Инструкция садовника (садовода) (ПС «Садовод»)
Инструкция садовника* (садовода) (профессиональный стандарт «Садовод»)
1. Общие положения
1.1. Садовник является рабочим и подчиняется непосредственно …………….
(наименование должности/профессии руководителя)
1.2. Для работы садовником принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование — программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих).
1.3. К работе, указанной в п. 1.2 настоящей инструкции, допускается лицо:
1) прошедшее в соответствии с Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций (Постановление Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда (вводный и на рабочем месте), стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда.
1.4. Садовник должен знать:
1) методы, сроки стратификации;
2) график посева семян;
3) методы вегетативного размножения плодовых культур;
4) технологии окулировки подвоев;
5) технологии внесения удобрений и подкормки растений;
6) требования плодовых культур к почвенным условиям;
7) организационно-экономические, технологические факторы и экологические условия выбранного участка;
проектно-техническую документацию по закладке сада;
9) технологию выращивания плодовых культур;
10) оптимальный размер квартала для данной климатической зоны;
11) типы и функции дорог в плодовом саду;
12) противоэрозионные мероприятия;
13) породы деревьев для садозащитных насаждений определенного назначения;
14) функции и назначение садозащитных насаждений;
15) сроки посадки саженцев;
16) основные приемы подготовки саженцев к посадке;
17) схемы размещения плодовых пород;
18) глубину посадки плодовых культур;
19) машины и оборудование, применяемые в саду;
20) сроки выполнения агротехнических приемов содержания почвы;
21) нормы, сроки и способы внесения удобрений;
22) способы полива;
23) ассортимент химических средств защиты растений;
24) перечень пестицидов и агрохимикатов, разрешенных к применению на территории Российской Федерации;
25) типы крон;
26) виды и приемы обрезки;
27) сроки выполнения обрезки;
28) сорта плодовых культур;
29) виды зрелости плодов;
30) технику съема плодов;
31) операции товарной обработки плодов;
32) режимы и условия хранения плодов;
33) потери плодов при хранении;
34) типы плодохранилища;
35) способы проведения дезинфекции камер плодохранилища;
36) требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ;
37) виды брака и способы его предупреждения и устранения;
38) порядок извещения руководителя обо всех недостатках, обнаруженных во время работы;
39) правила оказания первой (доврачебной) помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и внезапном заболевании;
40) Правила внутреннего трудового распорядка;
41) правила охраны труда, производственной санитарии и личной гигиены, пожарной безопасности;
42) ……………. (другие требования к необходимым знаниям)
1.5. Садовник должен уметь:
1) владеть приемами подготовки семян;
2) определять всхожесть семян;
3) владеть приемами выращивания подвоев и привитых саженцев;
4) планировать сроки окулировки;
5) оценивать особенности рельефа местности и пригодности почвогрунтов;
6) использовать приемы размещения кварталов в зависимости от климатических условий, рельефа и защищенности участка;
7) распределять дорожные сети для удобного подъезда транспорта к любой части квартала;
использовать схему размещения плодовых пород для данной конструкции сада;
9) владеть методами разметки квартала;
10) использовать удобрения и химические средства защиты растений;
11) использовать различные методы орошения сада;
12) владеть приемами обрезки различных типов крон;
13) формировать хозяйственно целесообразную крону;
14) определять съемную зрелость и сроки уборки плодов;
15) применять дезинфицирующие средства;
16) обеспечивать оптимальные режимы хранения плодов;
17) использовать садовый инвентарь и средства механизации;
18) ……………. (другие требования к необходимым умениям)
1.6. ……………. (другие общие положения)
2. Трудовые функции
2.1. Трудовыми функциями садовника являются:
2.1.1. Выращивание подвоев и привитых саженцев в плодовом питомнике, посадка, уход за садом и уборка урожая:
1) выращивание семенных, вегетативно размножаемых подвоев и привитых саженцев;
2) проектирование закладки сада;
3) размещение вспомогательных элементов и определение величины кварталов;
4) посадка саженцев;
5) обработка почвы в саду;
6) формирование и обрезка плодовых деревьев;
7) уборка и хранение урожая.
