- Юридическим лицам
- Физическим лицам
- Бухгалтерские услуги
- Автоюрист. Ущерб от ДТП
- Регистрация товарных знаков
- Оценка
- Вступление в СРО
Статьи и публикации юристов
- ЮБК+
- —
- Охрана труда
- —
- Статьи
Инструкция по охране труда фармацевта
Согласно Положению «О лицензировании фармацевтической деятельности в РФ», утвержденного Постановлением Правительства РФ, для осуществления фармацевтической деятельности необходимо соответствовать такому лицензионному требованию, как наличие специалистов с высшим или средним фармацевтическим образованием и сертификатом.
Существует «Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников», утвержденная Приказом Минздрава России № 1183н от 20.12.2012. Согласно Номенклатуре, одним из работников аптеки должен быть специалист со средним профессиональным фармацевтическим образованием — фармацевт. Помимо фармацевта, к среднему фармацевтическому персоналу так же относят и смежные специальности: младший фармацевт и старший фармацевт.
Должностные обязанности фармацевта закреплены Приказом Минздравсоцразвития России № 541н от 23.07.2010 «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения — Фармацевт».
В соответствии с Приказом № 541, фармацевт выполняет следующие функции:
- прием рецептов и требований медицинских организаций, отпуск лекарственных средств и изделий медицинского назначения;
- изготовление лекарств, проверка их качества путем внутриаптечного контроля;
- приемка товара, его распределении по местам хранения, обеспечение условий хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и действующими правилами хранения;
- консультативная помощь по расфасовке лекарственных средств;
- санитарно-просветительная и информационная работа среди населения о лекарственных средствах и изделиях медицинского назначения, их применении и хранении в домашних условиях;
- оказание доврачебной помощи при неотложных состояниях.
Фармацевт должен владеть следующими знаниями:
- законы и иные нормативные правовые акты РФ по вопросам фармации;
- основы фармацевтического дела;
- основы экономики;
- технологии изготовления лекарственных средств, правила их хранения и отпуска;
- номенклатуру лекарственных средств и изделий медицинского назначения;
- правила оказания первой доврачебной медицинской помощи;
- методы и средства фармацевтической информации;
- медицинскую этику и деонтологию;
- психологию профессионального общения;
- основы трудового законодательства;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
Законодательством определены требования и к квалификации фармацевтов. Фармацевт должен иметь среднее профессиональное образование по специальности «Фармация» и сертификат специалиста по специальности «Фармация» без предъявления требований к стажу работы. Для старшего фармацевта требуется повышенный уровень такого же образования.
Аптека — это место где трудится фармацевт. Здесь задействованы лекарственные средства и изделия медицинского назначения, медицинская техника, лабораторное и торговое оборудование, медицинско-стеллажная мебель и офисная аппаратура, которые при неправильной эксплуатации могут представлять угрозу для здоровья и жизни сотрудника. Если фармацевт выполняет работу на основании трудовых отношений, то трудовым законодательством за ними признается статус работника. Работодатель — физическое лицо, индивидуальный предприниматель либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником.
Статьей 214 Трудового Кодекса РФ на работодателя возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда для работников.
Как разработать инструкцию по охране труда для фармацевта
Вступление в силу Приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем» отложено до конца 2022 года, однако, применяя его положения в действующих инструкциях, можно избежать их правок и корректировок в будущем. Тем более, требования Приказа № 772н не ухудшают, а дополняют «Методические рекомендации по разработке инструкций по охране труда», утвержденные Минтрудом РФ 13.05.2004 и действующие до вступления в силу Приказа № 772н.
Минтруд России в своем письме № 15-0/ООГ-1149 от 15.04.2021 г. сообщил, что данные Рекомендации не отменены и действуют в настоящее время. Пунктом 2 Рекомендаций определено, что разработка инструкций по охране труда для работника должна осуществляться с учетом статьи 212 Трудового кодекса РФ. При разработке инструкций по охране труда можно опираться и на Профессиональные стандарты профессий, включенных в реестр Минтруда на текущий год.
Согласно Приказу Минтруда России № 772н от 29.10.2021 «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем», инструкция по охране труда для фармацевта и сотрудников аптечной организации должна содержать пять разделов:
1. Общие требования охраны труда. Это требования: к соблюдению ПВТР; к выполнению режима рабочего времени и времени отдыха; к перечню вредных и (или) опасных производственных факторов и профессиональных рисков и опасностей; к перечню специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ); порядок уведомления о случаях травмирования работника и неисправности оборудования, приспособлений и инструмента; к правилам личной гигиены и эпидемиологические нормы, которые должен знать и соблюдать работник при выполнении работы.
2. Требования охраны труда перед началом работы. Это требования: к порядку подготовки рабочего места; к порядку проверки исходных материалов, если такие используются в работе сотрудника; к порядку осмотра работником и подготовки к работе СИЗ до использования; к порядку проверки исправности оборудования, приспособлений и инструмента, ограждений, сигнализации, блокировочных и других устройств, защитного заземления, вентиляции, местного освещения, наличия предупреждающих и предписывающих плакатов и знаков.
