания непосредственный руководитель (начальник) сотрудника, проходящего испытание, подготавливает заключение в письменной форме об исполнении им служебных обязанностей в период испытания (далее — заключение). Заключение после ознакомления с ним сотрудника, проходящего испытание, представляется на утверждение соответствующему уполномоченному руководителю.

7. Заключение должно содержать один из следующих выводов:

1) о признании сотрудника, проходящего испытание, выдержавшим испытание;

2) о признании сотрудника, проходящего испытание, не выдержавшим испытания.

8. На основании заключения уполномоченный руководитель не позднее чем за три дня
до окончания срока испытания принимает одно из следующих решений:

1) о присвоении сотруднику, выдержавшему испытание, специального звания;

2) о расторжении с сотрудником, не выдержавшим испытания, контракта и увольнении его со службы в уголовно-исполнительной системе.

9. Сотруднику, проходящему испытание, в срок испытания не засчитываются периоды временной нетрудоспособности и другие периоды, когда он фактически не исполнял служебные обязанности. В указанных случаях срок окончания испытания устанавливается с учетом периодов временной нетрудоспособности сотрудника, проходящего испытание,
а также времени его отсутствия на службе по иным уважительным причинам и оформляется правовым актом уполномоченного руководителя.

10. Срок испытания засчитывается в стаж службы (выслугу лет) в уголовно-исполнительной системе.

11. Испытание не устанавливается:

1) для граждан, назначаемых на должности высшего начальствующего состава;

2) для граждан, поступающих в образовательные организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме;

3) для граждан, назначаемых на должности по результатам конкурса.

12. По решению руководителя федерального органа уголовно-исполнительной системы
или уполномоченного руководителя испытание может не устанавливаться для граждан, ранее проходивших службу в федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий.

Ограничения и запреты, связанные со службой в уголовно-исполнительной системе

1. Сотрудник не может находиться на службе в уголовно-исполнительной системе
в следующих случаях:

1) признание его недееспособным или ограниченно дееспособным по решению суда, вступившему в законную силу;

2) осуждение его за преступление по приговору суда, вступившему в законную силу, либо наличие судимости, включая снятую или погашенную;

3) прекращение в отношении его уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон (кроме уголовных дел частного обвинения), вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием, за исключением случаев, если на момент рассмотрения вопроса о возможности нахождения сотрудника на службе в уголовно-исполнительной системе преступность деяния, ранее им совершенного, устранена уголовным законом;

4) отказ от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей
по замещаемой должности или должности, на замещение которой претендует сотрудник, связано с использованием таких сведений;

5) несоответствие требованиям к состоянию здоровья сотрудников, установленным федеральным органом уголовно-исполнительной системы;

6) близкое родство или свойство (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с сотрудником, если замещение должности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного
из них другому;

7) прекращение гражданства Российской Федерации;

наличие гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина
на территории иностранного государства;

9) представление подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в уголовно-исполнительной системе или в период ее прохождения.

2. На сотрудника распространяются ограничения, запреты и обязанности, установленные Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее — Федеральный закон «О противодействии коррупции») и статьями 17 , 18 , 20 — 20.2 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее — Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации»), за исключением ограничений, запретов
и обязанностей, препятствующих осуществлению сотрудником оперативно-розыскной деятельности. Такие ограничения, запреты и обязанности, а также сотрудники, на которых они не распространяются, в каждом отдельном случае определяются в порядке , устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний.

3. Рассмотрение вопросов, касающихся соблюдения сотрудниками ограничений и запретов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами, осуществляется в порядке, определяемом Президентом Российской Федерации.

ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(с изменениями на 25 января 2021 года)

Документ с изменениями, внесенными:

2. Правительству Российской Федерации в 3-месячный срок привести свои акты в соответствие с настоящим Указом.

3. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.