2.2. ……………. (другие функции)
3. Обязанности
3.1. Перед началом рабочего дня (смены) садовник:
1) проходит в установленном порядке предсменный (профилактический) медицинский осмотр;
2) получает производственное задание;
3) проходит при необходимости инструктаж по охране труда;
4) принимает смену;
5) проверяет исправность приспособлений, инструмента, инвентаря и т.п., средств индивидуальной защиты;
6) ……………. (другие обязанности)
3.2. В процессе работы садовник:
1) выполняет работу, по которой проинструктирован и допущен к работе;
2) использует спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты;
3) получает указания от непосредственного руководителя по выполнению задания, безопасным приемам и методам производства работы;
4) соблюдает правила использования технологического оборудования, приспособлений и инструментов, способы и приемы безопасного выполнения работ;
5) немедленно ставит в известность непосредственного руководителя обо всех недостатках, обнаруженных во время работы;
6) соблюдает требования личной гигиены и производственной санитарии;
7) ……………. (другие обязанности)
3.3. В течение рабочего дня (смены) садовник выполняет следующие обязанности в рамках трудовых функций:
3.3.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 1 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) осуществляет подготовку, сортировку семян;
2) составляет график посева семян;
3) производит стратификацию, посадку семян;
4) осуществляет сортировку подвоев;
5) выполняет окулировку подвоев;
6) вносит удобрения и подкормку растений.
3.3.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) составляет проект по закладке сада;
2) разрабатывает технологический процесс закладки сада.
3.3.3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 3 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) размещает садозащитные насаждения;
2) размещает дорожную сеть между кварталами;
3) определяет размер кварталов для выбранного участка.
3.3.4. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 4 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) осуществляет подготовку саженцев для посадки;
2) выполняет работы по посадке саженцев;
3) производит внутриквартальную разметку площади.
3.3.5. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 5 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) выполняет культивацию междурядий;
2) орошает и удобряет почву.
3.3.6. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 6 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) осуществляет выбор типа кроны;
2) осуществляет подготовку садового инвентаря для обрезки;
3) производит обрезку плодовых деревьев.
3.3.7. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 7 п. 2.1.1 настоящей инструкции:
1) осуществляет подготовку тары и уборочного материала;
2) осуществляет сбор плодов ручным и механизированным способом;
3) выполняет сортировку плодов;
4) производит товарную обработку плодов;
5) проводит уборку и дезинфекцию плодохранилища;
6) осуществляет закладку плодов на хранение.
3.4. В конце рабочего дня (смены) садовник:
1) приводит в надлежащее состояние приспособления, инструмент, передает их на хранение;
2) удаляет грязь со спецодежды и спецобуви, при необходимости помещает на сушку и хранение;
3) сдает установленную отчетность;
4) производит осмотр (самоосмотр);
5) сдает смену;
6) ……………. (другие обязанности)
3.5. В рамках выполнения своих трудовых функций садовник:
1) исполняет поручения своего непосредственного руководителя;
2) проходит периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
3) ……………. (другие обязанности)
3.6. ……………. (другие положения об обязанностях)
4. Права
4.1. При выполнении своих трудовых функций и обязанностей садовник обладает трудовыми правами, предусмотренными заключенным с работником трудовым договором, Правилами внутреннего трудового распорядка, локальными нормативными актами, Трудовым кодексом Российской Федерации и иными актами трудового законодательства.
4.2. ……………. (другие положения о правах работника)
5. Ответственность
5.1. Садовник привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии со ст. 192 Трудового кодекса Российской Федерации за ненадлежащее исполнение по его вине обязанностей, перечисленных в настоящей инструкции.
5.2. Садовник несет материальную ответственность за обеспечение сохранности вверенных ему товарно-материальных ценностей.
5.3. Садовник за совершение правонарушений в процессе своей деятельности в зависимости от их характера и последствий привлекается к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном законодательством.
5.4. ……………. (другие положения об ответственности)
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Садовод», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014 N 527н, с учетом ……………. (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……………. (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. ……………. (другие заключительные положения)
———————————
<*> В соответствии с Профессиональным стандартом «Садовод», утвержденным Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014 N 527н, иное возможное наименование должности — «садовод».
Необходимость должностной инструкции садовника объясняется ее удобством для работодателя и работника. Первый сразу определяет круг обязанностей, а второй понимает, чем будет заниматься на данной должности, прочитав документ. К тому же инструкцию рекомендует Роструд в своих письмах, а также при выездных проверках ее может потребовать трудинспекция. Рассмотрим, как правильно составить должностную инструкцию садовника.