3. Требования охраны труда во время работы. Это требования: к способам и приемам безопасного выполнения работ, использования оборудования, транспортных средств, грузоподъемных механизмов, приспособлений и инструментов; к безопасному обращению с исходными материалами, сырью, заготовкам, полуфабрикатам; к безопасному содержанию рабочего места; к действиям по предотвращение аварийных ситуаций; к правильному использованию и применению СИЗ.
4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях. Это требования: к раскрытию перечня основных возможных аварий и аварийных ситуаций и их причин; к порядку извещения руководителя о ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, и о каждом произошедшем несчастном случае; к порядку действий работника при возникновении аварий и аварийных ситуаций; к порядку действий по оказанию первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и других повреждениях здоровья.
5. Требования охраны труда по окончании работы. Это требования: к порядку приема и передачи смены; к последовательности отключения, остановки, разборки, очистки и смазки оборудования, приспособлений, машин, механизмов и аппаратуры; к действиям при уборке отходов; к соблюдению личной гигиены; к процессу извещения руководителя о недостатках, обнаруженных во время работы и влияющих на безопасность труда.
инструкция по охране труда фармацевта
Итак, принимая во внимание требования законодательства при разработке инструкций по охране труда для работников, проанализируем как составить инструкцию для фармацевта. Такая инструкция должна быть разработана с учетом правил и требований ст. 214 и ст. 209.1. Трудового Кодекса РФ, Приказа Минздрава России № 1183н от 20.12.2012 «Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников», Приказа Министерства здравоохранения РФ № 647н от 31.08.2016 г. «Об утверждении Правил надлежащей аптечной практики лекарственных препаратов для медицинского применения», Приказа Минздравсоцразвития России № 541н от 23.07.2010 «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения — Фармацевт», Приказа Минтруда России № 772н от 29.10.2021 «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем», Профстандарта 02.075, утвержденным Приказом Минтруда России № 394н от 31.05.2021 «Об утверждении профессионального стандарта «Фармацевт».
Общие требования охраны труда
Для начала следует раскрыть, что инструкция предусматривает основные требования по охране труда для среднего фармацевтического персонала: младший фармацевт; старший фармацевт; фармацевт (далее, — Работник). Инструкция распространяется на всех работников аптечной организации, осуществляющих безрецептурный отпуск готовых лекарственных средств, предметов санитарии и гигиены, ухода за больными, лекарственных трав и других медицинских изделий, и является руководством при составлении инструкций, которые должны быть разработаны с учетом особенностей конкретной организации и вывешены на видном месте в помещении аптеки.
К самостоятельной работе фармацевтом допускаются лица не моложе 18 лет, имеющее специальное образование, прошедшие медицинское освидетельствование, теоретическое и практическое обучение, проверку знаний требований охраны труда, имеющие соответствующую группу по электробезопасности, и получившие допуск к самостоятельной работе.
Работник должен проходить обучение по охране труда в виде: вводного инструктажа, первичного инструктажа на рабочем месте, повторного инструктажа, внепланового инструктажа, целевого инструктажа и специального обучения в объеме программы подготовки по профессии, включающей вопросы охраны труда и требования должностных обязанностей по профессии.
К опасным и вредным производственные факторам, которые могут воздействовать на фармацевта, можно отнести следующее:
- повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;
- опасность травмирования осколками стеклянной тары;
- повышенный уровень токсических продуктов, ядовитых, сильнодействующих и взрывопожароопасных веществ;
- неосторожная работа с кислородными баллонами, средствами механизации и приспособлениями (марлемоталками, наколками, ножницами и т.д.), неумелое пользование стремянками, лестницами, лифтоподъемниками и др.;
- возможность инфицирования работающих капельными и вирусными инфекциями и нервно — психические перегрузки, возникающие при контакте с больными посетителями аптеки, аллергизация, отклонения от норм температурного режима (температура в зале обслуживания должна быть не ниже + 16 градусов);
- повышенная запыленность воздуха рабочей зоны лекарственными веществами;
- нервно-психические перегрузки, возникающие при контакте с посетителями аптеки;
- повышенное напряжение органов зрения
Работник обязан извещать своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем в помещении аптеки, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания.
Работнику следует:
- оставлять верхнюю одежду, обувь, головной убор, личные вещи в гардеробной;
- перед началом работы мыть руки с мылом, надевать чистую санитарную одежду, подбирать волосы под колпак;
- после посещения туалета мыть руки с мылом;
- не принимать пищу на рабочем месте.
Фармацевт должен быть обеспечен санитарной одеждой в соответствии с действующими нормами (СИЗ). В Постановлении Минтруда России № 68 от 29.12.1997 N 68 «Об утверждении Типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты» не упоминаются работники аптечных организаций. Однако существует более ранний нормативный акт — Приказ Минздрава СССР № 65 от 29.01.1988 N 65 «О введении Отраслевых норм бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, а также норм санитарной одежды и санитарной обуви». Согласно ему, работники аптечных учреждений (аптек, аптечных пунктов, киосков, складов, аптекарских и оптических магазинов, контрольно-аналитических лабораторий), занятые приемом рецептов, изготовлением, фасовкой, контролем и отпуском лекарств, отпуском и продажей медицинских товаров и оптики, мойкой аптекарской посуды, а также управляющие и кассиры аптек, должны быть обеспечены: халатом хлопчатобумажным; косынкой или колпаком хлопчатобумажным. Минздрав России опубликовал письмо от 12.08.2015 N 14-1/2062250, в котором сослался на действие Приказа Минздрава СССР № 65 в части, не противоречащей законодательству Российской Федерации.