15 августа 2019 года

УТВЕРЖДЕН
Указом Президента
Российской Федерации
от 15 августа 2019 года N 382

Перечень типовых должностей в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и соответствующих им специальных званий

(с изменениями на 25 января 2021 года)

Наименование типовой должности

I. Должности старшего и среднего начальствующего состава

Центральный аппарат Федеральной службы исполнения наказаний

Заместитель начальника главного управления

полковник внутренней службы

Начальник управления (в составе главного управления)

полковник внутренней службы

Первый заместитель начальника управления

полковник внутренней службы

Заместитель начальника управления

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Главный специалист, старший инспектор по особым поручениям, старший оперуполномоченный по особо важным делам

полковник внутренней службы

Ведущий специалист, инспектор по особым поручениям, оперуполномоченный по особо важным делам

подполковник внутренней службы

Старший специалист, старший инженер, старший инспектор, старший оперуполномоченный, старший юрисконсульт

подполковник внутренней службы

Специалист, инженер, инспектор, оперуполномоченный, юрисконсульт

майор внутренней службы

Территориальные органы Федеральной службы исполнения наказаний

Главные управления Федеральной службы исполнения наказаний

Первый заместитель начальника главного управления, заместитель начальника главного управления

полковник внутренней службы

Начальник управления (в составе территориального органа), заместитель начальника управления (в составе территориального органа)

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

подполковник внутренней службы

подполковник внутренней службы

Главный специалист, старший инспектор по особым поручениям, старший оперуполномоченный по особо важным делам

подполковник внутренней службы

Старший специалист, старший инженер, старший инспектор, старший оперуполномоченный, старший юрисконсульт

майор внутренней службы

Специалист, инженер, инспектор, оперуполномоченный, юрисконсульт

капитан внутренней службы

Управления Федеральной службы исполнения наказаний

полковник внутренней службы

Первый заместитель начальника управления, заместитель начальника управления

полковник внутренней службы

Начальник управления (в составе территориального органа), заместитель начальника управления (в составе территориального органа)

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

подполковник внутренней службы

подполковник внутренней службы

Главный специалист, старший инспектор по особым поручениям, старший оперуполномоченный по особо важным делам

подполковник внутренней службы

Старший специалист, старший инженер, старший инспектор, старший оперуполномоченный, старший юрисконсульт

майор внутренней службы

Специалист, инженер, инспектор, оперуполномоченный, юрисконсульт

капитан внутренней службы

Отделы Федеральной службы исполнения наказаний

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

полковник внутренней службы

Начальник отдела (в составе территориального органа)

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела (в составе территориального органа)

подполковник внутренней службы

майор внутренней службы

Старший инспектор по особым поручениям

майор внутренней службы

Старший специалист, старший инженер, старший инспектор, старший оперуполномоченный, старший юрисконсульт

майор внутренней службы

Специалист, инженер, инспектор, оперуполномоченный, юрисконсульт

капитан внутренней службы

Учреждения, исполняющие наказания, и следственные изоляторы

Следственные изоляторы, непосредственно подчиненные Федеральной службе исполнения наказаний

полковник внутренней службы

Заместитель начальника учреждения

полковник внутренней службы

подполковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

подполковник внутренней службы

Старший оперуполномоченный по особо важным делам

майор внутренней службы

Старший инженер, старший инспектор, старший оперуполномоченный, старший юрисконсульт

майор внутренней службы

Инженер, инспектор, оперуполномоченный, юрисконсульт

капитан внутренней службы

Учреждения, исполняющие наказания, и следственные изоляторы, подведомственные территориальным органам Федеральной службы исполнения наказаний

Начальник учреждения (первой категории)

полковник внутренней службы

Начальник учреждения (второй категории)

подполковник внутренней службы

Начальник учреждения (третьей категории)

подполковник внутренней службы

Заместитель начальника учреждения (первой категории)

подполковник внутренней службы

Заместитель начальника учреждения (второй категории)

подполковник внутренней службы

Заместитель начальника учреждения (третьей категории)

майор внутренней службы

Начальник отдела, заместитель начальника отдела

майор внутренней службы

майор внутренней службы

Старший инженер*, старший инспектор*, старший оперуполномоченный

майор внутренней службы

* В подразделениях безопасности, охраны, инженерно-технического обеспечения, связи и вооружения, надзора, режима.

