Инструкция по охране труда конструктора швейных изделий

Обновлено: 13.07.2023

1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА

1.1. К работе в качестве специалиста по компьютерной графике допускаются работники не моложе 18 лет, прошедшие медицинский осмотр (освидетельствование) и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья, прошедшие специальное обучение, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, инструктаж по пожарной безопасности, стажировку, обучение безопасным методам и приемам труда на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда, а также имеющие не ниже II группы по электробезопасности.
1.2. Не реже 1 раза в 6 месяцев специалист по компьютерной графике должен проходить повторный инструктаж по охране труда, не реже 1 раза в 12 месяцев – очередную проверку знаний требований охраны труда, периодический медосмотр – в соответствии с действующим законодательством РФ.
1.3. Специалист по компьютерной графике, не прошедший своевременно повторный инструктаж по охране труда к работе не допускается.
1.4. Во время работы на специалиста по компьютерной графике могут оказывать неблагоприятное воздействие следующие опасные и вредные производственные факторы:
— повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;
— недостаточная освещенность рабочей зоны;
— отсутствие или недостаток естественного света;
— повышенная пульсация светового потока;
— повышенный уровень шума на рабочем месте;
— раздражающие химические факторы, проникающие в организм человека через органы дыхания;
— эмоциональные перегрузки.
1.5. Специалист по компьютерной графике должен быть обеспечен спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими Нормами выдачи.
1.6. Специалисту по компьютерной графике, совмещающему профессии или постоянно выполняющему совмещаемые работы, в том числе и в комплексных бригадах, помимо выдаваемых средств индивидуальной защиты по основной профессии должны дополнительно выдаваться в зависимости от выполняемых работ и другие виды средств индивидуальной защиты, предусмотренные Нормами для совмещаемой профессии.
1.7. Специалист по компьютерной графике обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления).
1.8. Специалист по компьютерной графике обязан:
— соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, принятые на предприятии;
— во время работы быть внимательным, не отвлекаться и не отвле¬кать других;
— не пользоваться защитными средствами, не прошедшими устано¬вленных испытаний, а также такими, срок испытания которых истек;
— обо всех неисправностях оборудования, приспособлений и инструмента докладывать непосредственному руководителю.
1.9. Специалист по компьютерной графике должен выполнять работу, которая поручена администрацией, при условии, что ему известны безопасные способы ее выполнения.
1.10. Работы с вредными и пожароопасными и взрывчатыми вещества¬ми должны производиться при действующей приточно-вытяжной вентиляции.
1.11. Запрещено приступать к выполнению работ в состоянии алкогольного, наркотического и иного другого вида токсического опьянения, в болезненном и утомленном состоянии.
1.12. Специалист по компьютерной графике должен соблюдать правила личной гигиены:
— перед приемом пищи, курением следует мыть руки с мылом;
— употреблять пищу необходимо в специально отведенных помещениях.
1.13. За невыполнение этих требований специалист по компьютерной графике несет ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ.

2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

2.1. Убедиться в исправности и надеть спецодежду, спецобувь, приготовить необходимые средства индивидуальной защиты.
2.2. Осмотреть рабочее место, убрать все мешающие работе предметы.
2.3. Проверить техническое состояние оборудования, инструментов, приспособлений, наличие у них заземления, состояние электрических кабелей и их положение, наличие средств пожаротушения. Корпуса приборов, устройств, электроинструмента должны быть заземлены (обнулены).
2.4. Не разрешается использование неисправного оборудования, инструментов, приспособлений.
2.5. Запрещается оставлять без надзора электрифицированный инструмент, подключенный к электросети.
2.6. Обеспечить свободный доступ к органам управления оборудованием, телефону, к средствам пожаротушения.
2.7. В случае обнаружения опасных ситуаций и невозможности их устранения немедленно поставить в известность непосредственного руководителя.

3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

3.1. Запрещается работать на оборудовании, находящемся под напряжением со снятыми кожухами и крышками.
3.2. Во время работы запрещается переключение разъемов интерфейсных и питающих кабелей устройств находящихся под напряже¬нием.
3.3. Запрещается трогать кабели и провода, соединяющие узлы и блоки оборудования, перемещать устройства, находящиеся под напряжением.
3.4. В приемниках электроэнергии, где имеется вероятность прикосновения к частям, находящимся под напряжением (ручной инструмент, переносное электроосвещение), разрешается использовать только пониженное напряжение не более 50 вольт.
3.5. При подготовке оборудования к ремонту в обязательном порядке отключать напряжение.
3.6. Проверять отсутствие напряжения необходимо указателем напряжения, исправность которого перед применением должна быть установлена с помощью предназначенных для этой цели специальных приборов или приближением к токоведущим частям, заведомо находящимся под напряжением.
3.7. При обнаружении неисправностей в электрических устройствах (искрение, вспышка, повреждение изоляции электропроводов, кабелей и др.), а также оставленных не огражденными токоведущих частей, необходимо сообщать непосредственному руководителю.
3.8. При профилактическом обслуживании оборудования быть внимательным, особенно высоковольтных частей оборудования.
3.9. Изоляция электропроводки должна быть исправна. Нельзя оставлять под напряжением токоподводящие кабели с поврежденной изоляцией.
3.10. При пайке паяльник устанавливать в зоне действия вытяжной вентиляции на огнезащитные подставки, исключающие его падение.
3.11. Пайку малогабаритных деталей проводить, закрепляя их в специальных приспособлениях (зажимы, струбцины тиски и другие приспособления).
3.12. При контрольном включении оборудования обращать внимание на появление дыма, постороннего запаха.
3.13. Не допускать перекрытия вентиляционных отверстий, и теплоотводящих частей оборудования.
3.14. Для удаления пыли из оборудования пользоваться пылесосом, специальной щеткой при отключенном напряжении.
3.15. Не допускать на рабочее место лиц, не имеющих отношение к данной работе.

4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

4.1. Во время работы специалиста по компьютерной графике могут произойти следующие основные аварийные ситуации:
— механическое повреждение конечностей и частей тела;
— поражение электрическим током специалиста и работников, работающих рядом.
4.2. При обнаружении неисправной работы оборудования отключить его от питающей электросети известить об этом руководство.
4.3. При прекращении электропитания во время работы, оборудование должно быть отключено от электросети.
4.4. В случае возникновения аварийной ситуации немедленно прекратить работу и сообщить о ситуации своему непосредственному руководителю.
4.5. При обнаружении признаков возгорания или пожара эвакуировать посетителей, принять меры к ликвидации пожара с помощью имеющихся первичных средств пожаротушения, поставить в известность руководство. При необходимости вызвать пожарную бригаду по телефону 101.
4.6. В условиях задымления и наличия огня в помещении передвигаться вдоль стен, согнувшись или ползком; для облегчения дыхания рот и нос прикрыть платком (тканью), смоченной водой; через пламя передвигаться, накрывшись с головой верхней одеждой или покрывалом, по возможности облиться водой, загоревшуюся одежду сорвать или погасить, а при охвате огнем большей части одежды плотно закатать работника в ткань (кошму), но не накрывать с головой.
4.7. При несчастном случае немедленно освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, соблюдая при этом собственную безопасность, оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103. По возможности сохранить обстановку, при которой произошел несчастный случай, если это не угрожает жизни и здоровью окружающих, для проведения расследования причин возникновения несчастного случая, или зафиксировать на фото или видео. Сообщить руководству.
4.8. В случае ухудшения самочувствия, появления рези в глазах, резком ухудшении видимости, невозможности сфокусировать взгляд или навести его на резкость, появлении боли в пальцах и кистях рук, усилении сердцебиения немедленно покинуть рабочее место, сообщить о произошедшем руководству и обратиться в медицинское учреждение.
4.9. Оказание первой помощи:
— при поражении электрическим током обесточить пострадавшего (не забывая о собственной безопасности);
— при отсутствии пульса на сонной артерии нанести удар кулаком по грудине и приступить к реанимации;
— при коме повернуть пострадавшего на живот;
— при электрических ожогах и ранах наложить повязки;
— при переломах костей конечностей наложить шины;
— при ожогах не следует стаскивать с обожженного места одежду и удалять прилипшее к ране белье, при ожоге глаз электрической дугой необходимо делать холодные примочки раствором борной кислоты;
— при отсутствии у пострадавшего дыхания и пульса необходимо сделать ему искусственное дыхание и непрямой (наружный) массаж сердца, обратив внимание на зрачки, расширенные зрачки указывают на резкое ухудшение кровообращения мозга, необходимо оживление начинать немедленно.

5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ

5.1. Отключить технологическое электрифицированное оборудование, вентиляцию.
5.2. Привести в порядок рабочее место, убрать посторонние предметы, мусор.
5.3. Инвентарь, инструмент, приспособления, спецодежду и защитные средства осмотреть, неисправные сдать непосредственному руководителю, остальные убрать в специально отведенные для хранения места.
5.4. Вымыть лицо и руки теплой водой с мылом.
5.5. Обо всех недостатках, обнаруженных во время работы, а также о принятых мерах известить своего непосредственного руководителя.