Работник должен руководствоваться нормативными документами, а также действующими правилами по устройству, эксплуатации, технике безопасности и производственной санитарии при работе в аптеках, необходимо знать и строго соблюдать требования по охране труда и пожарной безопасности.
На работника должны быть возложены следующие обязанности в области охраны труда:
- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и установленный режим труда и отдыха;
- соблюдать типовые правила пожарной безопасности, способствовать предотвращению пожаров и взрывов;
- соблюдать правила личной гигиены, содержать в чистоте халат и колпак, мыть руки теплой водой с мылом и щеткой;
- выполнять работу, входящую в его обязанности или порученную непосредственным руководителем, при условии, что он обучен правилам безопасного выполнения этой работы;
- применять безопасные приемы выполнения работ;
- знать место нахождения первичных средств пожаротушения;
- уметь оказывать первую помощь пострадавшим.
Курить и принимать пищу разрешается только в специально отведенных для этой цели местах. Не допускается выполнять работу, находясь в состоянии алкогольного опьянения либо в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных, токсических или других одурманивающих веществ, а также распивать спиртные напитки, употреблять наркотические средства, психотропные, токсические или другие одурманивающие вещества на рабочем месте или в рабочее время.
Лица, допустившие невыполнение или нарушение инструкции об охране труда, привлекаются к дисциплинарной ответственности в соответствии законодательством РФ и с правилами внутреннего трудового распорядка и, при необходимости, подвергаются внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.
Требования охраны труда перед началом работы
Застегнуть надетую санитарную одежду на все пуговицы (завязать завязки), не допуская свисающих концов одежды. Не закалывать одежду булавками, иголками, не держать в карманах одежды острые, бьющиеся предметы. Проверить работу местной вытяжной вентиляции. Проветрить рабочее помещение.
Подготовить рабочее место для безопасной работы:
- обеспечить наличие свободных проходов;
- проверить устойчивость медицинского стола, стеллажа, прочность крепления оборудования к фундаментам и подставкам, провести влажную уборку;
Проверить внешним осмотром:
- достаточность освещения рабочей поверхности;
- отсутствие свисающих и оголенных концов электропроводки;
- отсутствие посторонних предметов внутри и вокруг оборудования;
- состояние полов (отсутствие выбоин, неровностей, скользкости);
- исправность применяемого инструментария и оборудования.
На рабочем месте не должен находиться неиспользуемое в работе оборудование, электроприборы, приспособления, посуда и другие вспомогательные материалы. Для защиты работника от капельной инфекции, его рабочее место должно быть оборудовано стеклянной стойкой. Провести визуальный осмотр имеющихся на рабочем месте средств пожаротушения. Убедиться в наличие аптечки первой медицинской помощи.
При работе с кислородными баллонами, с целью обеспечения устойчивого хранения кислородных баллонов в вертикальном положении и предупреждения их падения или удара, для них должны быть оборудованы специальные гнезда или барьеры. Кислородные баллоны запрещается устанавливать вблизи нагревательных приборов и на расстоянии менее 1 м от радиаторов отопления (или печей). Температура воздуха в помещении для хранения баллонов не должна превышать + 35 градусов. В случае обнаружения дефектов немедленно сообщить об этом руководителю.
Требования охраны труда во время работы
Фармацевт должен выполнять только ту работу, по которой прошел обучение, инструктаж по охране труда и к которой допущен работником, ответственным за безопасное выполнение работ. На месте проведения работ запрещено присутствие посторонних лиц.
Во время работы следует не допускать спешки, отпускать готовые лекарственные средства и другие медицинские изделия с учетом безопасных приемов и методов труда. Применять необходимые для безопасной работы исправное оборудование, инструмент, средства механизации, приспособления; использовать их только для тех работ, для которых они предназначены. При использовании различных аппаратов, средств механизации и приспособлений работник должен руководствоваться правилами (инструкциями), изложенными в технических паспортах, прилагаемых к аппаратам.
При эксплуатации кислородных баллонов, выпуск газа необходимо производить через редуктор предназначенный только для кислорода. Вентиль баллона следует открывать медленно, нельзя находиться напротив штуцера баллона во время открывания вентиля. Во избежание взрыва фармацевт и младший фармацевт не должны подходить к кислородному баллону с загрязненными маслом руками или пользоваться масляными тряпками.
При использовании лестниц и стремянок необходимо предварительно проверить их исправность. Запрещается применять случайные подставки (ящики, стулья и т.д.). Лестницы — стремянки должны иметь на тетивах резиновые башмаки. При использовании лифтоподъемников работник должен соблюдать правила безопасной его эксплуатации, а также пройти специальный курс обучения.
В период массовых простудных заболеваний работник должен находиться в медицинской маске (прикрывать рот и нос марлевой повязкой) и дезинфицировать руки 9,5 процентным раствором хлорамина.
