Должностная инструкция врача терапевта терапевтического отделения стационара

Должностная инструкция врача терапевтического отделения

I . Общие положения

1.Врач
больницы несет непосредственную
ответственность за организацию и
обеспечение надлежащего ухода за
вверенными больными и лично осуществляет
своевременное и полное обследование,
динамическое наблюдение и лечение
больных, численность которых определяется
в соответствии с установленными
нормативами.

2.Врач
стационара больницы назначается и
увольняется главным врачом по представлению
заведующего отделением.

3.Врач
стационара больницы непосредственно
подчиняется заведующему отделением и
проводит работу под его руководством.

4. В своей деятельности врач руководствуется:

4.1.
нормативными правовыми актами и другими
руководящими материалами вышестоящих
органов по вопросам здравоохранения;

4.2.
приказами и распоряжениями руководителя
учреждения здравоохранения;

4.3.
положением об учреждении здравоохранения;

4.4.
правилами и нормами гигиены труда;

4.5.
правилами трудового распорядка;

4.6
настоящей должностной инструкцией;

5. Врач должен знать:

5.1.
нормативные правовые акты и другие
руководящие материалы вышестоящих
органов по вопросам здравоохранения;

5.2.
принципы оказания лекарственной и
неотложной медицинской помощи населению,
а также профессиональной деятельности
по избранной специальности (организационной,
диагностической, консультативной,
лечебной, профилактической);

5.3.
новые методы в лечении, диагностике и
лекарственном обеспечении больных;

5.4.
основы медицинской экспертизы и
реабилитации;

5.5.
структуру и основные принципы
сотрудничества с другими специалистами
и службами;

5.6.
основы обеспечения санитарно-профилактической
и лекарственной помощи населению;

5.7.
основы трудового законодательства;

5.8.
правила и нормы охраны труда и пожарной
безопасности.

II.Обязанности

Врач стационара
больницы обязан:

1.Систематически
работать над повышением своего
теоретического уровня и профессиональной
квалификации путем обязательного
участия в отделенческих и общебольничных
конференциях, клинических разборах
больных и других мероприятий;

2.Знать
и уметь применять на практике современные
/ опробованные/ методы и средства
диагностики и лечения больных / чтение
и расшифровка рентгенограмм, ОГК , КТ
ОГК /; вести поликлинический прием
пульмонологических больных на базе
областной консультативной поликлиники
в соответствии с графиком поликлинического
приема.

3.
Ежедневно проводить обход больных,
отмечать основные изменения в состоянии
больного, происшедшие за истекшие сутки
и в зависимости от этого, определять
необходимые мероприятия по лечению и
уходу за больными;

4. Участвовать в
обходах заведующего отделением и
докладывать ему о своих больных, а в
необходимых случаях принимать участие
в консультациях больных других ординаторов
данного отделения или других
специализированных отделений стационара;

5.
Участвовать
в приеме больных, поступающих в отделение
в часы его работы, проводить их осмотр,
назначать
необходимые
лечебно – диагностические мероприятия
и заполнить в установленном порядке
историю болезни;

6. Нести дежурство
по отделению в соответствии с утвержденным
графиком;

7. Лично при
обращении родственников больного
доложить им о его состоянии с учетом
принципов сохранения врачебной тайны,
избегая нанесения без надобности
психической травмы /в случаях тяжелого
прогноза/ разъяснять родственникам, а
иногда и самому и больному нецелесообразность/
и даже в некоторых случаях /вредность/
преждевременной выписки больного или
его дальнейшего пребывания в стационаре/;

8. Докладывать
заведующему отделением, а в его отсутствии
непосредственно заместителю главного
врача больницы по лечебной работе (или
главному врачу):

а/ об угрожающих
жизни переменах в состоянии здоровья
больных и о всех случаях смерти:

б/ о грубых
нарушениях правил внутреннего распорядка
и трудовой дисциплины со стороны
медицинского персонала и больных.

9.Осуществлять
активный поиск информации о достижениях
медицинской науки и передовых форм
работы путем изучения монографий,
периодической литературы по тематике
(определенной заведующим отделением),
а так же изучать эту информацию на
совещаниях, занятиях, во время служебных
командировок и т.п.

10.Определять
обоснованность и своевременность
госпитализации больного в соответствии
с приказами МЗ РБ. При поступлении в
приемное отделение экстренного больного
строго следует утвержденной главным
врачом инструкции о «Порядке госпитализации
и выписки пациентов в УЗ «Кормянская
центральная районная больница»». При
выявлении дефектов госпитализации по
согласованию с заведующим отделением
заполняет дефектный акт (в срок 2-х
суток) и передает его в приемное отделение.
Готовит больного к выписке, предварительно
докладывает заведующему отделением о
готовящейся выписке больного не менее
чем за сутки. При получении разрешения
на выписку, сообщает об освобождении
мест в приемное отделение. Обеспечивает
подготовку больничной койки к приему
очередного больного.