Швейное производство – травмоопасная отрасль легкой промышленности. Рассмотрим образец заполнения типовой инструкции по охране труда для швейного производства в целом и для швеи в частности.

Швейное производство — травмоопасная отрасль легкой промышленности. Рассмотрим образец заполнения типовой инструкции по охране труда для швейного производства в целом и для швеи в частности.

1. Общие требования безопасности.
   К работе со швейной машиной допускаются лица, прошедшие медицинский осмотр, соответствующее обучение по безопасному выполнению работ и первичный инструктаж. Обязательным условием является наличие практического опыта.
   Основными травмоопасными факторами на швейном производстве являются движущиеся части машин и механизмов, вращающиеся диски и подвижные иглы, лезвия, материалы и заготовки для изделий.
2. Требования ОТ перед началом работы.
   Необходимо привести в порядок рабочее место, очистив его от посторонних предметов и вещей, а также от пыли. Убрать волосы под рабочую косынку или повязку, надеть спецодежду, которая не может застрять в механизмах или приводах, проверить исправность и надежность крепления всех частей механизмов и оборудования, правильность направления вращения маховика. О найденных неполадках сообщить руководителю, самостоятельно к починке неисправностей не приступать.
3. Требования ОТ во время работы.
   Работник швейного производства должен выполнять лишь ту работу, что была поручена ему непосредственным руководителем и прописана в его трудовом договоре, функции, по которым он прошел обучение и инструктаж. Не разрешается допуск посторонних лиц к рабочему месту. Необходимо поддерживать чистоту на рабочем месте, соблюдать режим труда и отдыха.
4. Требования ОТ в аварийных ситуациях.
   Работник швейного производства должен уметь оказать первую помощь пострадавшим от движущихся частей машин и механизмов, при тяжелых повреждениях — вызвать врача или скорую помощь. В случае обнаружения поломки или неисправности немедленно отключить машину. При пожаре отключить питание, известить находящихся рядом работников и действовать в соответствии с инструкцией по пожарной безопасности.
5. Требования ОТ по окончании работы.
   Следует дождаться остановки оборудования, отключить его от сети питания, смазать узлы машины. Проверить исправность механизмов, очистить рабочее место от посторонних предметов и мусора. Материалы и детали сложить в отведенное для них место. Лицо и руки вымыть теплой водой с мылом. Обо всех найденных неисправностях сообщить руководству.

Напоминаем вам, что при разработке инструкции необходимо обратить внимание на положения ст. 212 ТК РФ. Обратите внимание, что информация выше – это образец типовой инструкции по охране труда. Важно учитывать особенности производства и специфику работы.

Охрана труда для дистанционного работника — это комплекс мероприятий по обеспечению безопасности удаленного сотрудника. К работодателю в этой ситуации предъявляются несколько менее жесткие требования по сравнению с мерами по ОТ для тех, кто трудится на его территории.

Законодательные нормы по дистанционной работе

Прежде чем решить, какие методы обеспечения безопасных условий труда для дистанционно трудящихся работников будут применяться в организации, необходимо определиться с самим понятием — о ком идет речь. В соответствии со статьей 312 ТК РФ, дистанционные работники — это специалисты, которые выполняют работу

Важно, что на этих специалистов не распространяются некоторые требования трудового законодательства, в том числе в области ОТ.

Особенности организации работы дистанционного персонала

К категории дистанционно трудящихся специалистов часто относят фрилансеров, выполняющих разовые работы или исполняющих обязанности по заключенному трудовому договору не на территории работодателя. Дизайнеры и копирайтеры, работающие на сайтах, редакторы и корректоры, программисты, верстальщики и системные администраторы — одним словом, это все специалисты, непосредственное нахождение которых в офисе не является обязательным, так как их рабочей площадкой является интернет-ресурс. При этом все они обязаны соблюдать инструкции по охране труда для дистанционных работников, утвержденные руководителем предприятия.

Профессиональные травмы и заболевания удаленных сотрудников

В соответствии со статьей 3 Федерального закона № 125-ФЗ от 24.07.1998 года «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» г, к производственным травмам, полученным в результате несчастных случаев на производстве, относятся события, в результате которых специалист получил

Однако в случае, если такую травму получил удаленный специалист, доказать, что увечье или профессиональное заболевание было получено в процессе выполнения удаленных работ, практически невозможно. Для проведения расследования слишком сложно определить временной период, в который была получена травма, соотнести его с осуществлением трудовых обязанностей, с тем, как организована охрана труда дистанционных работников, и кто виновен в происшествии.

ОТ для удаленных работников

Согласно трудовому законодательству, для дистанционных сотрудников работодатель обязан обеспечить:

• учет и дальнейшее расследование произошедших во время работы несчастных случаев;
• выполнение требований охраны здоровья и работоспособности, которые предписаны надзорными органами по результатам проверки;
• социальное страхование от несчастных случаев и профзаболеваний;
• ознакомление с требованиями, которые предусматривает система охраны труда для удаленщика на данном предприятии.

В соответствии со статьей 3 федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» СОУТ для этой категории трудящихся не предусмотрена.

Обучение по обеспечению здоровья и безопасности работ также не является обязательным для удаленных специалистов.

Кто отвечает за ОТ на рабочих местах

Несмотря на то, что с работодателя снята часть обязанностей по обеспечению безопасности персонала, ответственность за сохранение их здоровья и работоспособности в период трудовой деятельности все же лежит на нем. Он вправе делегировать значительный объем своих полномочий специалисту по охране труда посредством издания соответствующего приказа.

Медосмотры удаленщиков

В действующем трудовом законодательстве не прописана обязанность работодателя по организации медицинского контроля и охраны здоровья удаленщиков. Но работодатель вправе использовать его как один из методов обеспечения безопасных условий труда для дистанционно трудящихся работников — это вполне распространенная практика. Важно организовать работу по охране труда в этой области с учетом особенностей технологического цикла организации. Наиболее популярными решениями в данной сфере считаются:

• истребование медицинской справки об отсутствии противопоказаний к выполнению данной работы при трудоустройстве;
• закрепление обязанности по прохождению предварительных (при трудоустройстве) и/или регулярных медосмотров в ходе дальнейшей трудовой деятельности в трудовом договоре с удаленным специалистом.

Если работодатель считает такую меру целесообразной, он обычно предоставляет сотруднику исчерпывающий список исследований, которые тот проходит за свой счет в медицинском учреждении по согласованию с работодателем, а последний затем оплачивает стоимость медицинских услуг. Другой возможный вариант – сотрудник проходит медосмотр в конкретном медицинском центре, с которым работодатель сотрудничает по договору. Во всех случаях обязанность по оплате таких услуг возлагается на работодателя.

Проведение инструктажей дистанционно

Самое важное, что обязан сделать специалист, ответственный за охрану труда в компании, сотрудничающей с удаленщиками, — это организовать ознакомление работника с требованиями охраны труда в организации. Это осуществляется посредством телекоммуникационных сетей — все того же Интернета. Так делает большинство работодателей, но законодательно этот процесс никак не отрегулирован, и механизм доказательства того, что сотрудник с ними ознакомлен, не до конца проработан.

На практике это часто решается посредством отправки работодателю сканированной копии инструкции , на которой проставлена личная подпись сотрудника, подтверждающая, что он прочитал документ. Еще один рабочий способ – организация инструктажей по ОТ с использованием видеосвязи: они проводятся как для каждого работника отдельно, так и для нескольких сотрудников посредством групповой видеоконференции.

Документация по ОТ для удаленщиков

Проведение обязательной спецоценки для данной категории персонала не предусмотрено. Также им не выдаются средства индивидуальной защиты. Но некоторые обязательные мероприятия по ОТ для них все же предусмотрены. Речь идет об организации инструктажей по ОТ. Основными документами в этой сфере, которые составляются в рамках взаимодействия с удаленными работниками, будут:

• инструкция по охране труда дистанционного работника, которая высылается сотрудникам в электронном виде;
• журналы регистрации инструктажей по ОТ;
• сканированные копии инструкций или ведомостей с подписями работников, подтверждающие факт ознакомления с ИОТ.

Инструкции по ОТ для дистанционных сотрудников

Инструкции в области охраны здоровья и безопасности для этой категории сотрудников должны учитывать специфику их рабочей деятельности. Но общая структура такого документа останется стандартной. Она обычно включает следующие разделы:

• общий раздел, содержащий информацию о требованиях безопасности;
• порядок действий перед началом работы;
• правила выполнения работ;
• алгоритм поведения в случае аварийной ситуации;
• порядок действий после завершения работы.