Начальник караула, начальник отделения

капитан внутренней службы

Старший инженер, старший инспектор, старший оперуполномоченный**, старший юрисконсульт

капитан внутренней службы

** В исправительных центрах (участках, функционирующих как исправительные центры) и уголовно-исполнительных инспекциях.

Инженер*, инспектор*, оперуполномоченный

капитан внутренней службы

* В подразделениях безопасности, охраны, инженерно-технического обеспечения, связи и вооружения, надзора, режима.

Инженер, инспектор, оперуполномоченный**, юрисконсульт

старший лейтенант внутренней службы

** В исправительных центрах (участках, функционирующих как исправительные центры) и уголовно-исполнительных инспекциях.

Учреждения, непосредственно подчиненные Федеральной службе исполнения наказаний

Главное управление по обеспечению деятельности оперативных подразделений Федеральной службы исполнения наказаний

Заместитель начальника главного управления

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Заместитель начальника управления

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Старший оперуполномоченный по особо важным делам

полковник внутренней службы

Оперуполномоченный по особо важным делам

подполковник внутренней службы

подполковник внутренней службы

майор внутренней службы

Территориальные подразделения Главного управления по обеспечению деятельности оперативных подразделений Федеральной службы исполнения наказаний

полковник внутренней службы

Первый заместитель начальника управления

полковник внутренней службы

Заместитель начальника управления

полковник внутренней службы

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела

полковник внутренней службы

Начальник отдела (в составе управления)

полковник внутренней службы

Заместитель начальника отдела (в составе управления)

подполковник внутренней службы

подполковник внутренней службы

Старший оперуполномоченный по особо важным делам

подполковник внутренней службы

майор внутренней службы

капитан внутренней службы

II. Должности рядового и младшего начальствующего состава

Помощник оперативного дежурного, младший инспектор 1 категории, младший инспектор 2 категории, младший оперуполномоченный, помощник начальника караула

старший прапорщик внутренней службы

Командир отделения, инструктор-кинолог, сотрудник специального учета, младший инспектор

Читайте также:

  

• Эссе современный педагог доу

  

• Методика диагностики отношения к школе младших школьников

  

• Ведущая форма обучения в детском саду ее характеристика

  

• Сценка по безопасности в детском саду

  

• Закон о почтовой связи кратко

Журнал IQR

продолжает публиковать обзоры профессий от специалистов. Мы решили разбавить рассказы об общеизвестных специальностях чем-то необычным. Сегодня вы узнаете все о работе инспектора СИЗО — сколько платят, что надо уметь и сложно ли работать с заключенными. У многих, наверное, сразу возник вопрос, чем СИЗО отличается от тюрьмы. Вообще, следственный изолятор временного содержания — это не тюрьма. СИЗО обеспечивает содержание под стражей подследственных и подсудимых на время следствия и суда соответственно, а также осужденных — до перевода к месту заключения.

Меня зовут Оксана, мне 34 года. Проживаю на Украине, в Киеве, работаю в СИЗО с 2008 года. Итого, мой рабочий стаж составляет восемь лет. Должность, на которой я тружусь, только название имеет такое презентабельное, а по существу работы – это типичный надзиратель над заключенными, уже осужденными или же еще пребывающими под следствием. Женщин-инспекторов ставят на охрану женщин-заключенных, а также малолетних преступников. Мужчин охраняют, соответственно, инспектора-мужчины.

Профессиональные обязанности

Для бесперебойной работы, в учреждении сформировано пять смен. Четыре смены работают сутки через трое (собственно надзиратели), так называемая «пятая смена» работает пять дней в неделю, кроме субботы и воскресенья. В пятой смене трудятся младшие инспектора, в обязанности которых входит:

• обыск камер;
  
• обыск заключенных, прибывших с воли или из выезда на суд;
  
• прием и раздача передач;
  
• сопровождение на прогулку и в баню;
  
• сопровождение из камер на следственные действия
  .

Как устроиться на работу в СИЗО

Женщина в тюрьме

Каких-либо особых знаний и навыков при приеме на работу не требуют. Образование может быть средним, средне-специальным. Высшее образование без юридической специальности при приеме на работу роли никакой не играет.