ФАЙЛЫ
Скачать образец должностной инструкции садовника .doc
Образец должностной инструкции садовника
1. Общие положения
- Садовник включается в категорию рабочих, подчиняется ____________.
- На данную должность может быть устроено лицо с ______________ образованием и стажем труда ________.
- Назначает на должность садовника и освобождает с нее __________________.
- Работник, принятый на должность садовника, должен обладать данными знаниями:
- пород деревьев, кустарников и иных растений, их характеристик, качеств;
- способов посева семян, пересадки рассады в открытый грунт;
- правил и норм полива растений;
- разновидностей удобрений, их характеристик, свойств, правил использования;
- правил работы с садово-огородным инвентарем и оборудованием;
- правил пересадки и прививки растений;
- методов стрижки кустарников;
- правил обработки грунта, методов подготовки почвы для пересадки и посадки растений;
- температурных режимов в теплицах и парниках;
- болезней растений и способов борьбы с ними;
- основ агротехники и ботаники.
- Работник также должен обладать такими общими знаниями сотрудников организации:
- правил ВТР;
- требований охраны труда;
- правил санитарии и гигиены;
- противопожарных норм.
- Во время выполнения своей работы садовник должен руководствоваться:
- актуальным законодательством РФ;
- уставом (положением) организации;
- данной должностной инструкцией;
- приказами и распоряжениями начальства.
- Во время отсутствия садовника (по причине болезни или отпуска) его обязанности берет на себя другой работник, которого назначает руководство. Кроме того, к нему переходят права и ответственность садовника.
2. Должностные обязанности
На работника, принятого на должность садовника, руководство возлагает такие должностные функции:
- Покупка саженцев, семян растений, удобрений.
- Посадка растений.
- Обработка грунта, подкормка растений удобрениями.
- Опыление и опрыскивание растений составами для лучшего роста и для защиты от вредителей.
- Полив растений, окучивание их.
- Корчевание сухостойных кустарников и деревьев.
- Изготовление кольев и подвязка к ним растений.
- Кошение травы на газонах.
- Уборка территории от листьев и сухой травы, мусора.
- Уборка и сжигание мусора.
- Художественное оформление газонов и клумб по разработанным чертежам и эскизам. Подготовка материалов к посадке.
- Своевременная стрижка газонов, кустарников, крон деревьев.
- Обмазка стволов деревьев известью, смазка прививок и мест повреждения варом садовым.
- Сбор семян, их сортировка и хранение.
- Ведение оранжерейного и парникового хозяйств.
- Утепление теплиц и парников, их проветривание, уход за посевами.
- Прополка, рыхление грунта на грядках.
- Подготовка для посадки растений ящиков, стеллажей и горшков.
- Ведение установленной технической документации.
3. Права
Работник, принятый на должность садовника, имеет такие права:
- Получать гарантии от государства, зафиксированные в трудовом законодательстве.
- Требовать всю нужную для своей работы информацию и документацию у руководства.
- Требовать от руководства организации и других работников помощи в выполнении своей работы.
- Получать весь требуемый садовый инвентарь и спецодежду.
- Предлагать работодателю меры по улучшению работы, связанной с функциями, обозначенными в настоящей инструкции.
4. Ответственность
Работник на данной должности во время выполнения своих обязанностей несет следующую ответственность:
- За недобросовестное и некачественное выполнение своей работы или ее невыполнение — в рамках норм актуального трудового законодательства.
- За нанесение материального вреда организации — в рамках положений ГК РФ и ТК РФ.
- За преступления, которые были совершены во время своей работы, — в соответствии с положениями КоАП РФ, ГК РФ, УК РФ.
Общая информация о составлении инструкции
При создании документа в организации возникает вопрос, откуда брать перечень должностных обязанностей садовника. Список можно изучить в тексте профстандарта «Специалист в области декоративного садоводства». Документ был утвержден приказом Минтруда РФ от 08.09.2014 года №627н. Он содержит круг обязанностей для работников нескольких квалификаций.
Инструкция составляется в несколько этапов. Сначала юристы или кадровые работники готовят черновой вариант, а руководитель или его доверенное лицо знакомится с ним. Если он решает, что должностная инструкция готова, то документ готовят к оформлению.