В случае необходимости базовую структуру ИОТ дополняют специальными разделами.

(подпись) (инициалы, фамилия) (подпись) (инициалы, фамилия)
«____»___________2021г. «___»___________ 2021г.

по охране труда для дизайнера

ИНСТРУКЦИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

ДЛЯ СПЕЦИАЛИСТА ГРАФИЧЕСКОГО ДИЗАЙНЕРА
Раздел 1. Общие требования

1.1. К работе в качестве специалиста по компьютерной графике допускаются работники не моложе 18 лет, прошедшие медицинский осмотр (освидетельствование) и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья, прошедшие специальное обучение, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, инструктаж по пожарной безопасности, стажировку, обучение безопасным методам и приемам труда на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда.

1.2. Не реже 1 раза в 6 месяцев специалист по компьютерной графике должен проходить повторный инструктаж по охране труда, не реже 1 раза в 12 месяцев – очередную проверку знаний требований охраны труда, периодический медосмотр – в соответствии с действующим законодательством РФ.

1.3. Специалист по компьютерной графике, не прошедший своевременно повторный инструктаж по охране труда к работе не допускается.

1.4. Площадь на одно рабочее место с персональным компьютером для сотрудников должна составлять не менее 6 кв.м., а объем – не менее 20 куб.м.

1.5. Все персональные компьютеры должны иметь гигиенический сертификат, включающий в том числе оценку визуальных параметров.

1.6. При работе с ПК рекомендуется организация перерывов на 10 минут через каждые 45 минут работы.

1.7. Продолжительность работы с персональным компьютером без регламентируемых перерывов не должны превышать 2 часов.

1.8. Во время работы на специалиста по компьютерной графике могут оказывать неблагоприятное воздействие следующие опасные и вредные производственные факторы:

А) физические:
— повышенный уровень электромагнитного, рентгеновского, ультрафиолетового и инфракрасного излучения;

— повышенный уровень статического электричества;

— повышенный уровень запыленности рабочей зоны;

— повышенное содержание положительных и отрицательных аэроионов в воздухе рабочей зоны;

— повышенный уровень шума на рабочем месте;

— повышенный или пониженный уровень освещенности;

— повышенный уровень прямой блесткости и ослепленности;

— неравномерность распределения яркости в поле зрения;

— повышенная пульсация светового потока;

— повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;

Б) химические:
— раздражающие факторы, проникающие в организм человека через органы дыхания;

— повышенное содержание в воздухе рабочей зоны двуокиси углерода, озона, аммиака, фенола, формальдегида и поливинилхлоридных бефинилов;

— напряжение зрения и внимания;

— интеллектуальные и эмоциональные перегрузки;

— длительные статические нагрузки;

— нерациональная организация и монотонность труда;

— большой объем информации, обрабатываемый в единицу времени;

— повышенное содержание в воздухе рабочей зоны микроорганизмов.

1.9. Специалист по компьютерной графике должен быть обеспечен спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими Нормами выдачи.

1.10. Специалисту по компьютерной графике, совмещающему профессии или постоянно выполняющему совмещаемые работы, в том числе и в комплексных бригадах, помимо выдаваемых средств индивидуальной защиты по основной профессии должны дополнительно выдаваться в зависимости от выполняемых работ и другие виды средств индивидуальной защиты, предусмотренные Нормами для совмещаемой профессии.

1.11. Специалист по компьютерной графике обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления).

1.12. Специалист по компьютерной графике обязан:
— соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, принятые на предприятии;
— во время работы быть внимательным, не отвлекаться и не отвлекать других;
— не пользоваться защитными средствами, не прошедшими установленных испытаний, а также такими, срок испытания которых истек;

— обо всех неисправностях оборудования, приспособлений и инструмента докладывать непосредственному руководителю.

1.13. Специалист по компьютерной графике должен выполнять работу, которая поручена администрацией, при условии, что ему известны безопасные способы ее выполнения.

1.14. Работы с вредными и пожароопасными и взрывчатыми веществами должны производиться при действующей приточно-вытяжной вентиляции.

1.15. Запрещено приступать к выполнению работ в состоянии алкогольного, наркотического и иного другого вида токсического опьянения, в болезненном и утомленном состоянии.

1.16. Специалист по компьютерной графике должен соблюдать правила личной гигиены:
— перед приемом пищи, курением следует мыть руки с мылом;
— употреблять пищу необходимо в специально отведенных помещениях.

1.17. За невыполнение этих требований специалист по компьютерной графике несет ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ.

Раздел 2. Требования охраны труда перед началом работы

2.1. Убедиться в исправности и надеть спецодежду, спецобувь, приготовить необходимые средства индивидуальной защиты.

2.2. Перед включением используемого на рабочем месте оборудования участник соревнования обязан:

2.2.1. Осмотреть и привести в порядок рабочее место, убрать все посторонние предметы, которые могут отвлекать внимание и затруднять работу.

2.2.2. Проверить правильность установки стола, стула, подставки под ноги, угол наклона экрана монитора, положения клавиатуры в целях исключения неудобных поз и длительных напряжений тела. Особо обратить внимание на то, что дисплей должен находиться на расстоянии не менее 50 см от глаз (оптимально 60-70 см).

2.2.3. Проверить правильность расположения оборудования.

2.2.4. Кабели электропитания, удлинители, сетевые фильтры должны находиться с тыльной стороны рабочего места, сетевые фильтры не должны лежать на полу.

2.2.5. Убедиться в отсутствии засветок, отражений и бликов на экране монитора.

2.2.6. Убедиться в том, что на устройствах ПК (системный блок, монитор, клавиатура) не располагаются сосуды с жидкостями, сыпучими материалами (чай, кофе, сок, вода и пр.).

2.2.7. Включить электропитание в последовательности, установленной инструкцией по эксплуатации на оборудование; убедиться в правильном выполнении процедуры загрузки оборудования, правильных настройках.

2.3. Не разрешается использование неисправного оборудования, инструментов, приспособлений.

2.4. Запрещается оставлять без надзора электрифицированный инструмент, подключенный к электросети.

2.5. Обеспечить свободный доступ к органам управления оборудованием, телефону, к средствам пожаротушения.

2.6. В случае обнаружения неполадок, опасных ситуаций и невозможности их устранения немедленно поставить в известность непосредственного руководителя и до их устранения к работе не приступать.
Раздел 3. Требования охраны труда во время работы

3.1. В течение всего времени работы со средствами компьютерной и оргтехники участник соревнования обязан:

— содержать в порядке и чистоте рабочее место;

— следить за тем, чтобы вентиляционные отверстия устройств ничем не были закрыты;

— выполнять требования инструкции по эксплуатации оборудования;

— соблюдать, установленные расписанием, трудовым распорядком регламентированные перерывы в работе, учебном процессе, выполнять рекомендованные физические упражнения.

3.2. Сотруднику запрещается во время работы:

— отключать и подключать интерфейсные кабели периферийных устройств;

— класть на устройства средств компьютерной и оргтехники бумаги, папки и прочие посторонние предметы;

— прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при включенном питании;

— допускать попадание влаги, грязи, сыпучих веществ на устройства средств компьютерной и оргтехники;

— производить самостоятельно вскрытие и ремонт оборудования;

— производить самостоятельно вскрытие и заправку картриджей принтеров или копиров;

— работать со снятыми кожухами устройств компьютерной и оргтехники;

— располагаться при работе на расстоянии менее 50 см от экрана монитора.

3.3. Запрещается работать на оборудовании, находящемся под напряжением со снятыми кожухами и крышками.

3.4. Во время работы запрещается переключение разъемов интерфейсных и питающих кабелей устройств, находящихся под напряжением.

3.5. Запрещается трогать кабели и провода, соединяющие узлы и блоки оборудования, перемещать устройства, находящиеся под напряжением.

3.6. В приемниках электроэнергии, где имеется вероятность прикосновения к частям, находящимся под напряжением (ручной инструмент, переносное электроосвещение), разрешается использовать только пониженное напряжение не более 50 вольт.

3.7. При подготовке оборудования к ремонту в обязательном порядке отключать напряжение.

3.8. Проверять отсутствие напряжения необходимо указателем напряжения, исправность которого перед применением должна быть установлена с помощью предназначенных для этой цели специальных приборов или приближением к токоведущим частям, заведомо находящимся под напряжением.

3.9. При обнаружении неисправностей в электрических устройствах (искрение, вспышка, повреждение изоляции электропроводов, кабелей и др.), а также оставленных не огражденными токоведущих частей, необходимо сообщать непосредственному руководителю.

3.10. При профилактическом обслуживании оборудования быть внимательным, особенно высоковольтных частей оборудования.

3.11. Изоляция электропроводки должна быть исправна. Нельзя оставлять под напряжением токоподводящие кабели с поврежденной изоляцией.