Все нагревательные приборы должны устанавливаться на теплоизолирующие материалы.
Работник должен следить за целостностью стеклянных приборов, оборудования и посуды и не допускать использования в работе разбитых предметов. Не допускать попадания на кожу рук лекарственных препаратов. Не допускается поднимать баллоны и носить их перед собой.
Фармацевту запрещается:
- пробовать на вкус и запах используемые препараты;
- хранить и применять препараты без этикеток, а также в поврежденной упаковке, с истекшим сроком годности;
- использовать в работе битую стеклянную посуду и приборы;
- хранить в холодильнике вещества с резким запахом, легковоспламеняющиеся, щелочи, огнеопасные, горючие и легкоиспаряющиеся вещества;
- работать при отключенных системах вентиляции, водоснабжения, канализации;
- прикасаться к оголенным проводам;
- работать на неисправном оборудовании;
- оставлять без присмотра включенные электроприборы и оборудование;
- соблюдать правила перемещения в помещении и на территории организации, пользоваться только установленными проходами.
При работе на электрическом оборудовании, аппаратах и приборах, ПК не разрешается:
- при включенном питании прикасаться к панелям с разъемами оборудования, разъемам питающих и соединительных кабелей;
- загромождать верхние панели оборудования, рабочее место бумагами, посторонними предметами;
- производить переключения, отключение питания во время выполнения активной задачи;
- допускать попадание влаги на поверхность оборудования;
- включать сильно охлажденное (принесенное с улицы в зимнее время) оборудование;
- производить самостоятельно вскрытие и ремонт оборудования;
- проводить влажную уборку на включенном оборудовании;
- работать при недостаточном освещении и при наличии только местного освещения.
Требования охраны труда в аварийных ситуациях
В случае появления задымления или возгорания немедленно прекратить работу, отключить электрооборудование, вызвать пожарную охрану по телефону 101, 112, сообщить непосредственному руководителю, принять меры к эвакуации из помещения. При ликвидации загорания необходимо использовать первичные средства пожаротушения, принять участие в эвакуации людей и материальных ценностей. При загорании электрооборудования применять только углекислотные огнетушители или порошковые.
В случае розлива кислот, щелочей, других агрессивных реагентов фармацевт должен принять необходимые меры для ликвидации последствий: открыть окна, проветрить помещение, осторожно убрать пролитую жидкость.
При ожоге кислотой, щелочью или другими агрессивными реагентами необходимо смыть пораженную поверхность сильной струёй воды, а затем обработать соответствующим образом.
При несчастном случае необходимо оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103, 112, сообщить своему непосредственному руководителю и сохранить без изменений обстановку на рабочем месте до расследования, если она не создаст угрозу для работающих и не приведет к аварии.
При поражении электрическим током необходимо немедленно отключить электрооборудование, освободить пострадавшего от действия электрического тока, оказать первую помощь, сообщить о случившемся непосредственному руководителю.
Требования охраны труда по окончании работы
Отключить оборудование и аппараты (кроме холодильника). Рабочее место привести в порядок. Приборы, инструменты убрать в установленное место. Санитарную одежду поместить в специально отведённый для неё шкаф. Провести необходимые санитарно-гигиенические мероприятия. Обо всех обнаруженных неисправностях и недостатках сообщить своему непосредственному руководителю.
Комплект готовых шаблонов по охране труда в аптеке
Настоящая инструкция по охране труда для фармацевта доступна для бесплатного просмотра и скачивания.
1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА
1.1. Настоящая Инструкция предусматривает основные требования по охране труда для фармацевта.
1.2. На фармацевта могут воздействовать опасные и вредные производственные факторы:
— повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;
— опасность травмирования осколками стеклянной тары;
— повышенный уровень токсических продуктов, ядовитых, сильнодействующих и взрывопожароопасных веществ;
— повышенная запыленность воздуха рабочей зоны лекарственными веществами;
— нервно-психические перегрузки, возникающие при контакте с посетителями аптеки;
— повышенное напряжение органов зрения.
1.3. Фармацевт извещает своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания.
1.4. Фармацевту следует:
— оставлять верхнюю одежду, обувь, головной убор, личные вещи в гардеробной;
— перед началом работы мыть руки с мылом, надевать чистую санитарную одежду, подбирать волосы под колпак;
— после посещения туалета мыть руки с мылом;
— не принимать пищу на рабочем месте.
1.5. К работе фармацевтом допускаются лица не моложе 18 лет, имеющее специальное образование, прошедшие медицинское освидетельствование, теоретическое и практическое обучение, проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке, имеющие соответствующую группу по электробезопасности, и получившие допуск к самостоятельной работе.
1.6. Фармацевт обеспечивается санитарной одеждой в соответствии с действующими нормами.
1.7. Фармацевту необходимо знать и строго соблюдать требования по охране труда, пожарной безопасности, производственной санитарии.
1.8. Присутствие посторонних лиц во время работы не допускается.
1.9. Фармацевт должен проходить обучение по охране труда в виде: вводного инструктажа, первичного инструктажа на рабочем месте, повторного инструктажа, внепланового инструктажа, целевого инструктажа и специального обучения в объеме программы подготовки по профессии, включающей вопросы охраны труда и требования должностных обязанностей по профессии.