Чтобы попасть работать в уголовно-исполнительную систему, в моем случае – следственный изолятор, необходимо прийти в отдел кадров и заполнить кучу анкет. Вопросы такого типа:

• почему решили идти работать в структуру;
  
• предыдущие места работы;
  
• фамилия, имя, отчество близких родственников
  (брата, сестры, отца, матери, мужа, жены, сына, дочери). Причем, если кто-то из них менял фамилию, то это нужно обязательно указать.

Также подписывается несколько документов о неразглашении. Это касается места расположения корпусов и камер на территории изолятора. После этого выдается направление в вашу местную поликлинику, где вы проходите общую медкомиссию. Нужны еще сертификаты от нарколога и психолога.

Пройдя медкомиссию, ждете звонка. Ждать обычно приходится полторы-две недели. Столько времени занимает спецпроверка в отношении вас и ваших близких родственников. Затем, если все нормально, ни у кого из вас не оказалось судимости, вас приглашают на . Скажу, правда, что никакого собеседования не было, а сразу дали направление на еще одну медкомиссию, которую нужно пройти в поликлинике МВД. Состоит она из двух частей: углубленной проверки общего состояния здоровья и психологических тестов. Результаты готовы обычно через два-три дня. Поликлиника сама передает их в отдел кадров СИЗО. Вам опять звонят из отдела кадров и приглашают на работу.

Мой первый рабочий день в СИЗО

СИЗО

В первый рабочий день начальник ОК выписывает временный пропуск на закрытую территорию и ведет знакомиться с начальником и замом. Это обязательная процедура начала трудовых будней. Впоследствии, за много лет работы вы будете видеть этих людей только мельком, при условии, что не выкинете какой-нибудь сногсшибательный фортель и не попадете «на ковер». С мелкими же проступками разбирается начальник смены, с проступками более серьезными – опера.

Знакомство происходит следующим образом: вас спрашивают, почему пришли сюда работать, боитесь ли оружия, уведомлены ли о наказаниях за нарушение устава. Вы невнятно что-то бормочете, так как ответы ваши никто не слушает, и выходите из кабинета под напутствие: «Идите работать».

Главные принципы работы с заключенными

Первые три смены вы – стажер. Только называется это иначе – неаттестованный. Вас ставят в смену не одного, а с наставником, который все подробно рассказывает и показывает.

Моя наставница, матерая баба, рассказала мне основные, главные принципы работы. Самый главный — никогда, ни при каких обстоятельствах, не поворачивайся спиной к


зекам


. Еще она п
оказала, где находятся скрытые точки тревожной сигнализации, выдала магнит, который в случае критических ситуаций нужно приложить к точке сигнализации, научила открывать камеру ключами.

Все. Остальное, говорит, в процессе. Все три смены (трое суток) я училась выполнять несложную работу: утром считать заключенных, принимая смену, в течение дня – выпускать и запускать, контролировать раздачу пищи и передач, вечером «сводить остаток» — «минусовать» тех, кто не вернулся с заседания суда или отбыл в колонию. На ночь ключи от камер забирает корпусной. Так называется наш непосредственный начальник, который нам и мать, и отец. Почему? Потому что «залетов» на такой работе бывает великое множество. А он нас, младших, «отмазывает» перед начальством.

Аттестация

На четвертый день работы – аттестация. Начальник отдела кадров собирает всех новичков и везет в Управление Госдепартамента по исполнению наказаний. Нас было трое. Всех по очереди заводили в разные кабинеты, где важные дядьки задавали одни и те же вопросы: «Чем вас привлекает эта работа?». И слышали традиционный ответ: «Привлекает стабильность, соцпакет и т.д.».

Затем попросили пройти сфотографироваться на удостоверение и подождать решения. Через два часа нам сообщили, что мы аттестованы и в звании младшего сержанта можем приступать к несению службы. Так, в новом звании, в форме, которую выдали после аттестации, я приступила к выполнению своих обязанностей.

Распорядок дня инспектора СИЗО

Рабочие сутки начинаются в восемь утра с развода. Развод – это такая планерка, где смена стоит, выстроившись в две шеренги, а начальник смены дает четкие указания. На какой идти пост инспектор узнает только утром. Далее, вы приходите на пост, и начинается пересменка
. Вам дают специальный документ, по которому вы проверяете наличие всех заключенных в своих камерах. Затем приходит корпусной (ими могут быть только мужчины), и вместе с ним делается обход. Открывается поочередно каждая камера, заключенные строятся, к ним заходит корпусной и выслушивает все пожелания. Кому надо к врачу, у кого-то сломана нара
(кровать), просьбы починить умывальник и тому подобное.