3.12. Не допускать перекрытия вентиляционных отверстий, и теплоотводящих частей оборудования.

3.13. Для удаления пыли из оборудования пользоваться пылесосом, специальной щеткой при отключенном напряжении.

3.14. При работе с текстами на бумаге, листы надо располагать как можно ближе к экрану, чтобы избежать частых движений головой и глазами при переводе взгляда.

3.15. Рабочие столы следует размещать таким образом, чтобы видеодисплейные терминалы были ориентированы боковой стороной к световым проемам, чтобы естественный свет падал преимущественно слева.

3.16. Освещение не должно создавать бликов на поверхности экрана.

3.17. Продолжительность работы на ПК без регламентированных перерывов не должна превышать 1-го часа. Во время регламентированного перерыва с целью снижения нервно-эмоционального напряжения, утомления зрительного аппарата, необходимо выполнять комплексы физических упражнений.

3.18. Не допускать на рабочее место лиц, не имеющих отношение к данной работе.
Раздел 4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях

4.1. Во время работы специалиста по компьютерной графике могут произойти следующие основные аварийные ситуации:
— механическое повреждение конечностей и частей тела;
— поражение электрическим током специалиста и работников, работающих рядом.

4.2. При обнаружении неисправной работы оборудования отключить его от питающей электросети известить об этом руководство.

4.3. При прекращении электропитания во время работы, оборудование должно быть отключено от электросети.

4.4. В случае возникновения аварийной ситуации немедленно прекратить работу и сообщить о ситуации своему непосредственному руководителю.

4.5. При обнаружении признаков возгорания или пожара эвакуировать посетителей, принять меры к ликвидации пожара с помощью имеющихся первичных средств пожаротушения, поставить в известность руководство. При необходимости вызвать пожарную бригаду по телефону 101.

4.6. В условиях задымления и наличия огня в помещении передвигаться вдоль стен, согнувшись или ползком; для облегчения дыхания рот и нос прикрыть платком (тканью), смоченной водой; через пламя передвигаться, накрывшись с головой верхней одеждой или покрывалом, по возможности облиться водой, загоревшуюся одежду сорвать или погасить, а при охвате огнем большей части одежды плотно закатать работника в ткань (кошму), но не накрывать с головой.

4.7. При несчастном случае немедленно освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, соблюдая при этом собственную безопасность, оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103. По возможности сохранить обстановку, при которой произошел несчастный случай, если это не угрожает жизни и здоровью окружающих, для проведения расследования причин возникновения несчастного случая, или зафиксировать на фото или видео. Сообщить руководству.

4.8. В случае ухудшения самочувствия, появления рези в глазах, резком ухудшении видимости, невозможности сфокусировать взгляд или навести его на резкость, появлении боли в пальцах и кистях рук, усилении сердцебиения немедленно покинуть рабочее место, сообщить о произошедшем руководству и обратиться в медицинское учреждение.

4.9. Оказание первой помощи:
— при поражении электрическим током обесточить пострадавшего (не забывая о собственной безопасности);
— при отсутствии пульса на сонной артерии нанести удар кулаком по грудине и приступить к реанимации;
— при коме повернуть пострадавшего на живот;
— при электрических ожогах и ранах наложить повязки;
— при переломах костей конечностей наложить шины;
— при ожогах не следует стаскивать с обожженного места одежду и удалять прилипшее к ране белье, при ожоге глаз электрической дугой необходимо делать холодные примочки раствором борной кислоты;
— при отсутствии у пострадавшего дыхания и пульса необходимо сделать ему искусственное дыхание и непрямой (наружный) массаж сердца, обратив внимание на зрачки, расширенные зрачки указывают на резкое ухудшение кровообращения мозга, необходимо оживление начинать немедленно.

Раздел 5. Требования охраны труда по окончании работы

5.1. По окончании работы участник соревнования обязан соблюдать следующую последовательность отключения оборудования:

— произвести завершение всех выполняемых на ПК задач;

— отключить питание в последовательности, установленной инструкцией по эксплуатации данного оборудования.

5.2. Привести в порядок рабочее место, убрать посторонние предметы, мусор.

5.3. Инвентарь, инструмент, приспособления, спецодежду и защитные средства осмотреть, неисправные сдать непосредственному руководителю, остальные убрать в специально отведенные для хранения места.

Настоящая инструкция по охране труда для специалиста по компьютерной графике доступна для бесплатного просмотра и скачивания.

1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА

1.1. К работе в качестве специалиста по компьютерной графике допускаются работники не моложе 18 лет, прошедшие медицинский осмотр (освидетельствование) и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья, прошедшие специальное обучение, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, инструктаж по пожарной безопасности, стажировку, обучение безопасным методам и приемам труда на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда, а также имеющие не ниже II группы по электробезопасности.
1.2. Не реже 1 раза в 6 месяцев специалист по компьютерной графике должен проходить повторный инструктаж по охране труда, не реже 1 раза в 12 месяцев – очередную проверку знаний требований охраны труда, периодический медосмотр – в соответствии с действующим законодательством РФ.
1.3. Специалист по компьютерной графике, не прошедший своевременно повторный инструктаж по охране труда к работе не допускается.
1.4. Во время работы на специалиста по компьютерной графике могут оказывать неблагоприятное воздействие следующие опасные и вредные производственные факторы:
— повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;
— недостаточная освещенность рабочей зоны;
— отсутствие или недостаток естественного света;
— повышенная пульсация светового потока;
— повышенный уровень шума на рабочем месте;
— раздражающие химические факторы, проникающие в организм человека через органы дыхания;
— эмоциональные перегрузки.
1.5. Специалист по компьютерной графике должен быть обеспечен спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими Нормами выдачи.
1.6. Специалисту по компьютерной графике, совмещающему профессии или постоянно выполняющему совмещаемые работы, в том числе и в комплексных бригадах, помимо выдаваемых средств индивидуальной защиты по основной профессии должны дополнительно выдаваться в зависимости от выполняемых работ и другие виды средств индивидуальной защиты, предусмотренные Нормами для совмещаемой профессии.
1.7. Специалист по компьютерной графике обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления).
1.8. Специалист по компьютерной графике обязан:
— соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, принятые на предприятии;
— во время работы быть внимательным, не отвлекаться и не отвле¬кать других;
— не пользоваться защитными средствами, не прошедшими устано¬вленных испытаний, а также такими, срок испытания которых истек;
— обо всех неисправностях оборудования, приспособлений и инструмента докладывать непосредственному руководителю.
1.9. Специалист по компьютерной графике должен выполнять работу, которая поручена администрацией, при условии, что ему известны безопасные способы ее выполнения.
1.10. Работы с вредными и пожароопасными и взрывчатыми вещества¬ми должны производиться при действующей приточно-вытяжной вентиляции.
1.11. Запрещено приступать к выполнению работ в состоянии алкогольного, наркотического и иного другого вида токсического опьянения, в болезненном и утомленном состоянии.
1.12. Специалист по компьютерной графике должен соблюдать правила личной гигиены:
— перед приемом пищи, курением следует мыть руки с мылом;
— употреблять пищу необходимо в специально отведенных помещениях.
1.13. За невыполнение этих требований специалист по компьютерной графике несет ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ.

2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

2.1. Убедиться в исправности и надеть спецодежду, спецобувь, приготовить необходимые средства индивидуальной защиты.
2.2. Осмотреть рабочее место, убрать все мешающие работе предметы.
2.3. Проверить техническое состояние оборудования, инструментов, приспособлений, наличие у них заземления, состояние электрических кабелей и их положение, наличие средств пожаротушения. Корпуса приборов, устройств, электроинструмента должны быть заземлены (обнулены).
2.4. Не разрешается использование неисправного оборудования, инструментов, приспособлений.
2.5. Запрещается оставлять без надзора электрифицированный инструмент, подключенный к электросети.
2.6. Обеспечить свободный доступ к органам управления оборудованием, телефону, к средствам пожаротушения.
2.7. В случае обнаружения опасных ситуаций и невозможности их устранения немедленно поставить в известность непосредственного руководителя.