К сведению! К разработке документа можно привлекать непосредственного руководителя садовника. Именно он имеет представление о том, чем будет заниматься в организации его подчиненный.
Какие разделы должны быть в инструкции
Текст документа состоит из тематических разделов, описывающих разные стороны трудовых отношений. В базовых разделах описывают общие положения, должностные функции работника, его права и обязанности.
В больших компаниях или для определенных должностей в документ можно добавлять дополнительные разделы. Это «Оценка труда работника», «Условия работы», «Взаимосвязи в компании».
Разберем базовые разделы документа.
Общие положения
В этом разделе обозначают следующие моменты:
- Профессиональные навыки.
- Квалификационные требования к претенденту на должность.
- Знания, которыми должен обладать садовник для выполнения своей работы.
- Документация, которой руководствуется работник на своем рабочем месте.
- Навыки, необходимые для работы садовником.
Важно! Не запрещается прописать в требованиях, что садовник должен обладать и хорошими физическими данными. Для работы необходимы такие качества, как выносливость, способность поднимать тяжести.
Должностные обязанности сотрудника
Это самый главный раздел документа. В нем работодатель должен прописать все должностные обязанности садовника. Они должны быть понятны работнику, чтобы в дальнейшем у него не было претензий к начальству.
Количество обязанностей и их сложность будут зависеть от опыта работника. Более опытным (или тем, кто имеет более высокий разряд) можно поручать сложную работу и увеличивать объем трудовых функций.
Права
Сотрудник на позиции садовника имеет традиционный перечень прав: на соцгарантии от государства, на получение инструментов для работы, на требование и получение всей необходимой информации для более качественного выполнения своих трудовых задач, на повышение квалификации и т.п.
Ответственность
Все проступки и нарушения в этом разделе не перечисляют полным списком. Достаточно указания их разновидностей (материальный ущерб, преступление на рабочем месте, недобросовестное выполнение трудовых задач) и ответственности, которую накладывают на работника за их совершение. Таким образом, этот раздел будет стандартным для многих рабочих профессий.
Вид документа
После того как текст должностной инструкции будет готов, ее распечатывают на фирменном бланке организации. Готовый документ должен выглядеть таким образом:
- Информация о компании, в которой составляется документ: наименование, юр.адрес, ИНН, КПП, ОГРН и т.п. На бланке организации по умолчанию уже будут располагаться такие данные.
- Графы для утверждения должностной инструкции руководителем организации. В его обязанности входит прочтение документа и утверждение его своей подписью в случае согласия с текстом.
- Наименование документа.
- Текст должностной инструкции. Его нужно разделить на разделы, а каждое положение пронумеровать.
- Подписи лиц, участвовавших в создании и утверждении документа; работника и его непосредственного руководителя.
Должностная инструкция начинает действовать с момента ее подписания работником.
Должностные инструкции для ДОУ
Подборка должностных инструкций для ДОУ
Пакет должностных инструкций в ДОУ по профстандарту
Пакет включает 46 инструкций и набор сопутствующих документов (3 положения, 21 профстандарт) в формате *.doc, который полностью совместим со всеми основными текстовыми редакторами: Microsoft Word, Open Office Writer, Libre Office Writer.
За основу для разработки должностных инструкций взяты профессиональные стандарты, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на май 2023 года. Каждая инструкция размещается в отдельном файле, оформленном в соответствии с требованиями ГОСТ Р 7.0.97-2016.
Должности в ДОУ в соответствии с профстандартами (включены в пакет)
Все работники ДОУ должны соответствовать требованиям квалификационных справочников или профессиональных стандартов. Несмотря на то что сейчас работодателю предоставляется выбор между квалификационным справочником и профессиональным стандартом, в перспективе квалификационные справочники будут отменены. Поэтому необходимо провести сопоставление должностей в ДОУ с принятыми профстандартами.
Правила и порядок составления должностной инструкции в ДОУ
Должностные инструкции, регламентирующие трудовые функции штатных должностей дошкольного образовательного учреждения, являются важным документом, который необходим и работодателю, и работнику, поскольку в нем установлены квалификационные требования, перечислены обязанности и права человека, занимающего данную должность.