Заброшенная тюрьма

Далее весь день проходит в рабочей суете. Приходят конвойные, забирают заключенных на следственные действия или на выезды в суд. Чтобы инспектор выпустил человека из камеры, конвойный представляет ему документ с именем заключенного, подписью и печатью учреждения. Документ остается у инспектора до прибытия заключенного в камеру. Если человека не привезли, то при вечерней сверке этот документ крепится к камерной карточке и отдается корпусному.

В десять вечера объявляется отбой и заключенные должны лечь спать, но, как правило, этого не происходит. У них ночью жизнь только начинается. Они перекрикиваются и посредством веревок (на их жаргоне – «дороги», «кони») передают друг другу записки и другие вещи. Инспектору же ночью спать не разрешается. Но мы ухитряемся поспать.

В шесть утра – подъем. В семь привозят завтрак, который через «кормушки» раздают рабочие-заключенные, оставшиеся отбывать срок в изоляторе. Потом — пересменка
и можно домой.

Зарплата надзирателя

В принципе, отвечая на вопросы в Управе, я не врала. Меня действительно прельщала стабильность, служба во внутренних войсках, льготный стаж, бесплатный проезд даже. К тому же, вначале клятвенно обещали комнату в общежитии, а на тот момент имелись проблемы с жильем. Поэтому, собственно, и возникла идея идти работать в эту структуру, хоть и на маленькую зарплату. В 2008 году она составляла 900 грн
(100$), а с учетом всех отчислений — и того меньше. Сейчас эта сумма составляет 3000 грн
, что, с учетом инфляции – всего ничего. Чистыми получается все те же 110$. Так это я уже старший прапорщик и, соответственно, старший инспектор. А новички, младшие сержанты, получают и того меньше. К слову, у офицеров-оперов, начальников смен, работников отдела кадров заработок ненамного выше. В среднем на 400 – 600 грн
, в зависимости от звания. Если я не ошибаюсь, за каждое повышение звания идет прибавка к жалованью в сумме 150 грн
.

Справка от редакции

: Эти данные актуальны для Украины, . В России зарплата в СИЗО на должности «младший инспектор отдела режима» со всеми надбавками составляет на сегодня примерно 30-40 тысяч рублей. Жилье не предоставляется. Есть ежегодный отпуск — от 30 до 45 суток. Данные по ФКУ СИЗО-2 УФСИН России по г. Москве «Бутырка».

Работа в структуре исполнения наказаний имеет некую особенность. Вы не имеете права подрабатывать где бы то ни было. Это чревато увольнением. Но, если честно, никто за этим не следит, поэтому при таком графике можно спокойно найти себе подработку.
Стоит еще отметить, что при таком минусе, как маленькая зарплата, есть еще и некоторые плюсы. Во-первых, оплачиваемый отпуск, который увеличивается из года в год, в зависимости от стажа. У меня сейчас отпуск 45 дней. Во-вторых, сам стаж для пенсии – год считается за полтора. Ну, и больничный, бесплатное лечение в госпитале МВД, бесплатный проезд в общественном транспорте. Да и комнату в общежитии все-таки дали, правда, через два года.

Но самым большим, на мой взгляд, преимуществом является возможность получения высшего юридического образования в ведомственных вузах. Бесплатно. Причем такая возможность есть у каждого сотрудника. Начальник изолятора ставит одобряющую подпись на каждом обращении. Другое дело, если человек не отличается умом и сообразительностью, то его уже потом могут отчислить из учебного заведения.

После окончания заочной учебы и получения диплома всем предоставляется новая, соответствующая званию должность. Хочу сказать, что работать можно. Денег заработаете не шибко много, но и семь рабочих суток в месяц – тоже не велик напряг.