3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

3.1. Запрещается работать на оборудовании, находящемся под напряжением со снятыми кожухами и крышками.
3.2. Во время работы запрещается переключение разъемов интерфейсных и питающих кабелей устройств находящихся под напряже¬нием.
3.3. Запрещается трогать кабели и провода, соединяющие узлы и блоки оборудования, перемещать устройства, находящиеся под напряжением.
3.4. В приемниках электроэнергии, где имеется вероятность прикосновения к частям, находящимся под напряжением (ручной инструмент, переносное электроосвещение), разрешается использовать только пониженное напряжение не более 50 вольт.
3.5. При подготовке оборудования к ремонту в обязательном порядке отключать напряжение.
3.6. Проверять отсутствие напряжения необходимо указателем напряжения, исправность которого перед применением должна быть установлена с помощью предназначенных для этой цели специальных приборов или приближением к токоведущим частям, заведомо находящимся под напряжением.
3.7. При обнаружении неисправностей в электрических устройствах (искрение, вспышка, повреждение изоляции электропроводов, кабелей и др.), а также оставленных не огражденными токоведущих частей, необходимо сообщать непосредственному руководителю.
3.8. При профилактическом обслуживании оборудования быть внимательным, особенно высоковольтных частей оборудования.
3.9. Изоляция электропроводки должна быть исправна. Нельзя оставлять под напряжением токоподводящие кабели с поврежденной изоляцией.
3.10. При пайке паяльник устанавливать в зоне действия вытяжной вентиляции на огнезащитные подставки, исключающие его падение.
3.11. Пайку малогабаритных деталей проводить, закрепляя их в специальных приспособлениях (зажимы, струбцины тиски и другие приспособления).
3.12. При контрольном включении оборудования обращать внимание на появление дыма, постороннего запаха.
3.13. Не допускать перекрытия вентиляционных отверстий, и теплоотводящих частей оборудования.
3.14. Для удаления пыли из оборудования пользоваться пылесосом, специальной щеткой при отключенном напряжении.
3.15. Не допускать на рабочее место лиц, не имеющих отношение к данной работе.

4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

4.1. Во время работы специалиста по компьютерной графике могут произойти следующие основные аварийные ситуации:
— механическое повреждение конечностей и частей тела;
— поражение электрическим током специалиста и работников, работающих рядом.
4.2. При обнаружении неисправной работы оборудования отключить его от питающей электросети известить об этом руководство.
4.3. При прекращении электропитания во время работы, оборудование должно быть отключено от электросети.
4.4. В случае возникновения аварийной ситуации немедленно прекратить работу и сообщить о ситуации своему непосредственному руководителю.
4.5. При обнаружении признаков возгорания или пожара эвакуировать посетителей, принять меры к ликвидации пожара с помощью имеющихся первичных средств пожаротушения, поставить в известность руководство. При необходимости вызвать пожарную бригаду по телефону 101.
4.6. В условиях задымления и наличия огня в помещении передвигаться вдоль стен, согнувшись или ползком; для облегчения дыхания рот и нос прикрыть платком (тканью), смоченной водой; через пламя передвигаться, накрывшись с головой верхней одеждой или покрывалом, по возможности облиться водой, загоревшуюся одежду сорвать или погасить, а при охвате огнем большей части одежды плотно закатать работника в ткань (кошму), но не накрывать с головой.
4.7. При несчастном случае немедленно освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, соблюдая при этом собственную безопасность, оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103. По возможности сохранить обстановку, при которой произошел несчастный случай, если это не угрожает жизни и здоровью окружающих, для проведения расследования причин возникновения несчастного случая, или зафиксировать на фото или видео. Сообщить руководству.
4.8. В случае ухудшения самочувствия, появления рези в глазах, резком ухудшении видимости, невозможности сфокусировать взгляд или навести его на резкость, появлении боли в пальцах и кистях рук, усилении сердцебиения немедленно покинуть рабочее место, сообщить о произошедшем руководству и обратиться в медицинское учреждение.
4.9. Оказание первой помощи:
— при поражении электрическим током обесточить пострадавшего (не забывая о собственной безопасности);
— при отсутствии пульса на сонной артерии нанести удар кулаком по грудине и приступить к реанимации;
— при коме повернуть пострадавшего на живот;
— при электрических ожогах и ранах наложить повязки;
— при переломах костей конечностей наложить шины;
— при ожогах не следует стаскивать с обожженного места одежду и удалять прилипшее к ране белье, при ожоге глаз электрической дугой необходимо делать холодные примочки раствором борной кислоты;
— при отсутствии у пострадавшего дыхания и пульса необходимо сделать ему искусственное дыхание и непрямой (наружный) массаж сердца, обратив внимание на зрачки, расширенные зрачки указывают на резкое ухудшение кровообращения мозга, необходимо оживление начинать немедленно.

5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ

5.1. Отключить технологическое электрифицированное оборудование, вентиляцию.
5.2. Привести в порядок рабочее место, убрать посторонние предметы, мусор.
5.3. Инвентарь, инструмент, приспособления, спецодежду и защитные средства осмотреть, неисправные сдать непосредственному руководителю, остальные убрать в специально отведенные для хранения места.
5.4. Вымыть лицо и руки теплой водой с мылом.
5.5. Обо всех недостатках, обнаруженных во время работы, а также о принятых мерах известить своего непосредственного руководителя.

Читайте также:

  

• Маленькие машинки из лего своими руками

  

• Ходячие роботы из лего

  

• Конструктор из пластиковых труб

  

• Как построить эльфивую башню из конструктора

  

• Лего крупные детали большой набор

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Модельера-конструктора (профстандарт)

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по моделированию и конструированию швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий по индивидуальным заказам», утвержденным приказом Минтруда России от 24 декабря 2015 года №1124н и определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность модельера-конструктора [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Модельер-конструктор назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Модельер-конструктор относится к категории рабочих и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. Модельер-конструктор отвечает за:

• своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
• соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
• соблюдение мер безопасности труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности на порученном ему участке работы (рабочем месте).

1.5. Требования к образованию и обучению модельера-конструктора:

• Среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена.

1.6. Требования к опыту практической работы:

• Не менее трех лет работы в области моделирования и конструирования одежды.

1.7. Особые условия допуска к работе:

• Не предусмотрено

1.8. Другие характеристики для занятия должности:

• Рекомендуется дополнительное профессиональное образование — программы повышения квалификации.

1.9. В практической деятельности модельер-конструктор должен руководствоваться:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами организации (предприятия);
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• правилами пользования средствами индивидуальной защиты;
• требованиями, предъявляемыми к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.10. Модельер-конструктор должен знать:

• технологию, прогрессивные методы конструирования одежды и раскроя материала;
• отечественный и зарубежный опыт по моделированию одежды;
• особенности выбора фасонов одежды и материала для ее раскроя;
• методы конструирования и моделирования особо оригинальных изделий одежды;
• действующую техническую документацию по конструированию и моделированию одежды;
• виды брака и способы его предупреждения и устранения;
• производственную сигнализацию.

1.11. В период временного отсутствия модельера-конструктора (отпуск, болезнь) его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Модельер-конструктор выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Прием индивидуальных заказов на ремонт дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента:

• Изучение запросов индивидуального заказчика на ремонт дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Определение видов ремонта дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента, возможных способов его осуществления;
• Выявление дефектов дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента для устранения при ремонте;
• Согласование с заказчиком характера ремонта дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Снятие необходимых размерных признаков фигуры заказчика;
• Определение сложности работ по ремонту дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Определение сроков исполнения ремонта дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента, количества примерок с учетом вида ремонта, его сложности;
• Оформление паспорта заказа на ремонт дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Соблюдать правила обслуживания заказчика;
• Определять трудоемкость выполнения заказа с учетом количества усложняющих элементов, группы сложности материала и степени сложности фигуры заказчика;
• Определять дефекты дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента для проведения мелкого, среднего, крупного ремонта, подбирать материалы для ремонта;
• Использовать профессиональные инструменты для снятия размерных признаков;
• Контролировать качество выполнения технологических операций по мелкому, среднему и крупному ремонту изделий.

Необходимые знания:

• Психология общения и профессиональная этика закройщика;
• Правила, современные формы и методы обслуживания потребителя;
• Классификация и ассортимент дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Виды и ассортимент современных текстильных материалов, меха и кожи, их основные свойства;
• Виды и способы ремонта дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Основы антропометрии и размерные признаки тела человека;
• Устройство, правила эксплуатации применяемого оборудования, инструментов и приспособлений;
• Технологии ремонта дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Основные виды дефектов, возникающих при ремонте дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий, их причины, способы устранения;
• Основные принципы и правила определения сложности индивидуальных заказов;
• Виды документации для оформления заказа на ремонт изделия и правила ее оформления;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

2.2. Прием индивидуальных заказов на пошив дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента:

• Изучение запросов индивидуального заказчика на пошив дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Снятие необходимых размерных признаков фигуры заказчика;
• Анализ внешних данных заказчика: основных габаритов фигуры, особенностей пропорций и осанки, его психофизиологических и социальных особенностей;
• Определение расхода материалов для изготовления изделий различного ассортимента в зависимости от сложности изделия и фигуры заказчика;
• Определение сложности выполнения работ по пошиву дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Определение порядка изготовления дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента, количества примерок на фигуре заказчика;
• Определение сроков изготовления дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента в зависимости от сложности изделия, типа фигуры;
• Оформление паспорта заказа на пошив дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Соблюдать правила обслуживания заказчика;
• Определять индивидуальные особенности фигуры заказчика, его потребности;
• Подбирать силуэтные формы моделей одежды различного ассортимента с учетом модных тенденций сезона, особенностей фигуры заказчика;
• Определять конструктивное решение моделей одежды различного ассортимента с учетом модных тенденций сезона, особенностей фигуры заказчика;
• Подбирать цветовое решение основных и отделочных материалов, фурнитуры с учетом модных тенденций сезона, особенностей фигуры заказчика;
• Выбирать материалы и фурнитуру с учетом модных тенденций сезона, особенностей фигуры заказчика;
• Использовать профессиональные инструменты для снятия размерных признаков;
• Определять трудоемкость выполнения заказа с учетом количества усложняющих элементов, группы сложности материала и степени сложности фигуры заказчика;
• Определять порядок изготовления изделий и количество примерок с учетом сложности заказа и используемых инновационных материалов.