1.10. Фармацевту необходимо:
— соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и установленный режим труда и отдыха;
— выполнять работу, входящую в его обязанности или порученную непосредственным руководителем, при условии, что он обучен правилам безопасного выполнения этой работы;
— применять безопасные приемы выполнения работ;
— знать место нахождения первичных средств пожаротушения;
— уметь оказывать первую помощь пострадавшим.
1.11. Курить и принимать пищу разрешается только в специально отведенных для этой цели местах.
1.12. Не допускается выполнять работу, находясь в состоянии алкогольного опьянения либо в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных, токсических или других одурманивающих веществ, а также распивать спиртные напитки, употреблять наркотические средства, психотропные, токсические или другие одурманивающие вещества на рабочем месте или в рабочее время.
1.13. Лица, допустившие невыполнение или нарушение инструкции об охране труда, привлекаются к дисциплинарной ответственности в соответствии законодательством РФ и с правилами внутреннего трудового распорядка и, при необходимости, подвергаются внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.
2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ
2.1. Застегнуть надетую санитарную одежду на все пуговицы (завязать завязки), не допуская свисающих концов одежды.
Не закалывать одежду булавками, иголками, не держать в карманах одежды острые, бьющиеся предметы.
2.2. Проверить работу местной вытяжной вентиляции.
2.3. Проветрить рабочее помещение.
2.4. Подготовить рабочее место для безопасной работы:
— обеспечить наличие свободных проходов;
— проверить устойчивость медицинского стола, стеллажа, прочность крепления оборудования к фундаментам и подставкам;
Проверить внешним осмотром:
— достаточность освещения рабочей поверхности;
— отсутствие свисающих и оголенных концов электропроводки;
— отсутствие посторонних предметов внутри и вокруг оборудования;
— состояние полов (отсутствие выбоин, неровностей, скользкости);
— исправность применяемого инструментария и оборудования.
2.5. На рабочем месте не должен находиться неиспользуемое в работе оборудование, электроприборы, приспособления, посуда и другие вспомогательные материалы.
2.6. Провести визуальный осмотр имеющихся на рабочем месте средств пожаротушения.
2.7. Убедиться в наличие аптечки первой медицинской помощи.
2.8. В случае обнаружения дефектов немедленно сообщить об этом руководителю.
3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ
3.1. Выполнять только ту работу, по которой прошел обучение, инструктаж по охране труда и к которой допущен работником, ответственным за безопасное выполнение работ.
3.2. На месте проведения работ запрещено присутствие посторонних лиц.
3.3. Применять необходимые для безопасной работы исправное оборудование, инструмент, средства механизации, приспособления; использовать их только для тех работ, для которых они предназначены.
3.4. В период массовых простудных заболеваний фармацевт должен прикрывать рот и нос марлевой повязкой и дезинфицировать руки 9,5%-ным раствором хлорамина.
3.5. Все нагревательные приборы должны устанавливаться на теплоизолирующие материалы.
3.6. Фармацевт должен следить за целостностью стеклянных приборов, оборудования и посуды и не допускать использования в работе разбитых предметов.
3.7. Не допускать попадания на кожу рук лекарственных препаратов.
3.8. Не допускается поднимать баллоны и носить их перед собой.
3.9. При выполнении погрузочно-разгрузочных работ вручную должны соблюдаться следующие нормы:
— разовый подъём (без перемещения) тяжестей: для женщин — не более 15 кг., для мужчин — не более 50 кг.;
— подъем и перемещение тяжестей: а) при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) для женщин — не более 10 кг., для мужчин — не более 30 кг.;
б) постоянно в течение смены — для женщин не более 7 кг., для мужчин не более 15 кг.
3.10. Запрещается:
— пробовать на вкус и запах используемые препараты;
— хранить и применять препараты без этикеток, а также в поврежденной упаковке, с истекшим сроком годности;
— использовать в работе битую стеклянную посуду и приборы;
— хранить в холодильнике вещества с резким запахом, легковоспламеняющиеся, щелочи, огнеопасные, горючие и легкоиспаряющиеся вещества;
— работать при отключенных системах вентиляции, водоснабжения, канализации;
— прикасаться к оголенным проводам;
— работать на неисправном оборудовании;
— оставлять без присмотра включенные электроприборы и оборудование.
3.11. Соблюдать правила перемещения в помещении и на территории организации, пользоваться только установленными проходами.
3.12. При работе на электрическом оборудовании, аппаратах и приборах, ПК не разрешается:
— при включенном питании прикасаться к панелям с разъемами оборудования, разъемам питающих и соединительных кабелей;
— загромождать верхние панели оборудования, рабочее место бумагами, посторонними предметами;
— производить переключения, отключение питания во время выполнения активной задачи;
— допускать попадание влаги на поверхность оборудования;
— включать сильно охлажденное (принесенное с улицы в зимнее время) оборудование;
— производить самостоятельно вскрытие и ремонт оборудования;
— вытирать пыль на включенном оборудовании;
— работать при недостаточном освещении и при наличии только местного освещения.