Работа инспектор отдела режима и охраны младший вакансии инспектор отдела режима и охраны младший в Москве. Вакансия инспектор отдела режима и охраны младший от прямого работодателя в Москве объявления о работе инспектор отдела режима и охраны младший Москва, вакансии кадровых агентств в Москве, ищу работу инспектор отдела режима и охраны младший через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии инспектор отдела режима и охраны младший с опытом работы и без опыта работы. Сайт объявлений о подработке и работе авито Москва работа вакансии инспектор отдела режима и охраны младший от прямых работодателей.

Работа в Москве инспектор отдела режима и охраны младший

Сайт работа авито Москва работа свежие вакансии инспектор отдела режима и охраны младший. На нашем сайте можно найти высокооплачиваемую работу инспектор отдела режима и охраны младший. Ищите работу инспектор отдела режима и охраны младший в Москве, просматривайте вакансии на нашем сайте работы — агрегаторе вакансий в Москве.

Авито вакансии Москва

Работа инспектор отдела режима и охраны младший на сайте в Москве, вакансии инспектор отдела режима и охраны младший от прямых работодателей Москва. Вакансии в Москве без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Вакансии инспектор отдела режима и охраны младший для женщин.

Москва

30 000 руб.

Должностные обязанности:
Поддержание установленного
режима охраны
на объекте.
Обеспечение безопасности на территории объекта.
Требования:
МУЖЧИНЫ в возрасте от 18 до 40 лет, отслуживших в Вооруженных силах РФ, способные по своим деловым, личным и нравственным качествам
…

7 дней назад

СИЗО-3

—
Москва

25 000 — 35 000 руб.

Должностные обязанности:
Несение службы в
режимном
учреждении
Мы предлагаем:
Производится льготное исчисление срока службы — 1 год
… …(5-ти дневная рабочая неделя, сутки через трое, для
младших инспекторов
дежурной службы возможен график 2 суток через шесть).
Принятым
…

13 дней назад

СИЗО-7

—
Москва

28 000 — 40 000 руб.

Должностные обязанности:
Поддержание установленного
режима охраны
на объекте.
Обеспечение безопасности на территории охраняемого
… …на службу в уголовно-исполнительную систему на вакансии
младших инспекторов отдела
охраны и режима.
— Производится льготное исчисление срока
…

23 дня назад

Москва

25 000 руб.

Прошедшие службу в ВС РФ, годные по состоянию здоровья по статье «А».
Военная служба по контракту
Отдел режима
Дисциплинированность Ответственность
Прошедшие службу в ВС РФ, годные по состоянию здоровья по статье «А».

19 дней назад

УИН МЮ РФ по г.Москве

—
Москва

28 000 руб.

Инспектор по режиму
несет ответственность за: оформление и выдачу удостоверений личности; хранение и учет бланков удостоверений, постоянных
… …основании положения о службе в органах внутренних дел.
младший
инспектор
отдела
режима Дисциплинированность Умение работать в команде
…

19 дней назад

ФКУ СИЗО-3 УФСИН России по г.Москве

—
Москва

25 000 руб.

Прошедшие службу в Вооруженных силах, годные по состоянию здоровья по статье «А»
Военная служба по контракту
отдел охраны
Дисциплинированность Ответственность
Прошедшие службу в Вооруженных силах, годные по состоянию здоровья по статье «А»

19 дней назад

ФКУ СИЗО-5 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

25 000 — 35 000 руб.

Должностные обязанности:
Осуществление мероприятий согласно нормативных-правовых актов, регламентирующих деятельность уголовно-исполнительной системы
Требования:
Образование не ниже среднего (полного) общего, служба в ВС РФ, гражданство РФ
возраст до 39 лет, отсутствие…

22 дня назад

ФКУ СИЗО-3 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

23 000 — 30 000 руб.

…Режим работы
Сутки через трое Должностные обязанности
Осуществление
охранной
деятельности на вверенном объекте, помещении. Дополнительные пожелания
Прошедшие службу в ВС РФ, годные по состоянию здоровья по статье «А». Образование
Среднее общее (…

Быстрый отклик

1 день назад

Шереметьево Безопасность

—
Зеленоград

40 000 руб.

Обязанности: Проверка наличия прав доступа на территорию Международного аэропорта Шереметьево;
Пресечение несанкционированного доступа, а также противоправных действий лиц, допущенных на территорию аэропорта Шереметьево;
Досмотр персонала, личных вещей (находящихся…

20 дней назад

ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

23 000 руб.