Необходимые знания:

• Психология общения и профессиональная этика закройщика;
• Правила, современные формы и методы обслуживания потребителя;
• Стили, тенденции и направления моды в одежде текущего сезона;
• Классификация и ассортимент дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Виды и ассортимент современных текстильных материалов, меха и кожи, их основные свойства;
• Особенности конфекционирования материалов для дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий (подбор материалов для пакета одежды);
• Основы антропометрии и размерные признаки тела человека;
• Основные принципы и правила определения сложности индивидуальных заказов;
• Устройство, правила эксплуатации применяемого оборудования, инструментов и приспособлений;
• Технологии изготовления дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента из текстильных материалов, меха и кожи;
• Новые методы, приемы и особенности технологической обработки дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Виды документации для оформления заказа на изготовление изделия и правила ее оформления;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

2.3. Разработка конструкций дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента:

• Выбор системы конструирования дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Расчет и изготовление лекал базовых конструкций одежды ведущих силуэтных форм на типовую фигуру по рекомендуемым типоразмерам фигур, их пополнение и обновление в соответствии с современными модными тенденциями;
• Изготовление производных и вспомогательных лекал (воротников, лацканов, бортов, клапанов, накладных карманов) в соответствии с современными модными тенденциями;
• Разработка лекал модельных конструкций дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на основе эскиза;
• Разработка технических описаний на изделия мелкосерийного производства.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Выполнять расчет и построение чертежа базовой конструкции изделия;
• Копировать детали чертежа с использованием чертежных инструментов;
• Выполнять преобразования базовых лекал в модельные лекала дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Выполнять чертежи лекал базовых и модельных конструкций дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента.

Необходимые знания:

• Основы антропометрии и размерные признаки тела человека;
• Конструкция и составные части дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Системы и методы конструирования изделий различного ассортимента;
• Особенности конструирования дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента с учетом назначения;
• Особенности разработки конструкций дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента с учетом телосложения;
• Порядок построения чертежей деталей дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Принципы конструктивного моделирования дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Методы корректировки базовых лекал для получения модельных лекал швейных изделий различного ассортимента;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

2.4. Раскрой дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента:

• Подготовка заказов на изготовление дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента к раскрою;
• Анализ данных паспорта заказа и выбор метода раскроя с учетом особенностей телосложения заказчика;
• Раскрой макетов дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента с использованием лекал модельных конструкций и (или) лекал, изготавливаемых индивидуально по специальной методике;
• Подкраивание мелких деталей дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента из материала макета;
• Комплектование деталей кроя макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента и передача заказа исполнителям;
• Раскрой дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента из основного материала по лекалам, уточненным после примерок макета изделий;
• Подкрой мелких деталей (подборт, клапан, воротник) дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента из основного материала;
• Комплектование деталей кроя дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента и передача заказа исполнителям.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Разрабатывать лекала модельных конструкций дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента и (или) лекала, изготавливаемые индивидуально по специальной методике;
• Выполнять раскладку лекал модельных конструкций на материале макета изделия;
• Контролировать качество раскладки лекал и выкроенных деталей дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на материале макета изделия;
• Пользоваться инструментами для раскроя изделий различного ассортимента из текстильных материалов;
• Выкраивать детали дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента из материала макета изделия;
• Осуществлять подбор подкладочных, прикладных и скрепляющих материалов в пакет к заданному основному.

Необходимые знания:

• Стили, тенденции и направления моды в одежде текущего сезона;
• Классификация и ассортимент дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Виды и ассортимент современных текстильных материалов, меха и кожи, их основные свойства;
• Основы антропометрии и размерные признаки тела человека;
• Методики конструирования дизайнерских и эксклюзивных швейных изделий различного ассортимента из текстильных материалов;
• Методы разработки лекал модельных конструкций и (или) лекал;
• Технологии раскроя изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Виды инструментов, применяемых для раскроя изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Способы рационального использования текстильных материалов, кожи и меха при раскрое изделий различного ассортимента;
• Технологии изготовления изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Требования к раскрою швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий с учетом рисунка и фактуры поверхности материалов;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

2.5. Проведение примерок дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на фигуре заказчика:

• Проведение примерки макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий на фигуре заказчика;
• Уточнение посадки макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий при примерках на фигуре заказчика;
• Уточнение формы и пропорций макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий при примерках с учетом согласованного эскиза и индивидуальных особенностей фигуры заказчика;
• Уточнение формы, размера и размещения отделочных деталей при примерках макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента с учетом согласованного эскиза;
• Согласование с заказчиком необходимых изменений и корректировок, выявленных в процессе примерок макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Внесение в макет необходимых изменений и корректировок, выявленных в процессе примерок дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Осноровка макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий после примерок;
• Определение количества необходимых примерок, степени готовности изделия к примеркам с учетом сложности модели, особенностей телосложения заказчика;
• Проведение плановых примерок дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий на фигуре заказчика.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Соблюдать правила обслуживания заказчика;
• Определять посадку дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на фигуре заказчика;
• Выявлять и устранять дефекты в макете дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Находить оптимальное положение отделочных деталей дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Производить раскрой дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента после примерок макетов;
• Использовать профессиональные инструменты и приспособления для проведения примерок.

Необходимые знания:

• Психология общения и профессиональная этика закройщика;
• Правила, современные формы и методы обслуживания потребителя;
• Стили, тенденции и направления моды в одежде текущего сезона;
• Методики конструирования дизайнерских и эксклюзивных швейных изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Методики проведения примерки дизайнерских и эксклюзивных швейных изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Дефекты посадки изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Способы устранения в процессе примерки дефектов посадки изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Виды и ассортимент современных текстильных материалов, меха и кожи, их основные свойства;
• Основы антропометрии и размерные признаки тела человека;
• Классификация и ассортимент дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Технологии изготовления изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

2.6. Организация деятельности портных по ремонту или пошиву дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента:

• Передача кроя макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента портным и проведение инструктажа портных по особенностям выполнения их ремонта или пошива;
• Инструктаж портных по уточнению количества примерок, изготовлению дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий после примерок;
• Осуществление авторского надзора за реализацией конструкторских решений на каждом этапе процесса пошива дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Контроль качества выполнения всех видов ремонта дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Контроль качества подготовки макета дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента к примерке;
• Контроль качества подготовки дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента к примеркам;
• Контроль качества поэтапной обработки дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Контроль качества готовых дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента по эстетическим и конструктивно-эргономическим показателям.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Консультировать портных по корректировке и особенностям обработки узлов изделий различного ассортимента после примерки;
• Эффективно взаимодействовать с коллективом исполнителей индивидуальных заказов;
• Оказывать практическую помощь портным и закройщикам в освоении новой моды, изготовлении высококачественной эксклюзивной одежды;
• Осуществлять поэтапный контроль качества дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента.

Необходимые знания:

• Психология общения и профессиональная этика закройщика;
• Методики конструирования швейных изделий различного ассортимента из текстильных материалов, кожи и меха;
• Классификация и ассортимент дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Виды и ассортимент современных текстильных материалов, меха и кожи, их основные свойства;
• Технологии раскроя швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

2.7. Сдача готовых дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента заказчику:

• Предъявление готовых дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента заказчику;
• Проведение примерки готовых дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на фигуре заказчика;
• Оценка соответствия готовых дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента утвержденному эскизу;
• Выдача рекомендаций заказчику по эксплуатации дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Получение отзыва о качестве выполнения заказа и культуре обслуживания.

Необходимые умения:

• Рационально организовывать рабочее место, соблюдать требования охраны труда, электробезопасности, гигиены труда, пожарной безопасности, осуществлять текущий уход за рабочим местом;
• Соблюдать правила обслуживания заказчика;
• Производить оценку внешнего вида дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на фигуре заказчика;
• Производить оценку посадки дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента на фигуре заказчика;
• Производить оценку исполнения отдельных узлов и деталей дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий различного ассортимента;
• Находить компромиссные решения при сдаче готовых изделий при возникновении спорных ситуаций с заказчиком.