11. Контролирует
полноту догоспитального обследования
больного.
При неполном обследовании по согласованию
с заведующим отделением заполняет
дефектный акт и передает его в приемное
отделение для регистрации и отправки
в поликлинику. Использует данные
догоспитального обследования при
составлении плана стационарного
обследования и лечения больного
(исключает дублирование исследований).

12.В течение суток
с момента поступления больного тщательно
его обследует и составляет план
обследования и лечения
в соответствии
с протоколами обследования и лечения
больных. Обеспечивает комплексное и
интенсивное обследование и лечение
больного в соответствие с возможностями
лечебно-диагностических служб больницы
и протоколами обследования и лечения
больных. По согласованию с заведующим
отделением организует консультативное
обследование и консилиумы специалистов
больницы. Контролирует полноту и
своевременность выполнения назначений
средним медицинским персоналом при
обходах путем проверки отметок о
выполнении в листках назначений.

13. Определяет
ориентировочно сроки обследования и
лечения больного, прогнозирует время
выписки больного и указывает это время
в истории болезни. Выписывает больного
при достижении максимально возможного
лечебного эффекта, ориентируясь при
этом на критерии выписки. Информирует
заведующего отделением о готовящейся
выписке больного за 4-5 дня, представляет
ему больного для осмотра и его историю
болезни для проверки. За сутки до выписки
докладывает заведующему отделением об
освобождении места.

14.Осуществляет
создание положительных эмоций у
больного при работе с ним на основе
соблюдения принципов лечебно-охранительного
режима и медицинской деонтологии.
Способствует благоприятной адаптации
больного в условиях стационара. Знакомит
больного с правилами поведения в
больнице и распорядком дня в отделении.
Ежедневно при обходах контролирует
состояние питания больных,
санитарно-гигиенический режим в палатах,
состояние психологического микроклимата
в палате и т. п. В случае необходимости
о выявленных недостатках докладывает
заведующему отделением.

15. Изучает направление
поликлиники. Использует заложенную в
нем информацию при составлении плана
обследования и лечения больного.
Заполняет дефектный лист при не
поступлении или несвоевременном
поступлении в больницу поликлинического
направления.

Заполняет эпикриз
на выписавшегося больного в день выписки
в 3-х экземплярах, один из которых выдает
на руки больному, второй оставляет в
истории болезни, а третий направляется
в территориальное УЗ.

16.Докладывает о
наличии свободных мест или освободившихся
мест заведующему отделением.

17.Анализировать
исходы лечения при выписке каждого
больного. Изучать анализ исходов
лечения и использования коечного
фонда, сделанный зав. отделением,
использует его данные в своей работе.

18. Врач обязан
осуществлять дежурство на дому в
соответствии с графиком дежурств
отделения экстренной и планово-консультативной
помощи, выезжать во время дежурств по
заданию дежурного фельдшера отделения
для оказания экстренной и плановой
консультативной помощи УЗ области в
соответствии с задачами, возложенными
на Брестскую областную больницу.

19. Развивать
оказание медицинской помощи на платной
основе и внебюджетную деятельность в
соответствии с действующим законодательством,
приказами МЗ РБ, главного врача.

20.
В случае смерти больного зафиксировать
в истории болезни дату и время смерти,

оформить историю
болезни в течение 2 часов предоставить
ее заведующему отделением; оформить
направление в патологоанатомическое
бюро согласно установленной форме; при
наличии заявления родственников умершего
и резолюции главного врача (или его
заместителя)об отмене патологоанотомического
вскрытия оформить врачебное свидетельство
о смерти и информировать о данном факте
патологоанатомическое бюро.

21. Не
принимать имущество или другие выгоды
имущественного характера, предоставляемые
за совершенное в пределах должностных
обязанностей действие (бездействие) в
пользу лица, предоставляющего такое
имущество или другую выгоду имущественного
характера, либо за выполняемую работу,
входящую в круг трудовых обязанностей,
помимо предусмотренной законодательством
оплаты труда.

21.
Вести поликлинический прием профильных
больных на базе областной консультативной
поликлиники в соответствии с графиком.