…Требования к кандидату:
Младший инспектор
дежурной службы. Служба в ВС. Отсутствие судимости, ограничений по здоровью. Ответственность
… …..,
Должностные обязанности:
Несение службы в
режимном
предприятии.
Охрана
территории учреждения. Надзор за спецконтингентом…
…

6 дней назад

Федеральное казенное учреждение СИЗО-2 УФСИН России по г. Мо…

—
Москва

30 000 — 45 000 руб.

Требования к кандидату:
Знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации.
Должностные обязанности:
Надзор за осуждёнными на территории и за территорией колонии.
Дополнительная информация по вакансии:
Дисциплинированность…

6 дней назад

ФКУ «Следственный изолятор N 2 Управления Федеральной Службы…

—
Москва

30 000 — 45 000 руб.

Режим работы
Сутки через трое Должностные обязанности
Надзор за осуждёнными на территории и за территорией колонии. Дополнительные пожелания
Знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации. Образование
Среднее общее…

Быстрый отклик

5 дней назад

Шереметьево Безопасность

—
Москва

42 000 руб.

…допущенных на территорию а/п Шереметьево;
Досмотр персонала и транспортных средств;
Патрулирование зон аэропорта и аэродрома;
охрана
Воздушных судов.
Требования:
Отсутствие ограничений по состоянию здоровья;
Образование не ниже среднего полного (11
…

21 день назад

ФКУ СИЗО-4 УФСИН России по г.Москве

—
Москва

30 000 руб.

…Режим работы
Пятидневная рабочая неделя Должностные обязанности
Охрана
подозреваемых, обвиняемых и осужденных. По деловым качествам способные нести службу в правоохранительных органах. Дополнительные пожелания
На работу принимаются только лица, годные
…

Быстрый отклик

14 дней назад

УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ПО Г. МОС…

—
Москва

23 000 — 28 000 руб.

…организации пропускного и внутриобъектового
режима;
вести журнал учета бланков
… …делопроизводство в секторе режима.
Инспектор
по режиму несет ответственность за:
… …Дополнительная информация по вакансии:
младший
инспектор
отдела охраны

Дисциплинированность
Умение
…

13 дней назад

ФКУ СИЗО-2 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

35 000 — 45 000 руб.

Должностные обязанности:
Служба в составе караула
Требования:
Мужчины не моложе 18 и старше 45 лет, отслужившие в армии
Мы предлагаем:
ФКУ СИЗО-2 УФСИН России по г. Москве
Обеспечение форменным обмундированием, график работы — сутки через трое, ежемесячная компенсация…

Москва

30 000 руб.

Должностные обязанности:
Поддержание установленного
режима
охраны на объекте.
Обеспечение безопасности на территории объекта.
Требования:
МУЖЧИНЫ в возрасте от 18 до 40 лет, отслуживших в Вооруженных силах РФ, способные по своим деловым, личным и нравственным качествам
…

7 дней назад

ФКУ СИЗО-5 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

25 000 — 35 000 руб.

Должностные обязанности:
Осуществление мероприятий согласно нормативных-правовых актов, регламентирующих деятельность уголовно-исполнительной системы
Требования:
Образование не ниже среднего (полного) общего, служба в ВС РФ, гражданство РФ
возраст до 39 лет, отсутствие…

22 дня назад

СИЗО-3

—
Москва

25 000 — 35 000 руб.

Должностные обязанности:
Несение службы в
режимном
учреждении
Мы предлагаем:
Производится льготное исчисление срока службы — 1 год
… …(5-ти дневная рабочая неделя, сутки через трое, для
младших инспекторов
дежурной службы возможен график 2 суток через шесть).
Принятым
…

13 дней назад

СИЗО-7

—
Москва

28 000 — 40 000 руб.

Должностные обязанности:
Поддержание установленного
режима
охраны на объекте.
Обеспечение безопасности на территории охраняемого
… …на службу в уголовно-исполнительную систему на вакансии
младших инспекторов отдела
охраны и режима.
— Производится льготное исчисление срока
…

23 дня назад

Следственный изолятор №5 Управления федеральной службы испол…

—
Москва

25 000 — 30 000 руб.