Положение о порядке разработки должностной инструкции в ДОУ
Пример составления положения о порядке разработке должностной инструкции в детском саду с учетом профессиональных стандартов (профстандарт).
Должностная инструкция секретаря в ДОУ
Пример составления должностной инструкции электрика в детском саду. Разработана в соответствии с профессиональном стандартом «07.002 Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией» утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ № 276н от 6 мая 2015 г., с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
Должностная инструкция электрика в ДОУ
Пример составления должностной инструкции электрика в детском саду. Разработана в соответствии с Профессиональным стандартом «16.090 Электромонтажник домовых электрических систем и оборудования», утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 ноября 2020 № 820н, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
Должностная инструкция кладовщика на складе продуктов в ДОУ
Пример составления должностной инструкции кладовщика на складе продуктов в детском саду. Разработана с учетом Тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
Должностная инструкция кладовщика на складе торгово-материальных ценностей в ДОУ
Пример составления должностной инструкции кладовщика на складе торгово-материальных ценностей в детском саду. Разработана в соответствии с Профессиональным стандартом «07.005 Специалист административно-хозяйственной деятельности», утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 02 февраля 2018 г. N 49н; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
Должностная инструкция специалиста по закупкам (контрактного управляющего) в ДОУ
Пример составления должностной инструкции контрактного управляющего в детском саду. Разработана на основе Профстандарта «08.024 Эксперт в сфере закупок» утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ № 626н от 10 сентября 2015 г.; с учетом Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд«, а также иных нормативных правовых актов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
Должностная инструкция специалиста по гражданской обороне
Пример составления должностной инструкции специалиста по охране труда в детском саду. Разработана на основе Профессионального стандарта: «12.009 Специалист по гражданской обороне», утвержденного приказом Минтруда России № 748н от 27.10.2020 г.; в соответствии с Федеральным законом № 28-ФЗ от 12.02.1998 г. «О гражданской обороне», в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
Положение о об аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности в ДОУ
Пример составления положения о порядке аттестации педагогических работников детского сада с целью подтверждения соответствия занимаемой должности. Разработано на основании Федерального закона № 273-ФЗ от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» в соответствии с Приказом Минобрнауки России от 7 апреля 2014 г. № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность«.
Страницы
Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции садовника, образец 2023 года. На данную должность может быть назначен человек без предъявления требований к образованию и стажу работы. Не забывайте, каждая инструкция садовника выдается на руки под расписку.
На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать садовник. Об обязанностях, правах и ответственности.
Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.
1. Общие положения
1. Садовник относится к категории рабочих.
2. На должность садовника принимается лицо без предъявления требований к образованию и стажу работы.
3. Садовник принимается на должность и освобождается от должности __________ организации по представлению ___________ . (директором, руководителем) (должность)
4. Садовник должен знать:
а) специальные (профессиональные) знания по должности:
— основы агротехники и ботаники;
— породы деревьев, кустарников и других растений, их свойства и особенности;
— агротехнические правила ухода за растениями;
— способы посева семян и высадки рассады;
— нормы и время полива растений;
— способы посадки, пересадки и прививки растений;
— виды, особенности удобрений и дезинфицирующих веществ, способы их применения;
— способы стрижки деревьев и кустарников;
— правила обработки почвы и выполнения подготовительных работ для посадки растений;
— температурные режимы в теплицах, парниках и оранжереях;
— меры по предупреждению заболеваний растений;
— способы борьбы с болезнями растений;
— правила пользования садово-огородным инструментом и инвентарем.
б) общие знания работника организации:
— правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;
— требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте;
— производственную сигнализацию.
5. В своей деятельности садовник руководствуется:
— законодательством РФ,
— Уставом (положением) организации,
— приказами и распоряжениями _________ организации, (генерального директора, директора, руководителя)
— настоящей должностной инструкцией,
— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.
6. Садовник подчиняется непосредственно ___________ (рабочему с более высокой квалификацией, начальнику производства (участка, цеха) и директору организации)
7. На время отсутствия садовника (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное ___________ организации (должность руководителя) по представлению _____________ (должность) в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности садовника
Должностными обязанностями садовника являются:
а) Специальные (профессиональные) должностные обязанности:
— Разработка по чертежам и эскизам планировки и художественного оформления газонов, клумб и площадей, подлежащих озеленению, на территориях предприятий и организаций.