22.
Осуществлять
сбор экспертного анамнеза, оценивать
продолжительность временной
нетрудоспособности до стационара и
в стационаре, состояние трудоспособности
выписанных больных, сроки продления
временной нетрудоспособности после
стационара, качество оформления
экспертной документации; выдавать
листки нетрудоспособности (справки о
временной нетрудоспособности) больным,
находившимся на стационарном лечении;
направлять больных на ВКК больницы
при длительной временной
нетрудоспособности в установленные
Инструкцией сроки и на МРЭК не позднее
установленных законодательством
сроков, обеспечивать проведение
мероприятий медицинской реабилитации,
определять нуждаемость и проводить
отбор больных на этап ранней медицинской
реабилитации..

23.
Оказание плановой и консультативной
помощи УЗ области по курируемому профилю.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]

• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #

Данный документ включен в перечень НПА, на которые не распространяется требование об отмене с 01.01.2021, установленное ФЗ от 31.07.2020 N 247-ФЗ.

Должностные обязанности. Получает информацию о заболевании. Применяет объективные методы обследования больного. Выявляет общие и специфические признаки заболевания. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Определяет показания для госпитализации и организует ее. Проводит дифференциальную диагностику. Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного. Определяет степень нарушения гомеостаза и выполняет все мероприятия по его нормализации. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выявляет факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний. Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Проводит необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания. Проводит диспансеризацию здоровых и больных. Оформляет и направляет в учреждение Роспотребнадзора экстренное извещение при выявлении инфекционного или профессионального заболевания.

Должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения; основные положения Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, законодательства об обязательном медицинском страховании, о территориальной программе государственных гарантий бесплатной медицинской помощи (виды медицинской помощи, предоставляемой населению бесплатно, медицинской помощи, предоставляемой в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования, медицинской помощи, предоставляемой за счет средств бюджетов всех уровней); принципы организации терапевтической помощи в Российской Федерации, работу больнично-поликлинических учреждений, организацию работы скорой и неотложной помощи взрослому и детскому населению; вопросы связи заболевания с профессией; иметь представление об основаниях для привлечения врача к различным видам ответственности (дисциплинарной, административной, уголовной); основные вопросы нормальной и патологической анатомии, нормальной и патологической физиологии, взаимосвязь функциональных систем организма и уровни их регуляции; основы водно-электролитного обмена, кислотно-щелочной баланс; возможные типы их нарушений и принципы лечения; систему кроветворения и гемостаза, физиологию и патофизиологию свертывающей системы крови, основы кровезаместительной терапии, показатели гомеостаза в норме и патологии; клиническую симптоматику и патогенез основных терапевтических заболеваний у взрослых и детей, их профилактику, диагностику и лечение, клиническую симптоматику пограничных состояний в терапевтической клинике; основы фармакотерапии в клинике внутренних болезней, фармакодинамику и фармакокинетику основных групп лекарственных средств, осложнения, вызванные применением лекарств, методы их коррекции; основы иммунобиологии и реактивности организма; организацию службы интенсивной терапии и реанимации в терапевтической клинике, оборудование палат интенсивной терапии и реанимации; основы немедикаментозной терапии, физиотерапии, лечебной физкультуры и врачебного контроля, показания и противопоказания к санаторно-курортному лечению; организацию мониторинга побочных и нежелательных эффектов лекарственных средств, случаев отсутствия терапевтического эффекта в Российской Федерации; основы рационального питания здоровых лиц, принципы диетотерапии терапевтических больных; противоэпидемические мероприятия в случае возникновения очага инфекции; вопросы медико-социальной экспертизы при внутренних болезнях; вопросы организации диспансерного наблюдения за здоровыми и больными; вопросы профилактики; формы и методы санитарно-просветительной работы; принципы организации медицинской службы гражданской обороны.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Терапия» или профессиональная переподготовка при наличии послевузовского профессионального образования по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)», сертификат специалиста по специальности «Терапия» без предъявления требований к стажу работы.

Длительность прочтения:
8 мин.

Врач-терапевт – это специалист, который должен обладать высоким уровнем профессиональной квалификации и умений. Он должен в обязательном порядке изучить предварительно должностную инструкцию врача-терапевта стационара перед тем, как приступить к осуществлению трудовой деятельности. Только после этого он сможет работать в соответствии с установленными нормами и требованиями, а также оказывать медицинскую помощь пациентам, выполняя свои трудовые обязательства.

Требования к квалификации и знаниям врача

В соответствии с действующими стандартными требованиями работать в качестве терапевта могут только те специалисты, которые получили высшее образование. Он должен предоставить такие документы для подтверждения квалификации:

• прохождение образовательной программы в высшем учебном заведении по направлению лечебного дела;
• сертификат об обязательном прохождении интернатуры;
• свидетельство, подтверждающее прохождение обязательной аккредитации;
• обязательная отметка о прохождении медицинского осмотра в соответствии с установленными требованиями к квалификации специалиста.