Необходимые знания:

• Психология общения и профессиональная этика закройщика;
• Правила, современные формы и методы обслуживания потребителя;
• Стили, тенденции и направления моды в одежде текущего сезона;
• Технологии изготовления дизайнерских и эксклюзивных швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий;
• Государственные стандарты Российской Федерации и технические условия, регламентирующие процесс ремонта швейных изделий;
• Требования охраны труда, пожарной безопасности.

Другие характеристики:

• Не предусмотрено

В случае служебной необходимости модельер-конструктор может привлекаться к выполнению обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Модельер-конструктор имеет право:

3.1. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую для выполнения своих должностных обязанностей.

3.3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

3.4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

3.5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

3.6. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.

3.7. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.8. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Модельер-конструктор несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы модельера-конструктора осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы модельера-конструктора является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы модельера-конструктора определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью модельер-конструктор обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

6. Порядок пересмотра должностной инструкции

6.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.

6.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/«_­­___» _______ 20__ г.

(подпись)

Типовая инструкция по охране труда для швейного производства

Общие сведения

Охрана труда на швейном производстве направлена на сохранение человеческих жизней и здоровья, а также на предупреждение воздействия на персонал опасных и вредных факторов производства. Для этого работодателями используется комплекс организационно-технических мероприятий, которые устанавливают единую систему норм и правил, обязательных к соблюдению каждым работником. Расследование несчастных случаев на предприятиях ярко демонстрирует, что большая их часть связана с недостаточным обучением коллектива технике безопасности. Довольно часто работники приступают к выполнению своих служебных обязанностей без должного знания специфики, что в конечном счете оборачивается различными травмами и авариями.

Швейная промышленность – это отрасль производства, в которой изготавливается одежда бытового и технического назначения из тканей, трикотажных полотен, кожи, прочего. Технология их производства состоит из нескольких этапов:

• раскройка;
• шитье;
• контроль.
   

На первой стадии будущие изделия получают так называемую схему раскроя. Далее используется ручной или механизированный труда, который позволяет соединить между собой разные части одежды, ткани, фурнитуру. На последнем этапе готовое изделие проверяют на соответствие заявленным стандартам безопасности и качества. На швейных фабриках применяются новейшие разработки и технологии, которые требуют от работников соответствующих знаний и умений.

На заметку! Техника безопасности швейного производства – это система мероприятий, средств и методов.

Для детальной регламентации обязанностей и полномочий каждого работника, задействованного в швейной промышленности, руководителям необходимо разрабатывать ИОТ. Инструкции по охране труда делятся на типовые (отраслевые) и для отдельных видов профессий или работ. Первые утверждаются федеральными органами исполнительной власти и являются основой для составления локальных нормативов. Правильно оформленная ИОТ позволяет предупредить травматизм, аварии, несчастные случаи.

Допуск к работе

Швейное производство относится к отраслям повышенной опасности, поскольку для изготовления одежды требуется использование различных инструментов, электрооборудования, приспособлений. К выполнению работ в качестве швеи допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование и опыт работы. Обязательное условие – прохождение инструктажей, обучение по охране труда, медицинского обследования, оценки знаний. Помимо этого, требуется наличие минимум 1 группы по электробезопасности.

Перед допуском к самостоятельному труду швея должна окончить стажировку длительностью в 12 смен под присмотром назначенного внутренним приказом руководителя лица. Охрана труда на швейном предприятии должна соблюдаться как должностными лицами, так и каждым работником.

Образование

Профессия швеи относится к рабочим специальностям, поэтому не требует высшего образования. Обучиться этой специальности можно в колледжах на базе 9 или 11 классов общеобразовательной школы. Впоследствии швеям необходимо регулярно проходить курсы для повышения квалификации. Уровень квалификации швеи зависит от сложности выполняемых работ и определяется действующим профстандартом.

Дополнительное обучение швей производится непосредственно на рабочем месте. Для этого работодателем организуются инструктажи, ПТМ, прочее. При этом к подготовке привлекаются наглядные материалы, например, видео или плакатов по технике безопасности.

На заметку! Учет инструктажей ведется в специальных журналах, образец которых можно скачать из сети.

Медицинское обследование

В соответствии с ТК РФ, приступить к работе могут только швеи, которые не имеют противопоказаний со стороны здоровья. В большинстве случаев будущему сотруднику достаточно пройти окулиста, ЛОРа, хирурга, невролога. Для некоторых должностей потребуется заключение дерматолога, гастроэнтеролога, кардиолога, аллерголога, стоматолога, инфекциониста или нарколога-психиатра.

Помимо этого, медосмотр подразумевает сдачу крови, ЭКГ, флюорографию. После всех мероприятий работнику выдается на руки общее заключение в 2 экземплярах, один из которых отдается работодателю. При необходимости могут быть назначены и другие анализы.

Условия работы

Работодатели предприятий обязаны организовать безопасные условия для труда каждого специалиста. Для этого выполняется глубокий анализ производственной среды, выявляются и оцениваются существующие ОВФП. Требования, которые должны соблюдаться при обустройстве рабочего места швеи, определены ТК РФ.

Производственное помещение должно включать конструктивные решения, обоснованные с точки зрения санитарной и технической безопасности. Главное при обустройстве рабочего места – придерживаться принципа рациональности. Даже малейшие отклонения от утвержденных норм могут привести не только к дезорганизации самого работника, но и к травматизму, а также авариям.

Санитарно-гигиенические требования

Главная задача производственной санитарии – создание безопасных условий труда и профилактика профзаболеваний. Для этого руководителями предприятий должны разрабатываться способы устранения тех элементов технологического процесса и оборудования, которые оказывают негативное воздействие на человека, а также его здоровье.

К параметрам производственной среды относят физико-метеорологические условия, санитарно-гигиенические условия, наличие и эффективность работы устройств, средств индивидуальной (коллективной) защиты.

Требования:

• достаточное искусственное, естественное освещение;
• наличие удобного стола, стула;
• температура воздуха зимой – от 22 до 24 °С, лето – от 23 до 25 °С;
• влажность воздуха – от 40 до 60%.
   

Организация рабочего места должна выполняться с учетом конкретного вида деятельности, а также индивидуальных физических и психических особенностей каждого сотрудника.

Оборудование

Правильный выбор оборудования – это ключевой фактор качества продукции и безопасности работников. Участками, где используется производственная техника, являются цеха раскройки, пошива, тепловой обработки изделий. Для их оснащения требуются швейные машинки, раскройный стол, линейки, устройства для разматывания рулонов, утюги, прочее. Устройство и эксплуатация оборудования должны отвечать требованиям СанПиН. Оборудование, при работе с которым выделяется пыль, газ, тепло или влага должно иметь соответствующие фильтры.

Рабочее место

При организации рабочего места швеи работодатель должен учесть комплекс эргономических требований к конструкции основного оборудования, мебели, прочего. Основные положения изложены в ГОСТ 12.2.032-83. Национальный стандарт устанавливает, что к рабочему месту швеи относятся стол, стул, освещение, приспособления. Опасными зонами для рабочего являются острые кромки, режущие части инструментов и приспособлений.

Для обеспечения безопасности труда на всех машинках должны быть установлены предохранители от прокола пальцев иглой. Электродвигатели защищаются легкосъемными ограждениями. Обязательное условие при обустройстве рабочего места швеи – наличие диэлектрического коврика.

На заметку! Работать швея может только в спецодежде: головной убор, фартук, тапочки.

Все требования должны быть соблюдены как на крупных, так и на малых производствах.

Пожарная безопасность

Поскольку большая часть возгорания происходит из-за человеческого фактора, с сотрудниками предприятия требуется вести профилактическую деятельность. Для этого должностными лицами организуются просветительские беседы относительно эксплуатации электрооборудования, курения только в специально оборудованных местах, а также хранения спичек и других опасных предметов.

Методы обеспечения ПБ:

• определение класса пожарной опасности объекта;
• монтаж автоматических систем оповещения, пожаротушения;
• оборудование эвакуационных путей, аварийных выходов;
• расстановка первичных средств пожаротушения;
• размещение наглядных материалов.
   

Обеспечение ПБ – это обязательное требование для организаций всех форм собственности, регламентируемое на законодательном уровне.

Электробезопасность

На швейную промышленность распространяются повышенные требования относительно обеспечения электробезопасности. Здесь необходимо установить несколько систем: пожаротушения, сигнализации, кондиционирования, вентиляции, дымоудаления. В комнатах с большим количество электрооборудования должен присутствовать как обычный, так и аварийный свет.