— Подготовка посадочного материала.
— Посадка саженцев, черенков, сеянцев, деревьев, кустарников, цветочных растений.
— Обработка почвы, внесение минеральных удобрений и подкормка растений.
— Опыливание растений и опрыскивание их дезинфицирующими средствами.
— Выкопка посадочного материала.
— Копка ям и засыпка их после высадки саженцев.
— Окучивание, разокучивание и поливка насаждений.
— Стрижка ковровых газонов, цветников, формовочная обрезка (подстрижка) крон деревьев и кустарников.
— Заготовка, установка кольев и подвязка к ним растений.
— Утепление и обмазка деревьев известью, смазывание прививок и мест повреждений деревьев садовым варом.
— Сбор и сортировка семян и рассады.
— Валка и корчевка сухостойных деревьев и кустарников.
— Кошение трав на газонах, обрезка бортов садовых дорожек.
— Трамбование грунта.
— Уборка озелененной территории от листьев, скошенной травы и мусора.
— Сжигание мусора.
— Заготовка дерна и одерновка поверхностей.
— Организация и ведение оранжерейного и парникового хозяйства.
— Проветривание и утепление парников и оранжерей.
— Укрытие посевов и растений.
— Подготовка ящиков, горшков, стеллажей и посадка в них растений.
— Устройство, прополка и рыхление гряд.
б) Общие должностные обязанности работника организации:
— Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации, внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
— Выполнение в рамках трудового договора распоряжений работников, которым он починен согласно настоящей инструкции.
— Выполнение работы по приемке и сдаче смены, чистке и мойке, дезинфекции обслуживаемого оборудования и коммуникаций, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также по содержанию их в надлежащем состоянии.
— Ведение установленной технической документации.
3. Права садовника
Садовник имеет право:
1. Вносить на рассмотрение руководства предложения:
— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,
— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.
2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.
4. Ответственность садовника
Садовник несет ответственность в следующих случаях:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция садовника — образец 2023 года. Должностные обязанности садовника, права садовника, ответственность садовника.
Теги: должностная инструкция садовника, должностная инструкция садовника дворника, должностная инструкция садовника озеленителя, должностная инструкция садовника в детском саду, должностная инструкция садовника в школе, садовник должностная инструкция учреждения 2016
I.
Общие положения
1. На должность садовника назначается лицо, имеющее профессиональное обучение по программе профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих
или
среднее профессиональное образование по программе подготовки квалифицированных рабочих (служащих).
2. Опыт практической работы не менее одного года работы рабочим зеленого хозяйства, садовником для прошедших профессиональное обучение по профессиям рабочих, должностям служащих, программам переподготовки рабочих, служащих.
3. Назначение на должность садовника, а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.
4. Садовник должен знать:
4.1. Порядок перенесения элементов проектов ландшафтного дизайна в натуру
4.2. Специальные приборы и оборудование для перенесения ландшафтных проектов (проектов озеленения) в натуру и правила их эксплуатации
4.3. Виды и технологии вертикального озеленения
4.4. Правила монтажа различных конструкций для вертикального озеленения
4.5. Технология посадки растений при вертикальном озеленении
4.6. Техники стрижки деревьев и кустарников при создании (поддержании) живых изгородей и садовых скульптур
4.7. Правила эксплуатации и ежесменного технического обслуживания оборудования и инструментов, используемых для стрижки деревьев и кустарников при создании (поддержании) живых изгородей и садовых скульптур
4.8. Техники создания садовых скульптур из травы и (или) низкорослых растений
4.9. Порядок переноса рисунка на поверхность клумбы и разметки точек посадки цветов
4.10. Технологии посадки цветочной рассады в клумбы, рабатки
4.11. Технологии создания альпинариев и рокариев
4.12. Правила посадки древесно-кустарниковой, цветочно-декоративной растительности в альпинариях и рокариях
4.13. Технологии создания декоративных водоемов