Медицинский работник может работать в качестве терапевта. Также есть возможность получить новую специализацию – для этого достаточно ознакомиться с доступными вариантами и решениями. Для повышения квалификации или переподготовки не требуется отрываться от основной деятельности. Для этого достаточно пройти курсы повышения квалификации онлайн. Также можно пройти периодическую аккредитацию, что позволит не только подтвердить уровень профессиональной пригодности, но также и получить новые навыки и умения в рамках действующих стандартов. В рамках должностной инструкции врача-терапевта специалист должен обладать таким уровнем знаний:

• понимание основных законодательных норм, стандартов и требований для осуществления профессиональной деятельности в рамках рассматриваемой программы;
• знание основных правил для контроля распространения инфекционных заболеваний;
• знание физиологических процессов человека, работы основных органов для поддержания баланса;
• проведение современных лабораторных исследований в соответствии с действующими стандартными нормами и правилами;
• использование продуманных методов терапии и лечебного питания;
• изучение признаков, которые требуют срочной медицинской помощи;
• понимание основных процессов для реабилитации пациентов после тяжелых заболеваний;
• изучение основного регламента работы профессиональной врачебной комиссии в рамках действующих стандартных норм.

Также специалист должен обладать определенным уровнем понимания действующей техники безопасности и работы с медицинским оборудованием, которое соответствует всем современным стандартным нормам и требованиям.

Основные обязанности врача-терапевта

Специалист должен работать в соответствии с действующими законодательными нормами и требованиями, регулярно подтверждать свою квалификацию в рамках выбранной программы. Среди основных функциональных обязанностей врача стационара выделяют такие:

• работа с пациентами, оценка их текущего состояния при помощи разных диагностических методологий;
• назначение различных лабораторных исследований в рамках действующих стандартных норм;
• направление на консультации к профильным специалистам;
• составление плана лечения в соответствии с индивидуальными особенностями больного;
• регулярная проверка эффективности лечения, корректировка в соответствии с индивидуальными потребностями и задачами;
• ведение медицинских карт в соответствии с установленными стандартными нормами и требованиями;
• соблюдение правил общения с пациентами, врачебной этики.

Также специалист обязан регулярно проходить соответствующие медосмотры в рамках своей специализации в соответствии с действующими законодательными нормами и требованиями медицинского учреждения.

Права и ответственность врача-терапевта

Работник имеет право осуществлять профессиональную деятельность в соответствии со стандартными нормами и требованиями. Он также должен работать с пациентами эффективно, ставить диагнозы, запрашивать и получать результаты. Он должен контролировать работу отдела, принимать участие в различных мероприятиях, направленных на повышение эффективности сотрудников и качества лечения. Если медицинский сотрудник не придерживается установленных правил, то он должен понести ответственность. Уровень ответственности напрямую зависит от того, какое нарушение было допущено. Если соблюдать все установленные правила и нормы, тогда специалист будет востребованным на рынке труда. Он сможет оказывать профессиональную медицинскую помощь, проводить консультации, решать все вопросы максимально быстро и эффективно.

Вы здесь

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция врача-терапевта

[наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 июля 2010 г. N 541н, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Врач-терапевт относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. На должность врача-терапевта принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Терапия» или профессиональная переподготовка при наличии послевузовского профессионального образования по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)», сертификат специалиста по специальности «Терапия», без предъявления требований к стажу работы.

1.3. Врач-терапевт должен знать:

— Конституцию Российской Федерации;

— законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения;

— основные положения Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, законодательства об обязательном медицинском страховании, о территориальной программе государственных гарантий бесплатной медицинской помощи (виды медицинской помощи, предоставляемой населению бесплатно, медицинской помощи, предоставляемой в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования, медицинской помощи, предоставляемой за счет средств бюджетов всех уровней);

— принципы организации терапевтической помощи в Российской Федерации, работу больнично-поликлинических учреждений, организацию работы скорой и неотложной помощи взрослому и детскому населению;

— вопросы связи заболевания с профессией;

— иметь представление об основаниях для привлечения врача к различным видам ответственности (дисциплинарной, административной, уголовной);

— основные вопросы нормальной и патологической анатомии, нормальной и патологической физиологии, взаимосвязь функциональных систем организма и уровни их регуляции;

— основы водно-электролитного обмена, кислотно-щелочной баланс;

— возможные типы их нарушений и принципы лечения;