4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ
4.1. В случае появления задымления или возгорания немедленно прекратить работу, отключить электрооборудование, вызвать пожарную охрану, сообщить непосредственному руководителю, принять меры к эвакуации из помещения. При ликвидации загорания необходимо использовать первичные средства пожаротушения, принять участие в эвакуации людей и материальных ценностей. При загорании электрооборудования применять только углекислотные огнетушители или порошковые.
4.2. В случае розлива кислот, щелочей, других агрессивных реагентов фармацевт должен принять необходимые меры для ликвидации последствий: открыть окна, проветрить помещение, осторожно убрать пролитую жидкость.
4.3. При ожоге кислотой, щелочью или другими агрессивными реагентами необходимо смыть пораженную поверхность сильной струёй воды, а затем обработать соответствующим образом.
4.4. При несчастном случае необходимо оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости вызвать скорую медицинскую помощь, сообщить своему непосредственному руководителю и сохранить без изменений обстановку на рабочем месте до расследования, если она не создаст угрозу для работающих и не приведет к аварии.
5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ
5.1. Отключить оборудование и аппараты (кроме холодильника).
5.2. Рабочее место привести в порядок.
5.3. Приборы, инструменты убрать в установленное место.
5.4. Санитарную одежду поместить в специально отведённый для неё шкаф.
5.5. Провести необходимые санитарно-гигиенические мероприятия.
5.6. Обо всех обнаруженных неисправностях и недостатках сообщить своему непосредственному руководителю.
Скачать Инструкцию
Инструкция и правила по охране труда в аптеке — что изменилось в 2022 году?
19.05.2022
Количество просмотров
1 574
Инструкции по охране труда в аптечной организации — внутренние нормативные документы, которые содержат правила по выполнению рабочих обязанностей фармацевтического персонала. В статье мы рассмотрели требования к оформлению документов по охране труда, законодательные нормы и изменения, которые произошли в 2022 году.
Охрана труда в аптеке: нормативные требования
Охрана труда — это комплекс мер, который должно реализовать руководство аптеки для обеспечения безопасной работы сотрудников в торговом зале и в других помещениях аптечной организации.
Инструкция по охране труда — правила, обязательные для выполнения сотрудниками во время рабочего процесса.
Инструкция должна содержать требования к сотрудникам, этапы подготовки к началу рабочего процесса, рабочие действия и действия в экстренных ситуациях. Её задача — донести до персонала возможные опасности и риски, связанные с работой, а также способы защиты от них.
В ст. 214 ТК РФ определена обязанность руководства компании разработать и утвердить локальные нормативные акты по охране труда. При этом необходимо учитывать мнение уполномоченного работниками представительного органа или профсоюза (при наличии). Порядок принятия локальных нормативных актов определён в ст. 372 ТК РФ.
Приказ № 772н от 29 октября 2021 года
С 1.03.2022 года вступил в силу Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем» от 29.10.2021 (далее — Приказ № 772н). В нем подробно раскрыты новые требования к подготовке документов по охране труда.
Однако уже 29.03.2022 года вступил в силу Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации № 140н «О неприменении приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 г. № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем», который приостановил действие Приказа № 772н до 01.01.2023.
Этот момент немного запутал руководителей аптеки — на что ориентироваться при подготовке документов? До введения Приказа № 772н регламент подготовки инструкции по охране труда содержался в документе «Методические рекомендации по разработке инструкций по охране труда», утвержденном Минтрудом РФ 13.05.2004 г. На данный момент, можно руководствоваться им.
Инструкция по охране труда для работника разрабатывается на основе межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда (а при ее отсутствии — межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций — изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства. Эти требования излагаются применительно к должности, профессии работника или виду выполняемой работы.
п. 3, Методические рекомендации по разработке инструкций по охране труда, утв. Минтрудом РФ 13.05.2004 г
Но важно помнить, что новый Приказ № 772н приостановлен ВРЕМЕННО — его действие в любой момент могут возобновить или наоборот, отложить на более длительный срок.
Если в аптеке есть инструкции, разработанные в соответствии с Приказом № 772н (в том числе содержащие отсылки к нему) и введённые в действие с 1.03.2022 года до 29.03.2022 года — можно использовать их и далее. Утверждаемые после 29.03.2022 инструкции можно сделать исходя из требований Приказа № 772н, но временно убрать все отсылки к этому нормативно-правовому акту.
Конечно, при подготовке новых инструкций пока не обязательно учитывать его положения, однако это поможет избежать двойной работы, когда Приказ № 772н все-таки вступит в силу.
Требования к документам по охране труда в соответствии с Приказом № 772н
Важным моментом является разделение документов на Инструкции по охране труда и Правила по охране труда.
В новом документе определены требования к разработке и содержанию инструкций и правил. Их количество, в соответствии с п. 4 Приказа № 772н, определяет сам работодатель. После разработки их обычно вводят в действие одним локальным нормативным актом.
Документы должны сохранять свою актуальность и соответствовать специфике организации — в данном случае аптеки. При этом не будет необходимости пересматривать регламенты раз в пять лет.