4.14. Материалы, используемые для гидроизоляции дна и стенок декоративного водоема, и правила работы с ними
4.15. Способы и порядок оформления береговой линии декоративных водоемов
4.16. Порядок отвода границ поля (спортивного газона) и их закрепления в натуре
4.17. Специальное оборудование, применяемое при определении и закреплении границ участка в натуре, и правила его использования
4.18. Технологии планировки участка, предназначенного для устройства спортивного газона
4.19. Порядок устройства дренажа и прокладки водопровода при устройстве спортивного газона
4.20. Порядок нанесения плодородного слоя почвы на поверхность участка, предназначенного для устройства спортивного газона
4.21. Агротехнические требования к качеству плодородного слоя почвы, используемого для устройства спортивного газона
4.22. Технологии посева трав при устройстве спортивного газона
4.23. Специальные требования к стрижке газона спортивных полей
4.24. Газонокосилки, в том числе роботы, используемые для стрижки спортивных газонов, и правила их эксплуатации
4.25. Технологии восстановления поврежденных участков спортивного газона
4.26. Технологии заготовки дерна и проведения сплошной одерновки участков
4.27. Порядок подготовки постели под дернину, укладки штучного дерна, укатки одернованной поверхности
4.28. Способы отделения семян древесно-кустарниковых культур от плодов и ягод
4.29. Технологии сушки, очистки и сортировки семян древесно-кустарниковых культур
4.30. Требования, предъявляемые к семенам древесно-кустарниковых культур
4.31. Технологии заготовки черенков, отпрысков, отводков, сеянцев, саженцев древесно-кустарниковых культур
4.32. Виды и технологии проведения мероприятий по подготовке семян и посадочного материала древесно-кустарниковых культур к посеву и посадке с целью увеличения всхожести, интенсивности развития
4.33. Правила эксплуатации специального оборудования, используемого для проведения мероприятий по подготовке семян и посадочного материала к посеву с целью увеличения всхожести и интенсивности развития древесно-кустарниковых культур
4.34. Требования древесно-кустарниковых культур к условиям произрастания (режиму освещения, температуре, влажности почвы и воздуха) в зависимости от фаз развития
4.35. Правила эксплуатации оборудования по созданию микроклимата в защищенном грунте при выращивании посадочного материала древесно-кустарниковых культур
4.36. Порядок подготовки вегетирующих и находящихся в состоянии покоя (при зимней прививке) подвоев древесно-кустарниковых культур к окулировке и прививке
4.37. Способы (виды) и техники проведения окулировки и прививки, в том числе зимней, древесно-кустарниковых культур
4.38. Специальные мероприятия по уходу за зимними прививками древесно-кустарниковых культур и порядок их проведения
4.39. Технологии обрезки и формирования кроны одно- и двухлетних саженцев древесно-кустарниковых культур в питомнике, маточных насаждений
4.40. Требования, предъявляемые к посадочному материалу древесно-кустарниковых культур
4.41. Правила сортировки, упаковки и маркировки посадочного материала древесно-кустарниковых культур
4.42. Правила хранения семенного и посадочного материала древесно-кустарниковых культур в хранилищах и на прикопочных участках
4.43. Требования к условиям зимнего хранения семенного материала и посадочного материала древесно-кустарниковых культур
4.44. Технологические операции, выполняемые работниками бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве
4.45. Рабочий инвентарь, расходные материалы, оборудование, средства индивидуальной защиты, используемые при выполнении работ в декоративном садоводстве и питомниководстве
4.46. Перечень показателей, по которым оценивается качество выполнения работ работниками бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве
4.47. Методы оценки качества и объема работ, выполненных работниками бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве
4.48. Требования охраны труда в части, регламентирующей выполнение трудовых обязанностей
4.49. ___________________________________________________________________________
5. Садовник подчиняется непосредственно ____________.
6. На время отсутствия садовник (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.
7. ________________________________________________________________
II.