— систему кроветворения и гемостаза, физиологию и патофизиологию свертывающей системы крови, основы кровезаместительной терапии, показатели гомеостаза в норме и патологии;

— клиническую симптоматику и патогенез основных терапевтических заболеваний у взрослых и детей, их профилактику, диагностику и лечение, клиническую симптоматику пограничных состояний в терапевтической клинике;

— основы фармакотерапии в клинике внутренних болезней, фармакодинамику и фармакокинетику основных групп лекарственных средств, осложнения, вызванные применением лекарств, методы их коррекции;

— основы иммунобиологии и реактивности организма;

— организацию службы интенсивной терапии и реанимации в терапевтической клинике, оборудование палат интенсивной терапии и реанимации;

— основы немедикаментозной терапии, физиотерапии, лечебной физкультуры и врачебного контроля, показания и противопоказания к санаторно-курортному лечению;

— организацию мониторинга побочных и нежелательных эффектов лекарственных средств, случаев отсутствия терапевтического эффекта в Российской Федерации;

— основы рационального питания здоровых лиц, принципы диетотерапии терапевтических больных;

— противоэпидемические мероприятия в случае возникновения очага инфекции;

— вопросы медико-социальной экспертизы при внутренних болезнях;

— вопросы организации диспансерного наблюдения за здоровыми и больными;

— формы и методы санитарно-просветительной работы;

— принципы организации медицинской службы гражданской обороны.

2. Должностные обязанности

2.1. Получает информацию о заболевании.

2.2. Применяет объективные методы обследования больного.

2.3. Выявляет общие и специфические признаки заболевания.

2.4. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

2.5. Определяет показания для госпитализации и организует ее.

2.6. Проводит дифференциальную диагностику.

2.7. Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного.

2.8. Определяет степень нарушения гомеостаза и выполняет все мероприятия по его нормализации.

2.9. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

2.10. Выявляет факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний.

2.11. Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска.

2.12. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу.

2.13. Проводит необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания.

2.14. Проводит диспансеризацию здоровых и больных.

2.15. Оформляет и направляет в учреждение Роспотребнадзора экстренное извещение при выявлении инфекционного или профессионального заболевания.

2.16. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.

2.17. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, правила по охране труда и пожарной безопасности, санитарно-эпидемиологического режима, оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

2.18. Систематически повышает свою квалификацию.

2.19. [Другие должностные обязанности].

3. Права

Врач-терапевт имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Вносить предложения вышестоящему руководству по совершенствованию своей работы.

3.3. Самостоятельно принимать решения в рамках своей компетенции и организовывать их выполнение.

3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.6. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством].

4. Ответственность

Врач-терапевт несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]

Должностная инструкция врача-терапевта

1. Общие положения

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-терапевта.

2. На должность врача-терапевта назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности «Терапия».

3. Врач-терапевт должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

По своей специальности врач-терапевт должен знать современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы терапии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение терапевтической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности терапевтической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.

4. Врач-терапевт назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Врач-терапевт непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.

2. Должностные обязанности

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.

Врач-терапевт имеет право:

1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований; определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами; назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики; проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения; привлекать в необходимых случаях врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;

2. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;

3. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению взысканий;

4. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;

5. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;

6. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;

7. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.

Врач-терапевт пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Врач-терапевт несет ответственность за:

1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;

2. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;

3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;

4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;

5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;

6. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);

7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-терапевт может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Должностная инструкция — Врач терапевт

1. Общие положения

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-терапевта.
2. На должность врача-терапевта назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности «Терапия».
3. Врач-терапевт должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
По своей специальности врач-терапевт должен знать современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы терапии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение терапевтической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности терапевтической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.
4. Врач-терапевт назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством РФ.
5. Врач-терапевт непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.

2. Должностные обязанности

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.

Врач-терапевт имеет право:
1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований; определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами; назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики; проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения; привлекать в необходимых случаях врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;
2. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;
3. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению взысканий;
4. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
5. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
6. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;
7. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.
Врач-терапевт пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Врач-терапевт несет ответственность за:
1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
2. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;
5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;
6. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);
7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.
За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-терапевт может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Программный комплекс «Отдел кадров. Штатное расписание», «Тарификация» (тарификационные списки) от МедСофт Курчатов для медучреждений эффективно выполнит задачи по кадровому учёту, формированию штатного расписания, тарикационным спискам, весь документооборот, подробный анализ данных. Это Ваш персональный помощник.
Подробнее о программе ‘Отдел кадров.Штатное расписание’