Правила по охране труда
Новый приказ регламентирует содержание Правил по охране труда, которые должны быть введены в организации. Рассмотрим подробнее этот момент.
|
Название раздела |
Содержание |
|---|---|
|
Общие требования |
— указание сферы действия документа — описание производственных опасностей и рисков, на которые распространяется действие Правил |
|
Требования охраны труда работников при организации и выполнении работ |
— требования в отношении сотрудников — требования по проведению технико-технологических и организационных мероприятий — требования по организации работ по наряду-допуску (при наличии) — меры для исключения прямого контакта сотрудников и заготовок, полуфабрикатов, отходов и др., обладающих опасным или вредным воздействием — контроль и управление, обеспечивающие защиту работников, отключение или блокировку оборудования — способы оперативного информирования при аварийных ситуациях — меры по защите сотрудников при аварийных ситуациях |
|
Требования к производственным помещениям и площадкам для обеспечения охраны труда работников |
— положения, которые связаны с соответствием производственных помещений и площадок безопасному выполнению работ, например наличие необходимого освещения, в том числе сигнального в ночное время |
|
Требования к оборудованию и организации рабочих мест в целях обеспечения охраны труда работников |
— требования к оборудованию, отдельным группам и видам, — требования к наличию ограждений, сигнальных устройств и предупреждающих и плакатов — требования к применению средств индивидуальной защиты работников, методов и средств коллективной защиты — мероприятия по обеспечению безопасности труда при работе на опасном технологическом оборудовании |
|
Требования к хранению и транспортировке заготовок, полуфабрикатов, готовой продукции и отходов производства в целях обеспечения охраны труда работников |
— особенности и рациональные способы хранения — требования к механизации и автоматизации погрузочно-разгрузочных работ — меры по удалению опасных и вредных веществ и материалов из рабочей зоны — меры по удалению и обезвреживанию отходов производства, являющихся источниками вредных и опасных производственных факторов |
В Правила по охране труда входит лист согласования. Его должны подписать:
- разработчик Правил;
- лицо, ответственное за разработку Правил;
- руководитель юридического отдела работодателя — при наличии;
- руководитель службы охраны труда или лицо, на которое возложены обязанности специалиста по охране труда;
При необходимости организация может увеличить число лиц, участвующих в согласовании документа.
Инструкции по охране труда
Инструкция по охране труда — это пошаговый документ, который должен научить сотрудников максимально безопасно выполнять конкретные трудовые функции и обязанности. Каждый сотрудник обязан знать инструкцию по охране труда, которая применима в отношении его деятельности. Если сотрудник аптеки не прошел проверку в области охраны труда, его нельзя допустить к работе.
Инструкции по охране труда для фармацевта и других работников аптеки разрабатывается исходя из должности, направления трудовой деятельности или вида выполняемой работы.
|
Название раздела |
Содержание |
|---|---|
|
Общие требования охраны труда |
— указания о необходимости соблюдения правил внутреннего трудового распорядка — требования по соблюдению режима работы и отдыха при выполнении соответствующих функций — список вредных или опасных производственных факторов, — список специальной одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты, выдаваемых работникам — порядок уведомления о случаях травмирования работника и неисправности оборудования, — правила личной гигиены и эпидемиологические нормы |
|
Требования перед началом работы |
— этапы подготовки рабочего места — проверка исходных материалов — при наличии, например в производственных аптеках — порядок осмотра работником и подготовки к работе средств индивидуальной защиты — проверка исправности оборудования, приспособлений и инструмента, ограждений, сигнализации, блокировочных и других устройств |
|
Требования во время работы |
— способы безопасного выполнения работ, использования оборудования, приспособлений и инструментов — требования по безопасному обращению с исходными материалами — регламент безопасного содержания рабочего места — меры предотвращения аварийных ситуаций — правильное использование средств индивидуальной защиты |
|
Требования в аварийных ситуациях |
— основные возможные аварийные ситуации и их причины — информирование руководителя работ о ситуации и каждом несчастном случае — действия работников при аварийных ситуациях — оказание первой помощи пострадавшим |
|
Требования по окончании работы |
— прием и передача смены при непрерывной работе оборудования — последовательность отключения, остановки аппаратуры — уборка производственных отходов — личная гигиена — извещения руководства о недостатках, выявленных во время работы и влияющие на охрану труда |
Виды инструкций по охране труда могут варьироваться по разным категориям, например:
- по должности: заведующая, фармацевт, санитарка, уборщица и другие;
- по профессии: бухгалтер, фармацевт, провизор и другие.
В документе следует учесть объем средств индивидуальной защиты, которые выдаются сотруднику. Можно перечислить эти средства или дать отсылку к внутреннему нормативному акту (например, норме выдачи средств индивидуальной защиты).
После разработки инструкции по охране труда должны утвердить руководитель аптеки или уполномоченное лицо.
В конце Инструкции по охране труда следует подготовить лист ознакомления, в котором сотрудники смогут расписаться о факте ознакомления с документом.
Источники:
Статья: Разработка инструкций по охране труда
Статья: Инструкции по охране труда-2022: актуальный справочник от экспертов
Инструкции по охране труда по профессиям разрабатываются органами федеральной власти и являются обязательными для применения на предприятиях. О том, как воспользоваться инструкциями по охране труда по профессиям и где можно найти их готовые образцы, читайте в нашей статье.