Должностные обязанности
В обязанности садовника входит:
1. Выполнение работ по созданию элементов ландшафтной архитектуры в декоративном садоводстве:
— Перенос проектов ландшафтного дизайна (проектов благоустройства) территории в натуру с использованием специальных приборов и оборудования
— Выполнение работ по вертикальному озеленению в соответствии с ландшафтным проектом (проектом благоустройства) территории
— Выполнение работ по формированию и содержанию живых изгородей в соответствии с ландшафтным проектом (проектом благоустройства) территории
— Создание садовых скульптур путем придания заданной формы декоративным растениям в соответствии с ландшафтным проектом (проектом благоустройства) территории
— Создание садовых скульптур из травы и (или) низкорослых растений в соответствии с ландшафтным проектом (проектом благоустройства) территории
— Создание цветочных клумб и рабаток в соответствии с ландшафтным проектом (проектом благоустройства) территории
— Устройство альпинариев и рокариев в соответствии с проектом благоустройства территории (ландшафтным проектом)
— Устройство декоративных водоемов в соответствии с проектом благоустройства территории (ландшафтным проектом)
— Выполнение работ по устройству спортивных газонов (покрытия футбольных полей, спортивных площадок) и уходу за ними
— Проведение сплошной одерновки спортивных площадок
2. Выполнение работ при производстве посадочного материала древесно-кустарниковых культур в питомниках декоративных культур:
— Заготовка семян древесно-кустарниковых культур, соответствующих стандартным требованиям, предъявляемым к семенам
— Заготовка черенков древесно-кустарниковых культур, соответствующих стандартным требованиям, предъявляемым к черенкам в зависимости от их последующего использования
— Выполнение специальных мероприятий по подготовке семян и посадочного материала древесно-кустарниковых культур к посеву (посадке) с целью увеличения всхожести, интенсивности развития
— Регулирование режима освещения, температуры и влажности воздуха при производстве посадочного материала древесно-кустарниковых культур в защищенном грунте в соответствии с их требованиями к условиям произрастания
— Подготовка вегетирующих и находящихся в состоянии покоя (при зимней прививке) подвоев древесно-кустарниковых культур к окулировке и прививке
— Проведение окулировки и прививки вегетирующих и находящихся в состоянии покоя (при зимней прививке) подвоев древесно-кустарниковых культур
— Проведение специальных мероприятий по уходу за зимними прививками древесно-кустарниковых культур с целью обеспечения их выживания с использованием специального оборудования
— Обрезка окулянтов, однолетних и двухлетних саженцев древесно-кустарниковых культур в питомнике с использованием специальных инструментов
— Обрезка древесно-кустарниковых культур в маточных насаждениях с использованием специальных инструментов
— Заготовка отпрысков, отводков древесно-кустарниковых культур, соответствующих стандартным требованиям, предъявляемым к посадочному материалу
— Выкопка сеянцев, саженцев древесно-кустарниковых культур, соответствующих стандартным требованиям, предъявляемым к посадочному материалу
— Подготовка посадочного материала древесно-кустарниковых культур к реализации
— Размещение на зимнее хранение семенного материала, черенков, сеянцев, саженцев древесно-кустарниковых культур с целью создания условий для сохранения их жизнеспособности
3. Координация деятельности работников бригад в декоративном садоводстве и питомниководстве:
— Расстановка работников бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве на рабочие места в соответствии с планом работ на день
— Выдача (приемка после рабочего дня) материалов, инструментов, инвентаря, необходимых для выполнения запланированного вида и объема работ в декоративном садоводстве и питомниководстве, в соответствии с планом работ на день
— Проведение инструктажа (обучения) неквалифицированных работников бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве (в том числе временных, сезонных) по выполнению выданных заданий в соответствии с требованиями, предъявляемыми к объему и качеству работ
— Первичный контроль качества выполнения работ работниками бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве
— Подготовка информации для учета объема работ, выполненных работниками в декоративном садоводстве и питомниководстве
— Разработка предложений по повышению производительности труда бригады в декоративном садоводстве и питомниководстве
III. Права
Садовник имеет право:
1. Запрашивать и получать
необходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросам
своей деятельности.
2. Повышать квалификацию,
проходить переподготовку (переквалификацию)
3. Принимать участие в
обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
4. Вносить предложения и
замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.
5. Требовать от руководства
организации оказания содействия, в том числе обеспечения
организационно-технических условий и оформления установленных документов,
необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Принимать самостоятельные
решения, руководствуясь квалификационными требованиями и должностными
обязанностями
7. ___________________________________________________________
IV. Ответственность
Садовник несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение
или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей
должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым
законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения,
совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах,
определенных действующим административным, уголовным и гражданским
законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального
ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским
законодательством Российской Федерации.
4.
____________________________________________________________________
Настоящая
должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями)
Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с
изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист в области
декоративного садоводства» утвержденного приказом
Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 сентября 2014г.
№627н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.