Стыки между розетками, выключателями и проходками герметизируются специальными огнеупорными составами. Каналы облицовываются конструктивной или иной защитой. Техника, которая присутствует на предприятии, инвентаризируется с присвоением номеров. Дополнительно в помещении размещаются памятки об электробезопасности и другие наглядные материалы. На входе устанавливается табличка с полным наименованием объекта.

Требования к электропитанию:

1. Герметичность.
2. Соединения с винтовыми, зажимными колодками.
3. Соблюдение ГОСТ Р 53325, 31565.
    

Воздуховоды снабжаются автозадвижками и клапанами. Помимо этого, они изолируются огнеупорными материалами.

Опасности работы

Производственные вредности трактуются как факторы труда и профессиональной среды, которые оказывают прямое или косвенное негативное влияние на состояние здоровья, а также работоспособность человека. В определенных условиях они могут привести к болезни или обострению общих, уже имеющихся заболеваний. При этом производственные факторы могут быть как негативными, так и нейтральными (никак не отражаются на работнике или имеют благоприятное воздействие).

Согласно ГОСТ 12.0.003, опасные и вредные факторы классифицируются на несколько групп: физические, химические, биологические, психофизиологические. При этом одно и то же явление может относиться одновременно к разным классам. Работники, занятые швейной промышленности, подвержены риску развития профессиональных заболеваний мышечно-опорного аппарата.

На заметку! Часто у швей развиваются такие заболевания, как астма, дерматит, ухудшение зрения, потеря слуха.

В ходе работы швеи сталкиваются со следующими опасностями: нагретые пары пластмасс, запыленность воздуха, шум, вибрации, длительное  пребывание в положении сидя, поднятие тяжестей.

Наказание при несоблюдении требований ОТ

Понести наказание за несоблюдение требований охраны труда могут как должностные лица, так и каждый работник предприятия. Ответственность в таком случае будет наступать по статьям, указанным в КоАП, ГК или УК. Мера воздействия определяется тяжестью правонарушения, а также последствиями, которые оно повлекло. Как правило, в отношении коллектива применяется дисциплинарное наказание – выговор с занесением в трудовую книжку, отстранение от занимаемой должности или понижение.

В некоторых случаях руководитель может принять решение об увольнении сотрудника, например, при повторяющихся нарушениях техники безопасности или трудовой дисциплины. Должностные лица, предприятия и ИП могут понести административное наказание в виде штрафа. При травматизме с летальными исходами дело рассматривается в рамках УК.

ИОТ для швеи

Разработка и утверждение ИОТ — это прямая обязанность каждого руководителя. Локальный нормативно-правовой акт закрепляет требования по технике безопасности для определенных профессий или видов работ. Главными регламентирующими документом в данной области является Постановлении Правительства РФ от 16.09.2020 N 1479 и Федеральный закон от 22 июля 2008 года N 123-ФЗ.

На заметку! Соблюдать законодательство по охране труда должны предприятия всех форм собственности, независимо от целевого назначения или специфики деятельности.

Главная функция инструкции – сформировать безопасную производственную среду. ИОТ могут оформляться виде отдельного документа или как приложение к трудовому договору. Во втором случае внести любые изменения в регламент можно будет только по согласию работника, то есть после подписания дополнительного распоряжения. В инструкции описываются конкретные методы и приемы выполнения работ, служебные обязанности швеи, ее полномочия, ответственность при нарушении требований.

Разработка

ИОТ разрабатываются руководителями структурных подразделений на основе отраслевых и межотраслевых правил охраны труда. Кроме нормативных требований при составлении локального акта необходимо учитывать:

• внутренние стандарты;
• профстандарты;
• результаты СОУТ;
• оценку профессиональных рисков;
• результаты расследований несчастных случаев, произошедших на предприятии.
   

Готовый документ в обязательном порядке согласовывается с профсоюзом и правовой службой.

Общие требования

Любая инструкция по охране труда начинается с раздела «Общие требования». В соответствии с типовой ИОТ, работать в качестве швеи могут лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование и опыт работы. Обязательное условие к допуску – прохождение инструктажей, обучения по охране труда, медобследования, стажировки и оценки знаний.

Швея обязана:

1. Знать внутренний распорядок, нормативные требования, иные законные предписания.
2. Знать конструкцию, правила эксплуатации электрооборудования, инструментов, приспособлений.
3. Правильно использовать средства защиты.
4. Уметь оказывать первую доврачебную помощь, пользоваться первичными средствами пожаротушения.
5. Знать местонахождение аптечки.
6. Содержать рабочее место, спецодежду, инвентарь в чистоте.
7. Выполнять работу в соответствие с трудовым кодексом (исключение составляют только аварии на производстве).
8. Сообщать руководителю обо всех неисправностях, нарушениях.
9. Придерживаться правил личной гигиены.
10. Отдыхать, принимать пищу, курить только в специально отведенных местах.
     

Работник, появившийся на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения не допускается к выполнению служебных обязанностей. Дополнительно в типовой ИОТ указаны вредные и опасные факторы, которые могут воздействовать на швею в процессе труда. В случае опасности сотрудник имеет право отказаться от работы. За нарушение трудовой дисциплины швее грозит дисциплинарное наказание.

Перед началом работы

Перед заступлением на дежурство швее необходимо надеть спецодежду в установленном порядке и получить задание от своего непосредственного руководителя. Далее следует проверить исправность электрооборудования на холостом ходу и своего рабочее место. Все инструменты и приспособления должны быть целыми, без повреждений или дефектов.

На заметку! Рабочее место должно быть достаточно освещено.

Вспомогательный инвентарь размещается в удобном для использования порядке.

Во время работы

В типовой инструкции содержится информация относительно требований по охране труда для швеи во время работы. Они включают подробную регламентацию следующих положений:

1. Указания о необходимости соблюдения ИОТ.
2. Безопасные методы, приемы выполнения работ.
3. Порядок использования приспособлений, оборудования, инструментов.
4. Правила содержания рабочего места.
5. Предотвращение аварий.
    

Все требования, указанные в инструкции по охране труда для швеи, обязательны к исполнению.

В аварийных ситуациях

В случае аварии работник должен немедленно отключить источник опасности, принять меры по оказанию первой помощи, организовать эвакуацию людей и донести о случившемся руководителю. Работу можно продолжить только после устранения причин, приведших к ЧС.

При необходимости швея должна:

• вызвать пожарную охрану;
• воспользоваться первичными средствами пожаротушения:
• встретить сотрудников МЧС.
   

Дополнительно в инструкции указывается алгоритм действий в случае поражения электрическим током, воспламенения горюче-смазочных материалов, травмирования.

По окончании работ

По окончании работ швее необходимо установить иглу в машинке в крайнее нижнее положение и отключить ее от сети питания. Электрооборудование должно быть очищено от пыли, грязи, производственных отходов, прочего. Все приспособления и инвентарь расставляются по специально предназначенным для этого местам. Рабочее место и территория вокруг него приводится в порядок. Спецодежда снимается и убирается в шкафчик или отдается на стирку. Обо всех неисправностях сообщается руководителю. Перед уходом домой следует тщательно вымыть руки и лицо с мылом.

Утверждение и ознакомление

Для введения инструкции по охране труда в силу руководителю предприятия необходимо выпустить приказ или поставить на бланке документа гриф «Утверждаю». Дополнительно нормативно-правовой акт согласовывается с профсоюзом или правовой службой предприятия. При обновлении ИОТ требуется заполнить лист изменений. В таком случае руководителю также придется выпустить отдельный приказ.

Формы ознакомления работников с ИОТ определены Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 773н. Согласно документу, руководитель должен ознакомить сотрудников с инструкцией под подпись. При этом один из экземпляров выдается на руки.

На заметку! Утверждать можно только те акты, которые соответствуют требованиям законодательства по охране труда и делопроизводству.

Срок действия и пересмотр

Инструкции по охране труда действуют в течение 5 лет. Регулярно ИОТ должны пересматриваться и корректироваться в соответствии с новыми требованиями. Если условия на производстве остались прежними, документ можно продлить еще на 5 лет, но не более 2 сроков. Для этого руководителем издается внутреннее распоряжение по организации.

Другие основания для пересмотра ИОТ:

1. Изменение законодательства в области охраны труда.
2. Изменение условий труда на предприятии.
3. Внедрение нового оборудования или технологий производства.
4. Травматизм, аварий или несчастный случай.
    

Поводом для пересмотра инструкции может стать и предписание от представительного органа работников (профсоюза) или постановление от контролирующих органов.

Заключение

Для детальной регламентации обязанностей и полномочий каждого работника, задействованного в швейной промышленности, руководителям необходимо разрабатывать ИОТ. Инструкции по охране труда делятся на типовые и для отдельных видов должностей или работ. Первые вводятся в действие федеральными органами исполнительной власти и являются основой для составления локальных нормативов. Правильно оформленная ИОТ позволяет предупредить травматизм, аварии и несчастные случаи.