Перечень инструкций по охране труда в 2022-2023 годах
Комплекс нормативов по охране труда, обязательных для выполнения не только работодателем, но и его сотрудниками, представляет собой часть производственной культуры. Порядок разработки и содержания правил и инструкций по охране труда, которые разрабатываются работодателями, установлен приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 772н.
С 1 марта 2022 года различные положения Трудового кодекса вступили в силу в редакции, значительно отличающейся по содержанию от ранее действовавших.
Подробно ознакомиться с нововведениями можно в специальном материале, размещенном в системе «КонсультантПлюс». Получите пробный доступ к нему бесплатно.
С 1 марта 2022 года работников необходимо информировать об условиях и охране труда.
Инструкция по охране труда представляет собой пошаговый документ, основная цель которого — научить работника максимально безопасному выполнению конкретной трудовой функции. Каждый сотрудник обязан знать инструкцию по охране труда, которая применима в отношении его деятельности. Если работник не прошел соответствующую проверку знаний в области охраны труда, он не может быть допущен к работе.
О документе, регламентирующем функционирование системы охраны труда, читайте в статье «Положение об охране труда работников — образец».
Виды инструкций по охране труда могут составляться по разным категориям, а именно:
- по профессии, к примеру, на слесаря, автомеханика, электромонтера, сварщика;
- по должностям, например, инструкция бухгалтера, менеджера по продажам, коммерческого директора;
- по разновидностям работ, к примеру, работы, проводимые на высоте, на глубине.
Типовые инструкции также подразделяются на отраслевые и межотраслевые. Первые применяются в отношении какой-либо отрасли. Как правило, это касается узких рабочих специализаций. Межотраслевую инструкцию одной отрасли обычно можно применять и в другой, если рабочие условия и трудовые функции аналогичны.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Различные разновидности инструкций по охране труда могут утрачивать силу в соответствии с положениями нормативов, принимаемых регулирующими органами.
Актуальный перечень типовых инструкций по охране труда вы найдете в «КонсультантПлюс». Получите пробный доступ к К+ бесплатно и переходите в Справочник.
Типовые инструкции по охране труда по видам работ в РФ
В ст. 212 ТК РФ закреплена норма, по которой инструкции по охране труда относятся к локальным нормативным актам работодателя. При этом ТК РФ не содержит положений, регламентирующих тем или иным образом порядок проведения инструктажей по охране труда.
В свою очередь, в ст. 219 ТК РФ прописано, что проведение инструктажа по охране труда является частью обучения по охране труда, которое обязан организовывать работодатель.
Применение инструкций по охране труда — только часть обязанностей работодателя по соблюдению требований в сфере охраны труда.
С 1 марта 2022 года в области регулирования данной сферы введено много новых правил: об их применении вы можете узнать из специального обзора, подготовленного специалистами «КонсультантПлюс». Если у вас нет доступа к системе К+, получите пробный онлайн-доступ бесплатно.
Таким образом, с учетом нововведений, вступивших в силу с 1 марта 2022 года, работодателям необходимо особенно внимательно изучить структуру обновленного Трудового кодекса. Многие привычные работодателям нормы, регулирующие охрану труда по прежней редакции Кодекса, были перемещены из одних статей ТК РФ в другие.
Подробнее о новшествах в сфере охраны труда читайте здесь.
Так или иначе, в соответствии с обновленным с 1 марта 2022 года Трудовым кодексом процедура проведения инструктажа по охране труда полностью локализуются: государство не разрабатывает регламенты в данном направлении. Тем не менее работодатели будут иметь право использовать ранее принятые нормативы в качестве источников информации для составления собственных инструкций. При этом, безусловно, следует учитывать положения указанного выше приказа № 772н.
В частности, в постановлении Минтруда РФ от 24.05.2002 № 36 можно увидеть типовые инструкции по охране труда работников сферы общепита: барменов, буфетчиков. В соответствии с постановлением Правительства России от 04.08.2020 № 1181 данные инструкции утратили нормативный статус: проверяющие органы не будут требовать их соблюдения на практике. Однако любое предприятие может взять за основу типовую инструкцию и дополнить ее исходя из особенностей своей деятельности.
В типовых инструкциях по охране труда закрепляются следующие моменты:
- общие требования, необходимые для безопасного труда;
- правила безопасности при осуществлении рабочей деятельности: до, в процессе и после;
- план действий в аварийных и нештатных ситуациях.
Некоторые работодатели ошибочно полагают, что разработка инструкций — это непосредственная обязанность штатного специалиста по охране труда, например, инженера. Но он может лишь оказать методическую помощь и сопровождение в принятии инструкций по охране труда, а также зарегистрировать их в специальном регистре — журнале.
О том, как оформляется такой журнал, читайте в статье «Журнал учета инструкций по охране труда — форма и образец».
Ознакомиться с готовым образцом журнала учета инструкций по охране труда вы можете в системе «КонсультантПлюс». Если у вас нет доступа к системе К+, получите пробный онлайн-доступ бесплатно.
Итоги
Типовые инструкции разрабатываются федеральными органами исполнительной власти. Они являются основой для утверждения инструкций по охране труда работников у конкретного работодателя. Специалист по охране труда может оказать методическое сопровождение и консультирование по вопросам применения типовых инструкций.