Должностные обязанности:
— Несение службы на
режимных
корпусах, ведение документации.
… …систему на должности рядового и
младшего
начальствующего состава в СИЗО-5 г.
… …, и другие бонусы и т.д.
Сотрудник
отдела
режима / младший
инспектор
(сменный график работы).
Режим работы
…

18 дней назад

Москва

25 000 руб.

Прошедшие службу в ВС РФ, годные по состоянию здоровья по статье «А».
Военная служба по контракту
Отдел режима
Дисциплинированность Ответственность
Прошедшие службу в ВС РФ, годные по состоянию здоровья по статье «А».

19 дней назад

УИН МЮ РФ по г.Москве

—
Москва

28 000 руб.

Инспектор по режиму
несет ответственность за: оформление и выдачу удостоверений личности; хранение и учет бланков удостоверений, постоянных
… …основании положения о службе в органах внутренних дел.
младший
инспектор
отдела
режима Дисциплинированность Умение работать в команде
…

19 дней назад

ФКУ СИЗО-3 УФСИН России по г.Москве

—
Москва

25 000 руб.

Прошедшие службу в Вооруженных силах, годные по состоянию здоровья по статье «А»
Военная служба по контракту
отдел
охраны Дисциплинированность Ответственность
Прошедшие службу в Вооруженных силах, годные по состоянию здоровья по статье «А»

19 дней назад

ФКУ УО ГНЦ им. В. П. Сербского УФСИН России

—
Москва

26 000 — 35 000 руб.

Должностные обязанности:
Осуществление пропускного
режима
на объектах ФСИН и Минюста России
Мы предлагаем:
В
отдел
по охране административных зданий ФСИН и
… …армии и годных к прохождению службы на должности
младшего инспектора.

Предоставляется:
— полный социальный пакет;
—
…

14 дней назад

ФКУ СИЗО-3 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

23 000 — 30 000 руб.

Режим работы
Сутки через трое Должностные обязанности
Осуществление охранной деятельности на вверенном объекте, помещении. Дополнительные пожелания
Прошедшие службу в ВС РФ, годные по состоянию здоровья по статье «А». Образование
Среднее общее (1…

Быстрый отклик

1 день назад

ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по г. Москве

—
Москва

23 000 руб.

…Требования к кандидату:
Младший инспектор
дежурной службы. Служба в ВС. Отсутствие судимости, ограничений по здоровью. Ответственность
… …..,
Должностные обязанности:
Несение службы в
режимном
предприятии. Охрана территории учреждения. Надзор за спецконтингентом
…

6 дней назад

ВМКом

—
Москва

30 000 — 40 000 руб.

требования:
11 классов и выше, годные к военной службе.
имеющие хорошее здоровье, физическую подготовку.
обязанности:
осуществление
режима
и надзора, а также охрана режимного объекта.
условия работы:
льготная выслуга лет для назначения пенсии один год за полтора (…

12 дней назад

Федеральное казенное учреждение СИЗО-2 УФСИН России по г. Мо…

—
Москва

30 000 — 45 000 руб.

Требования к кандидату:
Знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации.
Должностные обязанности:
Надзор за осуждёнными на территории и за территорией колонии.
Дополнительная информация по вакансии:
Дисциплинированность…

6 дней назад

ФКУ «Следственный изолятор N 2 Управления Федеральной Службы…

—
Москва

30 000 — 45 000 руб.

Режим работы
Сутки через трое Должностные обязанности
Надзор за осуждёнными на территории и за территорией колонии. Дополнительные пожелания
Знание Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации. Образование
Среднее общее…

Быстрый отклик

5 дней назад

УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ПО Г. МОС…

—
Москва

23 000 — 28 000 руб.

…организации пропускного и внутриобъектового
режима;
вести журнал учета бланков
… …вести делопроизводство в секторе режима.
Инспектор
по режиму несет ответственность за: оформление
… …информация по вакансии:
младший
инспектор
отдела
охраны
Дисциплинированность
Умение
…

13 дней назад

Федеральное казенное учреждение «Следственный изолятор № 4 У…

—
Москва